【悲報】象印マホービン終了のお知らせ 生命線だった大手中国株主のご機嫌を完全に損なってしまう最悪の事態へ [339712612]
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象印が勝利、買収防衛策承認 中国株主、撤退に言及（時事通信） - Yahoo!ニュース
象印マホービンの定時株主総会が17日、大阪市内で開催され、経営方針をめぐって対立している筆頭株主の中国家電大手「ギャランツ」が提案した社外取締役の選任案は否決された。
ギャランツが反対していた買収防衛策の延長など、会社側の提案は5議案すべてが承認され、象印側の勝利に終わった。
ギャランツは2020年の株主総会でも社外取締役の選任を求める株主提案を行い、否決されている。
総会後にオンラインで記者団の取材に応じた梁恵強副会長は、今後について「あらゆる可能性があるが、投資の縮小や全面的な撤退の可能性もある」と述べた。
https://news.yahoo.co.jp/articles/1fa711ffdc2fbf1ce264d4642753dfd22bb03c0a >>49
アメリカなんて日本みたいにパワハラセクハラで退職に追い込んだら巨額の懲罰的賠償金が課せられるしそもそも解雇だってそう簡単じゃないぞ
何を言ってるんだこのバカ >>51
あの、パワハラセクハラで追い込むのは解雇規制のある日本だから自主退職に追い込むであって
他の国は会社に向いてないなら解雇すればいいだけなんですが
落ち着いて頭整理してみてください >>49
｢職能上問題がない｣人間の首切れるのはアメリカでさえ無理だよ
たしかにリストラ理屈付けは盛んだが、リーマン後の数年はどこのメディアも｢jobをstatesにどれだけもたらしたか｣なんて言い回しが盛んだったじゃん
ましてや大陸欧州なんぞ、雇用維持が最優先で行政府がガンガンでばってくる >>52
結局お前みたいのって解雇自由にすりゃ給料上がるって具体的にどう関連して上がるか根拠出したこと無いよね
景気がいい外国は解雇自由とか連呼するだけ
じゃあバイトばっかの日本のコンビニの時給は？アホかキチガイ >>55
解雇規制があるせいで会社は解雇できないし、雇用流動性が低いから労働者も転職もしにくい
だから向いていない仕事をずっとする正社員が生まれるし、解雇されないから向上しようという気も起こりにくい
だから生産性が下がる
これは経営者も労働者にもお互い不幸なこと
ある仕事では無能でも他の仕事では有能になるかもしれないからね
社会はパズルのピースみたいなものだよ
生産性を上げるには競争が不可欠、でも全体の生産性が上がってれば競争に負けたコンビニバイトみたいな仕事の人の給料も上がるんだよ
実際NYとかシリコンバレーはそうなってる
理解できないなら俺の説明が悪いんだろうから気にしないでくれ >>59
日銀が株を買い支えるから解雇規制なくしても日本の雇用が流動化するのは㍉だぬ ティファールみたいな生活そのものを変える技術革新を起こす事もなく
同じもんの縮小再生産続けてるだけだから
そら海外株主もブチ切れる >>59
今も違法な退職強要やらパワハラやらセクハラなんかが横行して従業員は泣き寝入りさせられてるのに
こういうキチガイの脳内では解雇自由になった途端すべての経営者が法律を守って内部告発したり組合活動をしたのを不当解雇するとか解雇で脅してパワハラセクハラとか
さらには解雇で脅して不当に賃金を下げるとかが起こらないと思ってるんだな
どんだけ脳内がお花畑なんだか(笑) こんなんだからジャップ企業は衰退するんだよ
今後どうするつもりなんだい？ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
