日本って「ギリギリの少ない人数で回そう」ってやり方が破綻したんだと思うがどうよ。キツイから誰も就職しない。 [112890185]

■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
0001番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ワッチョイ 4f5f-hioF)2022/06/27(月) 14:34:04.23ID:0dSYsRbJ0●?2BP(2000)

人手不足の農作業を企業の社員がお手伝い 行政がマッチングして実現 《新潟》
https://news.yahoo.co.jp/articles/f54f1b62a77755494cf8b83c72a2eefce4a1ad0a

0004番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (スプッッ Sddf-LHAl)2022/06/27(月) 14:36:41.86ID:9I4FXaj7d
足らぬ足らぬは工夫が足らぬ

0005番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (アウアウウー Sad3-QmVk)2022/06/27(月) 14:37:40.07ID:pObFWXtPa
>>2
政府の責任転嫁だな

0006番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ワッチョイ 8faf-tCSL)2022/06/27(月) 14:38:15.07ID:DdLMAAL60
働いたら負けと気づいた

0007番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ワッチョイW 0f4e-gwqS)2022/06/27(月) 14:38:35.19ID:eQgLUhC+0
人手不足になるのわかってたんだから無人化の技術開発すべきだったんだよ
で、やったことは技能実習生や老人の再雇用w

0008番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ワッチョイW cf3a-zw1r)2022/06/27(月) 14:40:48.42ID:3HRv3F/70
足りなくなったらその場しのぎで派遣雇って技術が蓄積されず成長しないの繰り返し

0009番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ワッチョイW 3f56-LC/q)2022/06/27(月) 14:41:11.48ID:vylaeMkx0
スレタイほんとこれ
想定内ギリギリだから想定外の事態に対応できない

この人数で仕事回らないよ

0011番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ワッチョイ 4f5f-hcJI)2022/06/27(月) 14:42:59.04ID:0dSYsRbJ0
5人で8時間労働させてるところを、10人で4時間でもいいよ
って形にすれば働きたい人は増えると思うんだが、一人頭の重負担を変えたがらないのが問題だと思うんだよな

人数が増えると保険とかの維持費用が増えるのを嫌うんだろうけど

0012番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ワッチョイ 3fc7-bv46)2022/06/27(月) 14:44:47.69ID:TNo5VUWA0
頑張っても低成長
俺たち何を頑張ってたんだと30年経ってようやく気づいた

0013番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ワッチョイW 0fad-SCRT)2022/06/27(月) 14:46:14.25ID:8pWXa/310
国も政治家も財界も経営者も近視眼的守銭奴バカだからな

現場は外国人や日本人と意思疎通ができなくて危ない
そら嫌がるよちょっと一言で災害にならないなんてザラなのに

0015◆gzhG0CCZrE (スップ Sd5f-5MpI)2022/06/27(月) 14:48:42.19ID:5kWBKvzqd
昔の途上国はデパート入ると店員とかクソみたいにわらわらいてレジにもカウンター内にもわらわらいたからな
あれ庶民の人件費が限界突破して安かったから上級が人使い放題だったのか小綺麗な仕事に半端な中流が殺到してたのかどっちなんだろうな

しゃーない。お題目あるのみや!!

キツいのに辞めない人がいるから

0018番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ワッチョイ ffa2-D6Bo)2022/06/27(月) 14:51:56.93ID:RjI/lYus0
奴隷と言え

三角関数を知ってる人数と
三角関数を実務?で使う人数の差をギリギリゼロにする

知識と現実のギャップをゼロにする主義に名前をつけるとしたら現実主義

0020番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (テテンテンテン MM4f-5wAJ)2022/06/27(月) 14:53:46.97ID:AelxycC4M
病気や怪我ですら1人が休むと途端に修羅場になる体制って経営者側の傲慢だよな

0021番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ワッチョイ 0fd0-sbT5)2022/06/27(月) 14:55:08.87ID:c00tft2+0
どのぐらいのコストをかけてどのぐらい儲けるかというビジネスモデル無しに外国の真似したり、
あのぐらいなら俺でも出来るというノリで事業を始めるからじゃないの

奴隷費は安いほうがいいだろ

0023番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ワッチョイW 0faf-pUBj)2022/06/27(月) 15:00:09.51ID:tkF7BZOB0
ハァハァ…1人辞めたけど補充入るまでの辛抱。少し無茶してでも乗り切ろう

なんだ、その人数で回るじゃん。じゃあ補充要らないよね^^

無職を雇ったら差別できなくなるから少ない人数になった

0025番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ワッチョイ ff19-BYhf)2022/06/27(月) 15:04:59.14ID:IK1tCN5X0
ぶっちゃけギリギリのほうが状況把握やら要らないから精神的にもラクだったりするんだよな
立場にもよるけど余って遊んでるようなのが居ても確認の手間も増えるだけだし

0026番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (スプッッ Sddf-ayK9)2022/06/27(月) 15:07:33.80ID:y7xdQxLHd
今度採用面接の予定があります(ウオオ


でも〇〇さん(有能中堅)と〇〇さん(新卒)が辞めます(ウオオ😭

0027番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (アウアウアー Sa8f-bzxH)2022/06/27(月) 15:10:27.29ID:3eVn8T7xa
うちもそうだった。
社長が朝礼で「フルパワー以上の120%で働いて定時退社できる量の仕事をお前らには与えている。毎日120%で仕事して定時で帰れ!」
まじでフルパワーで残業までしないと納期を守れなくて体と精神を病んで今精神科に通ってる。

0028番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ワッチョイ 7f8f-BYhf)2022/06/27(月) 15:11:20.62ID:x8JP/H7O0
みいのおやだろ あっと


いらない

0029番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ワッチョイW 7f7f-3ER3)2022/06/27(月) 15:14:26.81ID:8aAlTyCN0
人数少ないクセにクソ賃金とかスタグフり過ぎ

0030番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ワッチョイ ff19-BYhf)2022/06/27(月) 15:15:05.13ID:IK1tCN5X0
>>26
経営者雇用者はこういう事態になっても困らなくても済むよう余裕持たせたいんだろうけどその余裕があるから雇われてる側は去ってったり
社会全体で見れば流動してるってことになるんだろうけどそれじゃ大した成長は見込めないと思うわ

バブル崩壊で会社を立て直すのにとにかく人件費を削った
そこまではいいけど、ある程度安定してからも
人件費を削る=利益をあげるという図式だけが正解になってしまったんだよ
そこから日本は人を削って利益を増やす社員だけが有能で出世する国になった

有給とるのが悪みたいな風習やめてほしいな

コンサル、銀行がサルみたいに経費削れしか言わないから。
それに社長が従うとそうなる。

人を増やす人件費ってべつにそれほど痛くない
単純に人が集まらない、人が辞めていくせい
じゃあ給料増やせって言いそうだけど上げてもそんな変わらんし相場もあるし

0035番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ワッチョイ 4f5f-hcJI)2022/06/27(月) 15:27:08.62ID:0dSYsRbJ0
>>34
人増やしても仕事量を半分にしようとか思わないからだろ
だからきついイメージが付いてしまった業界はずっとそのまんま

一律でこの条件じゃないと雇わないとかいうのがあかんわ

0036番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (テテンテンテン MM4f-go+0)2022/06/27(月) 15:27:48.09ID:NtJcedxNM
少ない人数でギリギリで仕事したら人生自体がギリギリになるから子育てが入る余地はない
人件費を削るっていうのは、子育てする時間を削るのとおなじであり
日本はせっせと逆少子化対策をしてる

昔から生かさず殺さず
だよ!

0038番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (オッペケ Sra3-6WGX)2022/06/27(月) 15:38:32.59ID:DaqhzaCqr
給料を上げるよりも、今のままでいいから時間を減らしてくれよってのが労働者の本音でしょ
昔みたいな上昇志向はもうあんま無い

0039番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ワッチョイ 7f3a-H0HQ)2022/06/27(月) 15:40:24.91ID:+BvV3y5D0
>>38
でも残業無くしたら残業代も無くなっちゃうんだよな

0040番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ワッチョイ 3f3b-XsAS)2022/06/27(月) 15:41:38.19ID:MA5nza700
しかもクソ安く長時間こき使う
そんで教育もしないで階級固定しようとする
そら終わりますわ

0041番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ワッチョイ 3f77-qwBH)2022/06/27(月) 15:42:52.31ID:bP0Lxfnp0
今がよければそれでヨシ!で回してきた末路やね

0042番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ワッチョイ 4fbd-a7GO)2022/06/27(月) 15:44:05.74ID:Hzffa+d20
小渕森小泉時代に中国との価格競争に負けると氷河期奴隷を量産し
1人で3人分の仕事をやらせることに成功したからね
その成功体験があるから新しいことなんて絶対しないし
これからも奴隷を求め衰退していく

0043番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です2022/06/27(月) 15:44:36.66
 
  謎の勢力「日本の適正人口は3000万」

 

0044番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ワッチョイ cfc9-BYhf)2022/06/27(月) 15:44:38.30ID:kJwtFPQW0
売国奴に政権を任せて上に倣えだからな

0045番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ワッチョイW ff3a-+TXf)2022/06/27(月) 16:41:30.57ID:9dHFiTv60

>>1
違う
少子高齢化と中韓台の台頭

そうね現場の知恵と努力に頼りすぎた
やり方自体を変えなきゃいけなかったが経営が無能で何もできない

状況を把握するのにコストかけないくせに妄想成功確率モデルでもギリギリ成功ラインまで
現場に落ちる実行コストをけちる(そのラインまで中間で搾取)から
コロナ対策でも完全に同じことやって妄想上の最効率に数字を合わせる

0049番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (オイコラミネオ MM43-UbLO)2022/06/27(月) 19:58:01.64ID:JkOtMPnxM
>>2
進次郎が言ってそう

0050番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ブーイモ MM0f-JXgY)2022/06/27(月) 20:13:01.64ID:QRZlUwC5M
それでそれなりの金もらえりゃいいんだけど
今は貯金どころか持ち出しになるからな

一時期2000年や2010年頃と比べて同じ年収でも負担が数段増えてること示すキャプ画像がよく貼られてたけど
あれはほんとに庶民が内心感じてた「生活しにくさ」を
見事なまでに可視化してたな
だから貼られなくなったんかもしれんが

ワープアで20年くらいほぼ同じ給料でそれほど無駄遣いせずに(できずに)、なんとか生活してる氷河期世代が世の中にはたくさんいたんだが
そういう層でもひでー環境だとしても1年働いたら
20年前は30万、10年前は10万くらいは貯まったとして
今はどんなに節約しても絶対持ち出しになるくらいしか残らないから
ブラック環境で働いて貯金が減っていくとか完全にナンセンス状態なわけで
それならもう働くだけ無駄じゃんということになるんだよな

0051番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ワッチョイ ffa2-qwBH)2022/06/27(月) 20:17:19.94ID:U/ahzKSm0
少数精鋭とかいう幻想が悪い
戦いは数だということを学んでない

国際競争に勝利するのだ

0053番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ワッチョイ 0faf-BYhf)2022/06/27(月) 20:25:17.38ID:ehSxHb7q0
保健所を減らしすぎて業務ひっ迫して、何人死んだか

みんな選挙行こうな

■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています