【悲報】ビッグモーター、全従業員に秘密保持の誓約を要求。違反者には損害賠償請求へ [723267547]
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
不祥事の発覚が相次ぐ中古車販売大手ビッグモーター（東京）が全従業員に対し、秘密保持に関する誓約書の提出を求めていることが5日、関係者への取材で分かった。社内の情報が報道されるのを防ぐためとして、電子メールなどの監視にも同意を求めている。社内からは「社員への締め付けだ」との声が上がる。
関係者によると、誓約書は業務で知り得た情報を外部に漏らさないことや、業務用のパソコンや電子メールの調査・モニタリング（監視）に同意を求める内容。違反者には懲戒処分や損害賠償請求をするとし、社員だけでなくアルバイトにも署名を求めているという。
https://www.nishinippon.co.jp/item/n/1123924/ やっぱ頭弱いのね
こんなものやればやるほどかいしゃに不利になるのに コンプライアンスがない企業
殆どそうだけど草生えるほど酷いな >>7
スラップ訴訟はできるからなぁ
こういうのも有効ではあるのがな 逆に今までなかったのか？
普通は入社時に書かされるだろ
顧客の信用情報も取り扱うことあるだろうに危なすぎる LINE削除の指示もそうだけど、とにかく証拠隠滅・隠ぺい・口止めばかりやってるな この状況でこんなん出して来たらそら白眼視しかされんわな
会社の取材対応も失笑するレベルで幼稚＆杜撰なもんばっかりだったし
あのチビまだ経営の噛んでるだろどう見ても まぁここに残ってる人は転職も経歴で弾かれるだろうし のむしかない 取れない賠償を取れると考える嘘つき企業
さっさと潰して関係者吊るせ 逆に今まで機密保持契約書作ってなかったのかよって感じ >>1
秘密の開示について正当な事由がある場合は，弁護士法２３条違反にあたらない アホだろ、こんな出してきたら喜んでセンスプとか新潮とかフライデーに売りつけるだろｗｗｗ アホ公益通報者保護法ってものがあるのを知らないのかよ
つうかさっさと破産しろや 守秘義務って会社が不正や違法行為してても
黙ってなきゃいけないもんなの？🥺 全く反省しとらんな
新社長の邪悪な顔からして分かってた >>74
訴訟された時点で詰むからな
辞めてもそんなの抱えてるやつを雇うところなんて無いし これは普通のことだし
内容が違法だったりしたら公にしても罰はねえよ 公序良俗に反するものは無効になるから無意味
あ、そもそも公序良俗知らん会社には無理かw 内部告発が機密保持契約で縛れるんかね
普通無理だと思うがジャップランドでは可能なのか >>1
ここで働くアルバイトってマゾなの？
社員は誰でもなれるのに まだ店に行くやついるの？
YouTuberがひやかしでネタにしに行くくらいしか行くやついなそうだけどヤーさんだからそれも難しいよな でも他社でもこういうのあるよね
告発したら損害賠償させるぞ！的な >>87
公益通報なんてしたところで結局法テラスやら紹介されるだけだろうしな
今までもそうだったんだろうけど 整備士だったらどっかに転職できるだろうにしないのかな 機密保持や守秘義務の誓約や契約を罰則付きで書面にするのは普通の会社ならやってる
むしろ無い方が「お前の所コンプライアンスどうなっての」って言われてヤバイ >>113
前の職場と訴訟抱えてるやつを雇うと思う？ 社会の空気の読め無さが異常
叩きのネタを供給しているとしか思えん 敗戦時の日本政府や日本軍が上の方の犯罪を隠すために書類焼いたのと一緒だな
書類焼けば上層部の犯罪の証拠は隠せる
「現場が勝手にやったこと」と末端の実行役（一般社員）に全て罪をなすりつけられる 詐欺行為で社会問題を起こした企業が、コンプライアンス云々とか頭がおかしいのか？
詐欺行為の隠蔽と捉えられて当たり前だろう >>11
会見にカラコン付けてくるやつがまともなわけない 社員の忠誠度もかなり低下しているようなのでどれほどの効果があるものなのか
でも国交省からの聞き取りがあった時に
「秘密保持の誓約書を書かされたのでお答えできません」って社員が答えたらむしろヤバい事になりそう 本来社内のやりとりや情報はどこも漏洩禁止じゃねえの？
内容が酷過ぎるから告発されたんだろうけど ワイがここの社員だったら誓約書ガン無視してさっさと情報全部売り飛ばすけどなあ
こういうの書かされなかったらやらんけど この会社のおかげでずっと同じ使い回しや芸能人の所以外しか取り直してないCMを急に流し出す会社はヤバいかもと思うようになった 頭のおかしい企業って退職する時に同業他社には行かないみたいな誓約書かかされるよな
なんの効果もないのに >>11
コナンくんの下で出世できるやつがマトモな理由はない >>9
守秘義務無い会社の方がヤバいだろ働いた事あんのか？
ビッグモーターがやってんのは隠蔽だから擁護する気はねえけど >>114
嫌儲だから働いた事無い奴ばっかりだろうな >>114
社員による不正行為の告発が相次いだ後に秘密保持とか言い出したら、内部告発させないように恫喝してるって見られて当然では？ >>11
元珍走団のトップってイキってるような奴だぜ むしろ犯罪や反社会的行為を告発することがコンプライアンスなんですけど
族上がりの社長には理解できませんかね １店舗あたり500万売上上げてもらわないとしんどいとかあんなのは公益性の欠片もないからな
今は面白がってなのか金目的なのか内部告発の域を超えたリークが横行してるから一旦歯止めかけたいというのは企業統治として当然じゃないか
入社時に誓約書取って無いとしたらそっちの方が衝撃的
どんな誓約書を取ろうが不正の内部告発については公序良俗違反無効になるからそっちは心配いらん 日本の法律に則した契約ならいいんじゃないと思う。
けど、そうとは思えない 悲報】ジャニー喜多川氏による性加害 フォーリーブスの北公次氏 34年前の“告白ビデオ”制作著作は村西とおる事務所
【独自】ビッグモーター元社員「自社の車買うか辞めるか」迫られたと証言 虚偽の“保険申込書”作成も判明 金融庁が立ち入り調査へ 【超悲報】FF15さん、派遣連呼の信者は韓国人だった模様【祖国】トンスル2杯目
【文春】浜田靖一防衛相（67）か?反社に囲まれ“出家祝い”証拠写真《合計て?逮捕11回入れ墨男も》 電通北海道、多忙のため承認8169.反?ww?者?に?は?損y害 .賠?償?請.求創価ジャパンw
20:ニュー速(嫌儲) 【速報】ジャニー喜多川にレイプされた性的虐待被害者の会、ジャニーズ事務所を刑事告
イギリス第二の都市のバーミンガム この事件があるまで広報の部署がなかっただけあるな( ´ ▽ ` )ﾉ バカは歳取ってもずっとバカ
先代の社長が仰ってましたねぇ という話がすでに漏洩してるでしょうよｗ
全部掲示板でダダもれってまだわからんのか 天下りと縁故と政治家をプロテクトしないと
いけないからなw 企業犯罪を内部告発しちゃいけない
道理も法律も無いと思うが
背任行為とは違うからね 不正隠しに必死だな
そんなもの脅しで無効になるだけ
どんどん不正は告発して 普通入社日にサインするよね
まさか今まで無かったの？ >>1
薄汚い事して利益上げてる会社とか大体こうだな 告発は法律的には保護されるけど命が無くなったら意味ないもんな
その脅しも含んでそう どんな社内規則を定めたところで、それを法律に優先させる事はできないぞ
だから、法律に定められた公益通報というものを禁ずる事は不可能 「仕事で知りえた情報を漏らしてはいけない」は分かるけど
勤務時間とかのブラックな働かせ方を公開するのは情報漏洩の範疇に入るんかな？ >>44
えっ君の会社法令違反を見つけたらこの第三者機関に通報って教育去れないの。上場してたら絶対だよ株主に損害与えるんだから 会見で風通しのいい会社にしていくとか言ってなかった？
これのどこが風通しのいい会社にしていくんだい？ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
