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【悲報】令和の人手不足の時代に雪中行軍みたいなスパルタ新人研修を行うジャップ企業が話題に…

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スマホ没収、夜の行進40km…“地獄の社員研修”がハードすぎる。

心と体を鍛え上げるハードな社員研修は令和でも必要とされている。食品大手の日清食品ホールディングスでは、コロナ前までは頻繁に「無人島サバイバル研修」を実施。文明社会から隔絶された自然の中で生活することで自活力を磨き将来の「骨太の管理職」を育成するという。 また、ゲームソフト制作大手のバンダイナムコエンターテインメントでも、新入社員向けに「MANZAI研修」を行い、大勢の厳しい視線が集まるなかオリジナル漫才を披露させ、自分の殻を打ち破る経験を積ませている。 “地獄の訓練”として名高い管理者養成学校 そんななか、多くの企業がこぞって社員を送り込む「社員研修」がある。企業の幹部候補生を育成する“地獄の訓練”として名高い管理者養成学校だ。 「基本的には13日間、富士山の麓の合宿所で、早朝から夜まで分単位でカリキュラムを実施。スマホを預け、テレビもラジオもネット環境もない施設で、社会生活から切り離され、研修に100％没頭できる環境となっています」

「地獄の訓練」の一日
5時30分～ 起床 起きたら布団を綺麗に片付けて、すばやく訓練服に着替えて、日替わりの班長、副班長の交代式を行う

6時00分～ 朝礼で一人ずつスピーチ 全員が校庭に集まる。内容は班長の報告、校歌斉唱、ラジオ体操、スピーチなど。集合の列が乱れると何度もやり直す

7時00分～ 朝食・清掃 清掃は自分たちの部屋の中だけでなく外も隅々まで掃除しなければならない。合格が出るまで何度もやり直す

8時00分～ やり直しが続く訓練 ラジオ体操の練習など。動きが違ったり、声が小さければイチからやり直し。その他挨拶の練習、行進、速記など

12時00分～ 昼食・休憩 「いただきます」の声は全員で一斉に。少しでも伸ばすとやり直しさせられるため食事中も気が抜けない

13時00分～ 訓練 管理者としての基本動作10か条を暗記。500字以上を丸暗記しなければならない。その他歌唱訓練、素読など

19時00分～ 座り方を指導される夕食 ごはんやおかずの配膳の仕方はもちろんのこと、食事の姿勢や箸の使い方、椅子の座り方まで厳しく指導される

19時30分～ 報告書作成 報告したい内容を簡潔な文章で表現する。報告書の基本的な書式や書く習慣が鍛えられ、明解な表現が身につく

20時00分～ ルールがある入浴 「頭からお湯を1～2杯かぶる」など入浴の仕方にもルールがあり、入る前に全員で確認しなければならない

21時00分～ 携帯がない自由時間 忙しい一日の中での唯一の自由時間だが、携帯が使用できないため、自然に班員と対話が増え仲良くなる 　
22時00分～ 就寝 訓練服を脱いで班員全員で就寝。

22時30分完全消灯のため、話したり電気をつけていたりすると厳しく注意される

https://news.yahoo.co.jp/articles/24f4b4e9da48fd24699a3298652061d1a20758f4