企業も学校も学び直し　卒業証書の空洞化止まらず
教育岩盤　揺らぐ人材立国②

若手の基礎学力が落ちているのではないか――。
大手機械メーカーのクボタは技術系新入社員を対象に、機械設計の基礎である材料力学、疲労強度、材料・熱処理の3分野で「学び直し教育」を実施している。
きっかけは若手の学力不足を懸念する現場の声だった。2016年7月、入社10年以内の技術系社員360人にテストを受けさせると衝撃的な結果がでた。

https://www.nikkei.com/article/DGXZQOGH155XN0V10C22A2000000/