コンビニのバイト、有給がないらしい [882679842]
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個人オーナーだから無いのだろうが、違法だよね?
https://kenmo.jp 今って中小企業でも
5日以上の有給一年に取らせないと
責任者逮捕されるからそんなことやったらやばいだろ >>23
これで勘弁してくれ
978 FROM名無しさan (ワッチョイ 07bc-35US) sage 2023/07/26(水) 14:20:29.01 ID:OJ9Gzbio0
コンビニバイトに応募しようかと思うのですが、有給ってみなさん頂いていますか?
個人経営だとなかなか貰いづらそうですが…
979 FROM名無しさan (アウアウウー Sa2b-9FFL) sage 2023/07/26(水) 14:49:47.58 ID:B/UcFieGa
有給は基本くれない、社会保険的なものもない。極めて原始的な奴隷契約と思っとけば間違いないわ
唯一の利点は店が潰れてもデメリットないし、次がすぐ見つかることかな
【ブラック】ファミリ一マ一トでアルバイ卜part504
https://medaka.5ch.net/test/read.cgi/part/1688930900/978-979 「君だけ使うの?他の人誰も使ってないけど?勤続20年のあのオバチャンもつかってないのに君だけ?」 >>28
でもその5日って勝手に経営者がどこ休ませるか決めていいんだよね どの業種でもバイトで有給なんてありえないみたいな風潮あるよね コンビニのバイト君は有給なんか無いでしょ、あるの?
コンビニオーナーは個人経営者なんだから、有給なんか無いでしょ
雇われ店長ならあるだろうけど >>32
20年前はまさにそれだったな
「ゆ、ゆゆゆゆゆゆ有給!!!???ユ・ウ・キ・ュ・ウ????」
残業代の割増しはなく
勤務前後30分は無給の素晴らしい職場だった バイトは休むだけでも誰かに穴埋めお願いして大変だったわ 有給なんて正社員にしかない制度
あ、法律がどうこうとかおっ始めるアスペはどっか消えてくれ >>32
まあいいじゃないですかw
でよくね?
辞めたくないとか居心地よくて揉めたくないとかならやんない方がいいと思うが
てかいきなり上司に言うより先に同僚とかに行った方がええやろ なんかこのスレ読んでると、バイト君も有給あるような書き方だけど
バイト君は時間単位で働いてるから、そもそも1日単位で休みを取るとかに合致しないよね
毎日夕方1時間だけ働いてるバイト君が有休取りたいと、その日休んで8時間分のバイト代をもらうのも?だし
あんたいつも1時間だけの勤務なんだから、有給休暇も時間単位でしか取れないよ、なら分かる
すると、5日間と書いてるけど、5x8で40時間分、40日も有休取れてしまうことになるよ フランス人「え?wジャップバイトって有給ないの??w うちらは4週間あるから夏はバカンスだわw 奴隷ジャップは大変だなあwww」 フルタイムならともかくシフト制に有給なんているか? うちの会社残業代割増なし、月330時間労働、完全固定の時給制、有給なし、月休み1日か2日で社員登用もなし
田舎の零細企業で社員0、月300時間以上働く従業員は自分だけ
やめたいけどやめられなくて労基にも駆け込めないし誰にも相談できないからどうしたらいいかわからん
時給制の300時間以上だから月の給料は税引前60万くらいになるけど最近になって、これってどうなのと思うようになってきた お前らもなぜか経営者視点でバイトは使い捨てと説教してきそうだな しかし満足に使えておらず
既に有給15日溜まってる罠 >>44
契約した時間、例えば1日5時間の契約のら1日の有給は5時間分、貰えなきゃダメなんよ >>49
バイトなんて大学とともに卒業するもんだろ
労働者視点でも一時的なもの 韓国人A「ジャップバイトには週休手当もないし、最低賃金もうちらより低いから悲惨だよねwww」
韓国人B「ほんとそれww しかもジャップコンビニバイトは携帯もいじれないんだぜ?w 地獄すぎるwww」 人手不足だし
隣のコンビニ行くといえば有給よこすだろ そう言う問題じゃなくてそんなところでバイトしてるのが悪い
辞めてから転職活動してるのか?順番違うぞ
失業保険貰いながらだと焦るし相手も足元みる 時間給で働いてるならノーワークノーペイでいいだろ、収入下がるの嫌なら働けって話でしかない。
働いてない分まで貰おうってのが浅ましいわ、有給があってもしょーもない理由で休むなら欠勤にしてるぞ。 うちのコンビニはあるけどな
オーナー経営じゃなくて企業経営だけど
で、もらえるのは当然8時間分じゃなくて平均労働時間の給与 >>55
労基なんて離脱した佐々木朗希並みに役立たずだよ
>>63
なんだこの無能
恥ずかしいな 最近のコンビニ店員ジャップ多いよな、ガイジンさんはどこへ消えたんだ コンビニじゃなくてもバイトに有給なんて無いだろ、バイトだぞ? >>1
言えばもらえるよ。
辞めるとき20日間 取りました。 やっぱり根強くあるようだな
バイトにも有給があるのに無いといいはるアホジャップ 確か雇うのは本社・支店扱いで金を出す(抜かれる)のはオーナーという変わった雇用じゃなかったっけコンビニって あるけど申請の仕方がないのが定番
法律で一年5日は取るように強制されてるから休みの日を有給にされる バイトもあるよ(法律上)
週1日勤務なら勤続6ヶ月で有給1日だけど ジャップなんかに生まれたら、バイトに有給がないどころか正社員でも取りにくいしw
コンビニバイトは暇でも携帯もいじれずにずーっと立ってなきゃいけないしw
客の車をゴルフボールで傷つけなきゃないしw
オモニに土下座して激安給料から献金もしなきゃいけないw
俺たち奴隷ジャップの人生は完全に地獄だし、奴隷ジャップに生まれた時点で全員人生の敗北者だよねwwwww 以前働いてたコンビニは有給を買い取るとか言ったくせにいつの間にか無くなってたな 時給安いからバイトが集まらん
しかも駅から遠いコンビニは尚更
コンビニ経営って頭おかしいなるっぽい
家族総出でレジ前立ってんじゃん
深夜は父
朝は母
夕は娘 だいたい若い女はオーナーの親族なんだろうって思ってる バイトの有給はシフト休みで働いてる事にするだけやぞ >>28
事業主は労働者に対し、有給休暇の計画的付与が年5日まで許されてるので、年5日は夏季休暇や年末年始の平日に充当される >>67
バイトでもフルに出れば社保に加入させないとだめだし、ちゃんと有給消化させないとだめ
大企業だと割とそのへんしっかりしてるよ 日雇いの派遣でさえあるぞ
直近三ヶ月の平均日額の6割とか設定が多いな 有給使えるの知ってたけど、いろいろ融通聞いてもらってたから取らずに終わったわ
まあ持ちつ持たれつよ
さすが嫌儲
コンビニバイトみたいな底辺職の経験者がわらわらいるな あるよ
オーナーとか店長は無いとか言うけど、有給付与日とか日数を自分で計算して取るよ
雇用保険加入も同様に加入手続きやらせるよ、ハロワとか労働局とか通ってさ >>32
そのおばちゃん、雇用保険加入条件ずっと満たしてるのに雇用者が雇用保険加入手続きしてないのがコンビニのデフォよな フランス人「え?wジャップバイトって有給ないの??w うちらは4週間あるから夏はバカンスだわw 奴隷ジャップは大変だなあwww」 フルタイムじゃないバイトの場合は勤務状況によるとしか言えないだろ
バイトでも必ず有給休暇はあるっていうのは嘘だよ >>96
フランス人「え?wジャップバイトって有給ないの??w うちらは4週間あるから夏はバカンスだわw 奴隷ジャップは大変だなあwww」 韓国人A「ジャップバイトには週休手当もないし、最低賃金もうちらより低いから悲惨だよねwww」
韓国人B「ほんとそれww しかもジャップコンビニバイトは携帯もいじれないんだぜ?w 地獄すぎるwww」
実話ですww
日本に見切りをつけて帰国した韓国人も韓国のほうが日本よりも働きやすいと言ってますwwwww >>85
コンビニ各社って全国どころか全世界のとこもある大企業なのにすげーいい加減だよな
>>99
フランチャイズって知ってる? スペイン人と結婚して移住した元CAのの日本人「日本に戻って日本企業で働くのはもう絶対無理w日本大好きの旦那でも日本には絶対に住みたくないと言ってるw」
実話ですww 有給は左翼的だ
愛社心があるなら有給なんて使わない ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています