物価が上がるとか企業収益が上がる事で賃金は上がらないよね。賃金が上がる条件は人手不足で労働者の取り合いが起きた場合 [755983215]

0001!id:ignore (ﾜｯﾁｮｲW 23d6-61qb)2022/06/20(月) 11:33:59.66ID:3fpOcho90?2BP(1000)

企業は儲かっても賃金上げる理由にならない。

https://www.tokyo-np.co.jp/article/183402

0002番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ﾜﾝﾐﾝｸﾞｸ MM93-cTFU)2022/06/20(月) 11:35:49.13ID:UEtgo0DyM

たしかに

0003番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ﾃﾃﾝﾃﾝﾃﾝ MMb6-pc3Z)2022/06/20(月) 11:35:58.00ID:yMWWm3yAM

飲食店のバイトは賃金上がりまくりだぞ
マジで取り合い起こってる

0004番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ﾜｯﾁｮｲW 0baf-iZzL)2022/06/20(月) 11:37:51.14ID:HFfrdj1w0

それが日本だろ
氷河期ニート150万人なめんなよ

0005番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ｱｳｱｳｸｰ MM7b-vtWy)2022/06/20(月) 11:39:55.37ID:RMzIn+nsM

一時期のすき家みたいな状況に陥らせれば勝ち

0006番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ﾜｯﾁｮｲ 8387-sER5)2022/06/20(月) 11:40:42.98ID:5beHMhka0

とっくに人手不足
でも賃金は上がらない

0007番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ﾜｯﾁｮｲ 8387-sER5)2022/06/20(月) 11:43:48.75ID:5beHMhka0

人手不足でも賃上げしない
辞めないで残った職員を24時間働かせるのがこの国のやりかた

0008番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ｽｯﾌﾟ Sdba-pwN/)2022/06/20(月) 11:44:03.96ID:ZoiBqvuxd

>>3
勤務歴10年のベテランバイトより
新人のが時給良いからな

0009番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ﾜｯﾁｮｲW 9b95-3cVk)2022/06/20(月) 11:44:33.03ID:tvWZrTar0

>>3
最低賃金+数十円で大して上がってないけど
店長をサビ残させればシフトは埋まるから時給上げる必要が無い

0010番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ｱｰｸｾｰ Sx3b-Ttj0)2022/06/20(月) 11:44:56.99ID:Dj/MWP5wx

収益あがらないじゃん

0011番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ﾜｯﾁｮｲW 9b95-3cVk)2022/06/20(月) 11:45:34.79ID:tvWZrTar0

労働基準法を厳格に守らせれば時給も雇用も良くなるだろうな

0012番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ﾜｯﾁｮｲW 3ea2-cTFU)2022/06/20(月) 11:58:07.61ID:gbdYru2q0

こうなれば次にこうなるって内容を解説するけど経済活動的な目線ばっかりで日本人の性格が全く入ってないんだよな

0013番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ﾃﾃﾝﾃﾝﾃﾝ MMb6-Atqo)2022/06/20(月) 11:59:16.11ID:v+4tpjuJM

ほんとだよねそうだよね
研修生で賃金が低下してる

0014番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ｽｯﾌﾟ Sdba-M4CR)2022/06/20(月) 13:28:22.75ID:Mm7lUi3Gd

>>1
それ「リフレ」という言葉が定着するずっと前、インフレターゲットとか言われていた時代から、指摘されていたことだよね。