時間のムダであり、ただのパワハラ。

営業とかのために１０分のトーク能力が必要なら、どのように構成してどのように語れば相手を納得させることができるのか
構造的に整理したものを社員に供給して練習させ、
朝礼じゃなくて、きちんと実習の時間にトークさせて、問題点を指摘すればいいだけ