【悲報】退職代行「モームリ」の新入社員、ストレスがやばすぎて辞めそう [517459952]
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退職代行モームリ
??本日の退職代行実績??
正社員 :119名
パート・アルバイト:25名
契約社員 :11名
派遣社員 :5名
不明 :4名
計164名(うち新卒27名)
‐特記事項‐
本日当社宛に非通知で電話が来て、開口一番
「おらーこのボケナスが!ち〇かす!お前らなんて潰れてしまえ!こっちは大変なんだよ!アホ-!」と言われ即切りされました。
しかも同じ方から2度。
どう考えても依頼者の会社関係の人ですが、164件も依頼があれば、時折こういった方からの嫌がらせもあります。
午後8:15 ・ 2024年5月13日
別に今後一生自分と関係ない相手だから何言われようとどうでも良いだろ
どうすんのこれ・・・
マジでヤバイ・・・
晋さん・・・・もう無理・・・
しんどそうだな
なんだかんでやめにくいところが多い
パワハラのキツイところが多いだろうしな
普通に辞められるなら数万払って頼まんだろうし
弁護士に代われと言われたらどうすんの?
これ非弁行為でしょ?
代行を使わないといけないようなジャップ丸出しブラック企業を相手にするわけだからな
当然の結果ですよ
赤の他人過ぎてどうでもよくね
金貰って、訳わからん会社に電話かけるだけやん
>>2 これさ
名前であおってるところあるからなw
名前変えろよ
こんなの使わないと会社も辞められない奴なんて、その後の人生もどうせうまくいかないだろう。
おもてなし文化が疲弊とか書いてるけど
おもてなし要素あるか?
まあでも一々毎日の成果とかツイートしてるのはなんか色々と臭い
そんな隙間の隙間みたいな仕事しか出来ない自分の無能さを恨めよ
星の数ほどの人事部から代わりに詰められるしな
テレアポと同じレベルでクソみたいな仕事
まあブラック率高いだろうからそんなところに電話すればそうなるわな
確かに
即辞めたくなる会社との会話とか大変よな(´・ω・`)
これモームリの提供コーナーだろ
一体いくら払ったのやら
反社企業もあるだろうし、大手企業でもネチネチした担当者が出てきそうだし
私株式会社モームリの◯◯と申します
電話してて笑っちゃうだろこんなん
退職代行業者にブチ切れる担当者、こんなん思う壺じゃん
退職届を出すことの辛さに正当性を与えてしまってる
実際に退職代行使うのは中小ブラック相手がほとんどなんやろ?
大手相手にこの手の話は聞いたことないし
よっぽどの強メンタルじゃないと続かないだろこんな仕事
キレてる人見ると笑っちゃう性格の人は向いてそう
たまにいるよね
待たせたな退職代行モームリだ
すぐに片付けるからちょっと待ってな
卍退職卍
>>71 安倍晋三「そんなに興奮しないでください」
>>2 自分で退職届も出せないような非常識なやつを雇っちゃったのは御社なのよね
こんなやり取りするぐらいなら数万払う人も出てくるよ
ハロワがやれよ無料退職代行
退職代行の応対する奴は会社にいる行儀がいい奴じゃなくて
半分やから入ってるような奴がやるからな
弁護士業界がなんで自前でやらんのか不思議
弁護士名で内容証明送るだけの簡単なお仕事やろ
>>62 俺の勤め先はソコソコ大きいが代行
使うのは居るな。共通してるのは
面と向かってモノが言えないヘタレ。
これ面白いなぁと思ったけど大変な仕事なんだな
割に合わなそう
>>70 氷河期マンとしてはブラック企業どもへの仕返し気分でやりたいわ
若い子には毒だから俺みたいなおっさんにやらせた方がええ
これって赤の他人が連絡してきて退職希望者の情報照会とかするわけだろそんなザルなの?
>>31 会社側としてはこれ言われたらどう対応すれば良い?
賢モメン教えてくれ
サンドバッグ役か
頼んだ人はチップくらい渡してやれよ
>>16 そういうマーケティングだろ
んなことも分からんのか
真摯にすればするほど逆に社名でふざけてるようにしか受け取られん気がする
こんな会社で働いている社員は仕事に対して熱意も何もないだろうから大丈夫そうだが
こんにちはもう無理ですって電話するのか中々面白いじゃん
>>83 儲からんのだろ
時給5000円くらいにはならないとな
今更だがモームリって外国語ではなくもう無理から来るのか
洒落てんな
>>83 単純に割りに合わないだろ、こんなゴミみたいな仕事w
モームリ社員は自社に頼めば社員割引してもらえるのかな
>>92 オタクの弁護士さん出してくれる?
名前と連絡先だけでも良いよ確認する
一見キツいけど他人事だからそんなダメージないと思う
何なら軽く煽ってカッカさせて楽しむみたいな
>>92 人を辞めさせないことなんてできないからあきらめろ
ただでさえ低賃金で酷使してんのに
この会社社員増えてるのにマンションの一室みたいな部屋に閉じ込められて可哀想なんだよな
ちゃんとしたオフィス借りてやれよ
>>2 電話で相手の仕事や職業に関する尊厳を否定するほうがよっぽど非常識だけどな
>>16 代行業者にすらここまで言うんだから本人目の前にしたらとんでもないことやらかしてるだろうな
モームリで正解
>>99 まあ電話のあとで客も会社も馬鹿にしてそう
>>16 逆に言えば164件のうち163件は必要なかった
会社の人間が嫌で辞めるのに、辞める時にまたゴタゴタして時間かけて嫌な思いするんだろ。
金で済むならコスパいいんじゃねえか。
新卒に限らず社員が働きやすい雰囲気作りが必要だよな。
>>109 ひたすら当人の意向なのでの一点張りでエエわ
こんなカスどもと真面目に話す必要なし
>>109 それくらいのメンタルでないと、こんな
所の電話番なんか出来ないわな
自分も年齢的に物わかり良くなってきたと思うが率直な感想として
自分で退職届も出せないような非常識なやつからさらに金巻き上げる生業ってどうなのよ
委任状とか何も無しでいきなり代行の電話来ても普通信用しないよね
こんなチャラいのとふざけた社名が退職したいとか言ってきたら弁護士に丸投げするだろ
こんなんと電話で言った言わないのやり取りしたら余計に揉めるだけ
>>109 そー言う人がやるし出来るんだろな
まあ必要な仕事だわ
てかこれイタズラで退職届出されるケースと区別できないんじゃねーの?
どうやって代理行為の証明するんだ?
>>134 弁護士に丸投げするのはまともな会社だしそんな会社なら代行はいらないのよ
ただの伝書鳩だから楽だよ
相手を説得する必要ないから
壊れたスピーカーやればいいだけ
こっちからも法振りかざして相手を批難出来るんだから
レスバ好きなやつには天職だろ
退職も満足にさせてあげられない会社なのですか?
退職届を受理しないなら法的手続きになりますよ?
それってあなたの感想ですよね?
って対等に話せる
クレームを受けるコルセンとはまた別なジャンル
>>138 お前が思い付く程度のことをなんでやってないと思った?
>>107 さすがブラック見事なイタチの最後っ屁w
バリ雑言て友達じゃねんだから言い方考えろよ 何がバリだよそらアホな仕事しかできませんわ
こいつらに対してブチキレたところで退職が取り消しになるわけでもないのになんでブチギレちゃうん
時間の無駄やろ
ブラック企業が潰れるという意味では
非常に社会的な役割を果たしている
会社組織が労働者を酷使するだけではなく、酷使されてる労働者たち(労働組合)も使って労働者を酷使して、それを国が合法だと認めてるわけだから
労働者のほうも独自に外部組織を作って対抗するのは当たり前だよな
言ってみればナチスに抵抗するパルチザンだわ
>>2 わらってるやん
自分のこと(退職)じゃないからわらっても大丈夫なのはいいな
面白いやついたらスピーカーにしてもいいし
こんなこと言われたら依頼者のために頑張りたくなっちゃうだろw
まじで退職代行って社会への必要性高い意義ある仕事だな
>>109 俺もそんな感じだと思う。
今の若いやつってxやユーチューブで煽りとか当たり前に見てるから、普通に楽しんでやれるやつも多いと思うわ
こんなこと言われたら依頼者のために頑張りたくなっちゃうだろw
まじで退職代行って社会への必要性高い意義ある仕事だな
>>2 退職代行で相手する客も会社もしんどそうだしな
そりゃ精神病むわ
もしもしこちら退職代行のものですがモームリさんでしょうか?
>>141 やめるという報告をしてるだけだしな
会社側にそれを拒否する権利はない
弁護士に依頼すると最低でも5万円
退職代行業者に依頼すると3万円前後
会社から逃げだす人間はその差額すら出せないので退職業者に依頼する
貧困ビジネスの一種だ
この手の代行会社がそういう会社名をデータベース化してそっちでも金儲けできそうだよな
ある程度社会経験あって、何を言われようとも「あーはいはい」で流せるから務まるんであって
そもそも新卒採用すること自体が間違いなのでは
>>150 それが分からない程度の会社なんだから新卒が逃げるんだろう
いやこんな対応されたら笑い止まらんやろ
まさにそういうクソどもがいるから儲かってるわけで
そりゃこんなこと言うような会社は絶対にまともじゃないから代行使ってでも辞めるよな
>>138 だから結局本人に意思確認する羽目になる
本人が退職届郵送してくる方がスムーズ
>>150 馬鹿だからそんなこともわかんないんだろう
>>145 法は振りかざさないだろ
法律家じゃねえんだから
これ海外にもこういうサービスあったりすんの?
ジャップだけ?
>>157 じゃないとそもそもやらんだろ
ちょっと考えたら相手はブラック企業で平気で罵倒とかもしてきそうなのわかるし
まー俺は関係ないし気にしねえわwwwwwwみたいな奴だろ
>>137 適材適所って重要だからな
ブラック企業はそれ無視してるから代行使って辞める社員が出てくる
退職代行サービスの代行サービスの代行サービスの~てコレ悠久コンボできるじゃん 最下層は謎のベトナム人とかが現地からモニタでやったりするんだろうな
退職代行も仕事でやってるのに感情的になって当たるのは違うわな
大学の同期が就活コンサル利用したら1個うえの人が出てきたとか言ってた時は笑ったな
そんなぺーぺーに自分の人生任すなよ
>>170 本人がこないならそういうことだろ
ヤクザに誘拐でもされてるのか?
よくよく考えたら電話するだけで出向く必要ないから日本中どこでも出来るビジネスだよな
おれなら社名を「HILLO WORK(ヒロウワーク」にするわ
>>150 どうせ変わらないならブチ切れた方が清々するじゃん
普通に会社名名乗らずには手続き出来ないから
株式会社モームリの○○と申しますが…って相手方先手で煽ってるわな
即バックれられた人事とか普通にいらついてるし
>>150 そんな会社だから代行サービスを使われる
さすがに面接時に分かって入ってるから大丈夫だろ
そこの理由で辞めるやつは2年もいないよ
もぅmagic無理ぃ…
自分のマネジメントもできないような脆弱者に退職代行任せるとか何それ?
>>188 ハローワークっぽいのはやめるの説得してきそう
まあ自分で退職も出来ないようじゃどこでも通用しないやろな
普通辞めるって決意した瞬間無敵にならん?
退職伝えるのとか楽しみでしょうがなかったぞ
>>181 ChatGPTが会話に対応してるから退職もそれでできる
>>182 99%はネットのそういう風潮を鵜呑みにしただけの利用者だと思うよ
そういうのに騙されやすい、対面でのコミュニケーションが取れない新卒ってすぐ辞めそうだし
経営者が電話口で怒鳴る会社なら他の従業員も代行の客になる可能性が高い
ビジネスチャンスだからむしろ喜ぶでしょ
初対面の退職代行にもキレ散らかすってことは、気にくわない取引先にもこういう風に怒鳴ってるってことじゃん?
よく仕事あるよな
>>186 一応聞いておくけど「どうやって代理行為の証明するんだ? 」の返答としておかしいと自分で思わんの?
この仕事楽しそうって思うのは俺だけか?
ねらーにとっては天職みたいなもんだろ? 他人を煽ってカネが貰えるとか
ちょっと本気で就職考えてみるわ考えるだけだけど
バックれよりむかつくんだろうな
本人が来ずに退職の意思を示す事が
退職を代行して金になるてすごい時代だな
あんなん退職届出すだけやで
向こう拒否権ないんやから
んで雇う側としてはこのサービス使ったことあるやつは絶対雇いたくないな
なんの仕事も任せられん
社員が退職する場合の手続きを代行する会社はどうだろう
ストレスを避けるという点でモームリと同じようなもんだが
>>175 こういうのってなかなか辞めさせてくれないとか罵倒されるってケースが主だから法的な意思表示もありそうだよな
要は能動型カスタマーサービスの姉ちゃんだろ オメーにキレてもしゃあねんだけど をぶつけに行くという
おもんないお笑い芸人が退職代行の社員が退職代行使うネタ出してメディアがブレイク扱いしだすのが目に見えてるなぁ
それ5ちゃんネタだからな
タコ部屋とまでは言わないがものすごく狭いところで働いてるけど大丈夫なのこれ
>>95 いやこんなもんだよ
俺が勤めてる印刷会社でも色を見る濃度計っていう30万くらいする機械あるんだけど以前購入したメーカーに古くなったから新しい物と無料で交換しろって恫喝して問題になったし
>>24 「新人来なくなったな~」プルルルガチャ
『こんにちは!退職代行サービス辞めたらええねんです!』
>>211 本人罵倒して気持ちよくなれるし
退職阻止出来たかもしれんからな
全部パー✋
モームリの社員が退職をするときモームリを利用するとどうなるんや
>>2 楽しそうでいいな
そんな対応するやつ居るからウチに依頼してくるやで全部殴り返せるし
何を考えたら普通のコルセンじゃなく退職代行なんて仕事に就こうと思うの?
あらゆる方面から恨みを買うのは明らかなのに
言っちゃなんだけどこの会社の社員もまともに会社員出来なさそうなやつばっかりだよな
>>212 そうだよ んでリスト回って困ったところに退職代行サービス履歴消しサービスがくると踏んでる
すげえなあ
こんなの毎日相手してんだ
俺 1件の電話だけでも呼吸とかおかしくなるわw
>>212 俺は退職しますって伝えたら上司がパワハラしだした会社経験したわ
代行使うのはありだよ
でも自分が辞める立場なら残ったクソをイラつかせることは有意義
>>208 退職代行から連絡あったらまともな会社なら本人にすぐ電話するんじゃないか
それでイタズラってバレて終わり
そもそも3万払ってそんなすぐバレる様なイタズラするアホ居ないでしょ
仕事で知り合った奴が昔事業者金融の取り立ての仕事してた話し聞いたけど
追い込んで経営者自殺させたら一人前で会社に褒められたとか楽しそうに語ってたわ
世の中にはこういう頭のネジ外れた奴もいるからこういう仕事向いてるやつもいるんだろうな
20年前だと派遣やバイトやる理由って辞めやすいとか責任負わないでいいからって理由が多かったけど、こういうサービスが普通になると高学歴で引く手あまたの人間が正社員で試しに入って合わなかったら即代行でやめるみたいな感じが主流になるかもな。
いなばみたいな有名企業でも中々内情出てこなかったし、就職サイトなんて全然当てになんねえのが実情だもんな
>>227 メンタル強けりゃコルセンより楽そうだからなあ
A4一枚ぐらいのマニュアルで充分そうだし
代わりに怒られる仕事だからコールセンターよりきつそう
有給14日用意したうえで
14日前に内容証明出しといて
じゃ有給でバイならじゃだめなの?
>>212 むしろ自分が応募する側ならこのサービス使われた会社には入らないわ 辞めさせない会社って事だろ
社名で反応しちゃうようなチョロやつらだからこれでいい
反応したらもう術中
電話で代行するだけかよ。
直接行って辞表出して謝ってくれるんじゃないのかよ。
>>231 自分の上司に言われるならともかく赤の他人でしょ?
そのへんのオッサンが電話の向こうで顔真っ赤になってブチ切れかましてきて何が困るのか
笑いをこらえるのが大変という意味では困るかもだが
めっちゃ楽しそうじゃんこれ
>>232 そんなもん証拠とって訴える言うたら裁判しておつり来るで
その程度もできない奴は雇えないし仕事も任せられない
本当にただの無能
5chでレスバするのが趣味な人にとって天国みたいな職場だな
法律は自分達の味方なわけだし「おっキレてんなぁ(鼻ホジ)」って客観的に見れるやろ
>>107 「団体交渉権は労働条件についての交渉権であり退職の交渉はそれに当たらないので本人から直接連絡してください」じゃ駄目かな?
話したくないから他の人に代わってもらってなにが悪いねん🤨
まず「モームリ」って社名で相手の神経を逆撫でしてる
>>31 労組の権限に退職手続きの代行なんてないだろ
>>243 そんなことないやろ
入社1日目に使われてんだから
>>127 世の中そんなもんやろ
ぼったくりとか詐欺られたやつに
そのお金取り返しましょうとか勧誘するやん
>>248 やめたれwww
>>227 普通のコルセンは謝りまくるけど退職代行は立場が上だろ
辞める事を止める法的根拠は無いし
代行に怒ってどうすんだよ
辞めた本人に鬼電するか家と実家に凸しろよ
>>247 自分の会社じゃないから怒られようがどうでも良いよな
ワンチャン訴える事も出来るし
>>16 ホントにな
想像を超えたキチガイ職場多すぎ
こんな交渉とも言えん連絡係みたいな作業で金取れるのか
>>232 安倍の名前とかつけてるからいじめられるんやろ
>>250 適当言っただけだし
本気なら弁護士に相談したら?
「何がモームリやねん!俺のほうがモームリや!」
「ご依頼、お待ちしておりまーす」って言えたらかっけーな
会社は好きだが仕事は合わないって人向けに、会社との間に立って配置換えとか提案してくれる会社できると思う
会社名はニゲテーヨでよろしく
あと無言でバイト辞めたあとにバイト代をもらいにいってくれるバックラーって会社もできると思う
数時間でやめるやつもいるから、年契約型サブスクになる
>>243 これイイね
退職代行された実績を公開してほしい
あってもなくても変わらんようなしょーもない中小企業のカス経営者がキレてる様が面白すぎる
まぁいいけど
その会社の社員はやめるやつの住所知ってンだよね
自宅に詰められたら困るのは自分
他人任せで自分でケジメつけないと最悪ころされるよ
>>248 そんな奴を雇わなきゃいけないくらいのアホ会社ってことやからどっちもどっちやなw
こんなんを使われるような人事が悪い
辞めるやつに文句言うなら通したやつに言えよあーほw
>>177 退職代行は労働契約法を元に会話を進めるんだよ
荒れる相手には労働契約法違反を持ち出す
賃金不払いとかがあったらそこも突く
労基の職員だって法律家じゃないだろ
(ヽ´ん`) 「はい退職代行、だからすみませんと言ってるじゃないか!安倍でございます」
>>257 新入社員が超スピードで辞めていく会社も大概ヤバいだろ
辞める奴が社会不適合すぎる可能性もあるけど
モームリを挟んだ郵送でのやり取りで退職届を提出して社員証や保険証や制服を返却して、源泉徴収票や離職証明書を貰うのかな?
有給消化の交渉や、給料から不当に控除されていた場合(例えば制服クリーニング代に5000円取られていたり、社宅家賃が翌月分まで引かれていたり)の対応もしてくれるのかな?
>>243 必ずしもそういうわけじゃない
単に自分から言えないやつがそれなりにいるっぽい
就職も転職も他人頼みなのに退職だけ自分で出来る訳ないよな
賢いビジネスだよ🥺弁護士や組合と提携してなさそうなタケノコ業者は消えそうだけど🥺
>>189 ついてる方がお得ならぬキレた方がお得、か
おれももう少し早く気づきたかった
DQNってバカで短気だけど単純で悩みも少なそう
>>150 よくいるどうにもならんことに無駄なエネルギー使うアホって事だろ
>>271 するわけないやん訴えられるし
裏で企業が金くれたら使ったやつの名簿とかは売る企業はあるかも知れんけど
いきなりバックレりゃこれぐらいキレられてもしゃーないわ
>>129 いや可哀想だろ
社員も増えてそこそこ規模大きくなってきてるんだからオフィス構えてほしいでしょ
>>264 交渉じゃないもん
辞めるって伝えるのがお仕事なだけだから
特別わけのわからん契約してたら知らんが
辞める奴を止めるの無理だし対等な交渉とかじゃない
>>271 退職代行会社で独自に代行使われた会社の統計取って、新社会人向けにリスト販売なんて商売も出来るかもしれんな
>>111 退職代行会社のように弱者からさらに搾取するような会社が幅を利かせるのは嫌なんよ
>>261 そこまでやられたら慰謝料相当請求出来るなw
俺の知り合いは言葉だけのパワハラで弁護士に訴訟の準備進めてもらってたけど
示談になって100万だったし
実際に家とか、ましてや実家になんていったら
凄そうだわ
>>26 そうなのかも。他人だからあんま食らわないかも。
退職代行サービス会社より就職代行サービス会社作ってほしい
履歴書作成やら職務経歴書作成やら面接やらめんどくさすぎる
お金は払うんで全部代わりにやってほしい
>>250 退職も含まれるよ
退職後でも団体交渉可能
>>274 そんなキチガイがいるから代理人使ってんだよなあ
退職したら即座に引っ越しだよ
>>278 会社がヤバいかどうかはどうでもいい
退職をするっていうミッションをこんなサービス使って外注しないと達成できない人材はなんの仕事もできない
これを使うこと自体が既に勤めてる会社の人間に真っ向から喧嘩売ってンだわ
代行頼んで今日から来ませんだろ?
人に恨まれると何されるかわからないからこええぞ?
辞めるとか言ってる奴を必死に繋ぎ止めようとするのってどういうメンタルなんだろう
>>249 確かに
法律上こっち側が負けることないし絶対に勝てる相手とのレスバをひたすら繰り返すような仕事よな
代行サービスしながら顧客リスト作って企業に売れば二重で儲けられるやん
労組「解雇するな」
↑わかる
労組「辞めさせろ」
↑???
>>24 ふざけた名前が多いのもやってる方も心の片隅では碌でもない仕事だなって思ってるんだろうな
派遣の竹中が派遣だらけの国家にしたことからわかるように仲介業はコスパいい
>>274 会社でころされるか、自宅凸でころされるかの違いやね
>>299 じゃあ円満退職出来るからみんな嬉しい☺
>>299 使うような奴を雇ったクソアホゴミカス無能が働いてる企業が100悪いやろw
>>299 「●●なやつは仕事できない」というロジック振りかざすやつ例外なくクズ説
お前の狭い世界が全てじゃないんだよ
>>2 カウンセリングを会社で用意しないとやばいなこれ
>>261 それ下手したら犯罪で豚箱行きになるんじゃね?
さすがにそこまでやるバカはいないだろうと信じたい
>>295 へぇ俺なら就職した後の仕事も全部俺の代わりにやらせて給料を半分貰うけどなぁ
>>301 すぐ辞めるやつ、代行使うやつは仕事ができないとか言っておきながら、会社絶対辞めるなってのは矛盾してるわな
>>301 金や負担の問題だろ
怒鳴れば言うこと聞く奴隷が1匹逃げると
新しい奴隷確保の経費
それまでどう埋めるかって負担
損しかない
>>300 嫌がらせに命かけるなんて暇すぎるだろ仕事しろよって思うわ
>>261 実際に代行サービスで連絡してんのにブチギレ本人に鬼電されてるらしいよ
代行サービスからは一切取らなくていいって言われる
退職代行の会社を辞めたいときはどうすればいいんだ?
>>11 弁護士資格もってる退職代行はまとも
弁護士資格とか団体交渉権持ってないもぐりの安い業者がヤバい
会社から文句言われた時交渉できないから終わり
>>301 反社に近いやつほど「自分の意に反した=ナメられた=絶対許さない」というのが人生の指針になってるからな
このスレでも何人かいるだろ
>>309 人事がゴミを見抜けないなんて全企業一緒
>>310 退職ってのはただの個人の権利行使の話だからこれを外注しないとできないってのは本当に無能しかいない
絶対に辞めさせたくない会社が社員を取り戻すのを代行する会社もできると思う
株式会社カチコミでよろしく
>>300 そんな奴に執着してるより新しい人材探せよと言いたい
>>2 退職代行使われるような会社ってやっぱヤバいんやね
退職代行に文句つけるような会社は間違いなくブラック
辞めて大正解
普通の会社はああそうですかで粛々と退職手続するよ
これで相手を煽るから辞めても損害賠償が飛んでくるんだな
>>337 都合の良いサンドバッグなんてそうそう見つからないでしょ
手放したくないんだよストレス発散できなくなるから
>>16 むしろ自分達の正当性を感じられるから楽だよな
自分で退職届を出せないような非常識なうんこを採用したバカはお前の会社やで
社会から必要とされてないとかガイジ会社すぎて草
必要とされてるから退職代行が電話かけてんだろハゲジジイ
ブラック企業に洗脳されてるゴミおるね
奴隷の給料で経営者目線w
こんな罵詈雑言言われてでも退職切り出さなアカンから代行サービス使ってんやろ?
>>295 派遣社員にでもなれ定期
転職エージェントもあるけど、退職代行使うようなキャリア丸投げ人材には寄り付かないだろう
>>83 パワハラで訴えたり退職金交渉必要なときは少し高いけど弁護士がやってる代行業者を選ぶしかなくなる
(ヽ´ん`)「依頼したのに辞めさせてもらえないってどういう事ですか!?パパ活の予約入れたのに!」
モームリを退職代行で辞めたい人は、ライバル会社に依頼するのかなw
>>300 恨まれてるから使われてんだろ馬鹿なのか
先に恨まれてんのは使われた会社側だろ
>>344 ただ退職するだけなのに業務妨害になるわけないじゃん
お前の理屈だと育児休暇申請も業務妨害扱いされちゃうよ
>>351 奴隷のくせに経営者目線のやつほんとよくいるよな
まじで意味わからん
これ弁護士つけて企業からの暴言や脅迫に対してさらに搾り取れるスキーム作り上げて、そこに担当の歩合ついたらもっとやり甲斐ありそう
>>300 ヤンキーとか反社気質のある上司だとマジで沽券傷付けられたとか、自分をバカにされたとか受け取って、後先考えずに復讐してくるから笑えんw
>>318 これw
有給ナイナイしてる所多すぎだわな
なんか退職代行の社名募集スレでモームリって出てたけど・・・
>>332 自分のケツも拭けない家畜ヒトモドキwwwwww
>>335 見抜けるなら離職率あんなに高いわけないし
人事がそもそも無能の巣窟説あるしな
ミスマッチング解消にこんな経費が必要なのが間違ってるけど
辞めるのに相手のことを配慮しない身勝手で強引な引き留めや精神的暴力が起きるならしゃーない
>>358 一日でやめてんのに恨みもクソもないだろ
正規の方法で辞めるのめんどくさいからやってるだけだよ
>>362 社長や管理職とかがそれならわかるんだけどな
出世の見込みもないヒラがやってるのは
>>345 普通に警察沙汰だからサンドバッグにはならんがな
>>369 新卒カード切って一日で辞めるんだから恨みあるに決まってんだろ馬鹿なのか?
これは、とうとう出たね
と思ったけどそうでもなかった
退職代行使わないと辞められないってやつも理解できんが
退職代行に若いうちから就職しようってやつもなかなか理解できん
>>2 めちゃくちゃ面白そうやん
ガンガン煽ってやればええんや
編集して動画配信すればええやん
従業員に手当てあげればホクホクやん
逆に言えば本人が退職を申し出てもこういう恫喝してくる上司がいるんだよな
そういうとこは代行使ってノンストレスが一番だわ
>>335 個人の権利行使のために他人に金払って依頼するって弁護士とかも同じじゃね?
そんなに興奮しないでください(笑)
意味のない恫喝だよ
>>364 というか部下が退職したら上司の評価に傷がつくのは普通だからな
特に理由もなく若いやつが退職したりなんかしたら、最悪出世の道が絶たれる
退職代行なんか使われたらもっとだよ
こういうの見ちゃうと代行使った方が良いんだなってなるよね
良い宣伝だな
バックレも多少は想定してるバイトで代行使わなきゃ辞められないって相当あれなところよな。
>>385 法律よりも超えた存在になろうとするバカ居るよな
>>366 この前立ってたスレだと「モームリよりいい社名を考えよう」な流れになってて考えれば考えるほどモームリの秀逸さが光る結果だった
会社モームリA と モームリB があるとする
Aの退職代行でBを利用してBに転職する
Bの退職代行でAを利用する😤
無限に仕事と実績がつくれるね🥺
>>274 なぜケンモメンは犯罪者に肩入れしたがるのか
退職代行「モーアベ」を作って
安倍語録で相手を論破しよう
やっぱり退職代行使われるような会社ってヤバいんだな
人を資源じゃなくコストと考えてリストラしまくってる企業は若者に逃げられる
他人の社員を棒にして糞人事にザマァできるからめっちゃ楽しそうだけどな
副業有りだったら普通にこの仕事やりたかったわ😅
相手がガチギレしてくればするほど楽しくなっちゃう人間なら
もう半分天国みたいな職場だろ
「いまどんなきもち? 最高ですかー? うぇーいwww」
とかつい電話口で言っちゃいそうなのを我慢しなきゃいけない点が苦痛ではあるな
これ始めた奴は頭いいな。
現場はバイトで回せばいいし代えも効く。
代弁するだけだから経費も掛からないので利益率高い。
>>16 これ
思った以上に存在意義のある会社だった
そんなふざけた社名だと2.3万じゃ割に合わないくらいに引っ張ってやりたくなるな
他人事だし楽しそうではあるが
案件進めなくちゃいけないのはストレスになりそう
>>2 俺だったら普通に余裕だなこういう仕事
むしろ好き
>>1 スレ立て人はレベル0でスレ立てをするように。もう顔デカ来てないんだからどんぐり要らんやろ
>>329 神電はされないんか
>>335 あんちゃんいうたげてw
>>377 今は第二新卒あるし売り手市場だから関係ないでしょ
それに新卒カードが惜しければ一日でやめたりしないよ
てかなんでお前そんな攻撃的なの?
社畜生活きつすぎて頭がいかれたのか?
>>397 無理無理w
アーウーしか言えないからw
あ。そういう意味では向いているかな。
電話の相手も諦めてくれそうw
これで飯食ってるんだからしゃーないやろ
まあ慣れやな
>>408 恫喝そのものがストレスになる人間は無理だけど
所詮他人事と捉えられる人にとっては楽しいと思う
このサービスに文句言ってるやつがこのスレだけ見ても碌なやついなくて笑える
>>369 なんで利用者全員が1日で辞めてる前提なの?
相手ブチギレてもそんなんだから退職代行使って辞められるんだろって思って終わりじゃね
そういう暴言は訴えていかないとね
何行ってもいいわけじゃないからね
退職代行使う時点で相手会社はやばい会社って心の準備できてるだろ
>>2 つーか
大学と連携して危険な企業は徹底的に晒してくべきだわ
若者と企業のため
>>291 ならお前が退職代行の費用を肩代わりしてあげれは搾取されないじゃん
>>414 埒があかないのは内容証明便でも送って終わりじゃね?
マニュアルに沿って手続きするだけだと思う
配達記録送付するだけで済むのにね
辞めるんだから、怒りの電話も後腐れなく「意思は変わりません」を機械的に繰り返すだけやぞ
(ヽ´ん`)オデは会社からお願いしますから辞めてくださいって言われたけどどんなイメージ?
代行使うのが当たり前の世の中になってほしい
雇う側も自己都合退社なんだし、別に問題ないわけなんだしさ
ゴミクズがゴミに対してキレ散らかしてるだけやん
ブラック企業がスラップ仕掛けられなくて
悔しくて八つ当たりしてる🥺
数万円かかるし
これ使われるとやめた奴が相当おかしな奴って証明しないと
評価は下がるわな
特におじさん連中からすりゃ
電話一本に数万円かけても辞めたかったってもうこの異常性は
本人が特別異常じゃないなら上司や同僚がなんかおかしかったと思うしかないもんな
自分で電話してその後数万円で遊んだほうが良いもんな
>>429 普通に侮辱罪だね
訴訟もできて二度おいしい😋
バイトが使うってなんでだよいつでもやめられるのが良いところなのに
辞める人が客で相手の会社はどうでもいいから結構適当な感じでもいいのかな?
楽しそうでいいじゃん
>>335 それはまともな会社相手のときだけ
退職を申し出るだけで殺しに来るような会社もあるのに何いってんだ
代行のおかげで助かってる人がいるのがよくわかるな
むしろこんなの相手するくらいなら安上がり
>>415 安倍語録は「ケンモメンだけには効かない」が正しいだろ
ジャップには効くんだよ、あのバカが8年も森羅万象やってられたんだから
辞めたいって思ってるやつを無理矢理働かせても双方にとっていいことないと思うんだが
ネトウヨ企業が困るだけで社員を大事にしてる会社には関係ないしな
>>300 離婚する時もいきなり弁護士が離婚を突き付けてくる場合もあるでしょ
それってDVとかモラハラがあるからそうなるのは理解できるでしょ
会社もそれと同じ
最初から円満に退職できるなら誰も代行なんて使わない
俺もこれやりたいんだけど在宅ワークでできない?
ちょっとチャラすぎて溶け込めなさそうだから在宅ワークでやりたいわ
同僚気の強いDQN多そうだし
最新のchatgpt使ったら、退職代行サービスサイト作って、本人認証できるものシステム作れば1人で何もせずに全部処理できるよな
>>449 世の中には「退職?このクソガキになめられた!絶対許さない」という思考回路にしかならないやつが何百万といるんだよ
なんでみんなこんなダジャレみたいなフザけた社名なの?
>>335 でも辞めようとしたら代行にぶつけてるような暴言吐くんだよね?
さらに有給消化させない離職票も出さない嫌がらせのオマケ付きで
暴言を吐く会社とその社員の実名はSNSでどんどん告発してやるべき
いつまでたっても社会が良くならない
>>261 退職代行会社を騙ったイタズラ電話かもしれないから本人に直接確認する必要があるからしょうがないよな!
別にコールセンターじゃないんだから相手の話最後まで聞く必要もないじゃん
辞めますと言ってまーすでガチャ切りで良いじゃん
>>439 どっちもその年代でみるとおかしくない
ただ世代間のギャップがありすぎて話が通じないんだわ
こうやってブラック企業の雇用の流動化(笑)によって
賃金が上がっていったらいいよな
奴隷労働するから給料が上がらないんだわ
別にあわないので辞めますで終わりじゃね?
有給残ってるならそれ使ってさいならじゃないの?
代行に頼むってのがよくわからん
>>439 溜まった有給うやむやにするところは結構ありそうだから
辞める+有給を波を立てずに回収したいって人が多いのかもな
うちは一ヶ月以上の有給ちゃんと消化させて辞めさせてたわ
絶対楽しいと思う
周りのスタッフも近いからムカつく奴いたら情報共有できるし
ケンモジサンって結構ぬるま湯育ちが多いんだな
お前らのまわり話が通じるまともな人ばかりでよかったな
でも世の中には話が通じないキチガイが山ほどいてそいつらに直接対峙したらとんでもないことになるんだよ
>>2 代行頼まないといけないようなやべえ職場ってことだよな
>>4 自分で退職もできない境界知能ってこんなにたくさんいるんだな
これ新手の搾取ビジネスじゃねーの?
悪徳ブラック企業を撲滅するためにも労働者向けのこういうサービスは今後も必須だし利用拡大すると思うわ
ホントは事あるごとに労基署に相談して速やかに対処してもらいたいのだが
>>456 何故カスハラパワハラするのか?
「彼や店の成長の為☺」
ブラックな会社やっつけてると思えば
そこらのコールセンターとは違うよな
>>443 募集の時はホントの事言わないから
俺の叔母が職安時代からのハロワ職員だったんだけど「嘘募集は違法に出来ない」と労基署とのやり取りをいくつか教えてくれたことがある
マスコミがヤバい側だからなぁ
どこかで手のひら返しそうな気がするんだが
>>477 むしろ今の社会に必要な正義の企業だと思う笑
新卒って引き継ぎ無いし退職金も貰えない(交渉する必要がない)だろうから退職代行使うメリット薄いと思うんだが
>>470 いきなり誰かがスピーカーホンをオンにしてどこかのオッサンの罵声が室内に響きはじめたら社員一同に笑いが起こりそう
楽しく明るい職場だな
そのうち退職代行使われた企業マップとか出来上がりそう
GoogleMapと連携してマップ上にブラック企業の位置が示されるの
もうこのご時世企業側もゴリ押しできないことを自覚するべきやな😁
いいとおもう。ドンドンやめよう
心を壊さないように
>>485 そんなのされたらめちゃくちゃ笑うと思うわ
>>2 こういうカス企業がいることで計らずとも退職代行の存在意義を確立してしまっているな
恫喝やらかすようなぶっとんだキチ会社相手だと、5万でもまぁ20-30代なら使うよなぁってなるわ…
余力あるなら労基などのほうがいいが、あっちかなり労力と時間かかる上、ダメな時はダメだからなぁ
代行が必要な会社相手の時点で代行者側はストレス凄そうってのと
一線超えたヤバい会社が淘汰されるような仕組みが国に欲しいんだけどなー
ワイがいたブラックも3年離職率90%とかとんでもないブラックだったよな
そもそもこういうサービスが流行る背景だな
自作自演グルかもしれんけど
>>457 呆れられたり馬鹿にされるくらいが丁度いいのかもしれない
「ふざけた社名だな~、あほくさもう辞めていいよー」ってなるなら願ったり叶ったり
弁護士資格持ってない業者ができるのは「伝言」だけ 他の交渉は何もできない
代行の証明のためには委任状とか身分証とか色々と代行業者に出さないといけないんだから
そんなヒマあったら会社に退職届郵送する方がいい 労力も費用もずっと少なくて済む
>>486 もう変なゴネ方する企業はネタ動画にされてるし横展開も全然あるな
>>483 まあ相手が怒ろうが雇い主でも自分の会社でもないし
別に気を使う必要もないんだけどね
おれだったらニヤニヤしながらすぐ切るわ
会社が退職届受け取ってくれないとかなら退職代行使うのもわかるけどそうじゃない奴は他行っても駄目じゃないか
>>492 労基に作ってほしいわね
無料退職代行サービス
>>2 ここまで正解発表してくれるのも珍しいよな
そんなんだから辞めるんだよって担当者の心の声が聞こえる
>>485 脅迫みたいな事言ってきた奴がいたら
その場にいる全員が証人になってええな
>>300 陰キャのネット脅しほど滑稽なものはない
境界知能はブラック企業で搾取され、退職するときも代行会社の弱者搾取ビジネスに引っ掛かる
行政か救うべき存在では?仕事が向いてない弱者には最初からベーシックインカムでも渡しとけよ
こんな退職代行とか使うやつは一生逃げ続ける人生になるわ
>>256 ・「退職」は当然労働者の権利(これは当たり前)
・入職時や労働規約の中に盛り込まれた退職時の条項について
労働環境の改善や正常化を図る
について団体交渉を行っているだけ、ってことやろ
クソブラックに退職申し出るってとんでもないストレスだし
向こうが何してくるか分からんし
ワンクッション的存在の需要は大きいよなあ
録音して社名と一緒にYouTubeへ上げればいいのに
>>31 「~ため、~ため、」は日本語的にイマイチだな
ですからぁ~(ニチャァ)ってしつこく
同じこと壊れたスピーカーしてりゃいいんだろ
楽な仕事だ
>>505 会社を煽ると言うか主な利用者のZ世代が気軽に利用出来るように分かりやすい名前にしてるんじゃないか
退職代行会社 〇〇サービス
なんて堅苦しい名前より「モームリ」の方が親しみやすいし
この仕事精神すり減りそう
長く続けられる人は人間性終わってそうだから続けてたらどんどん自分も性格悪くなりそう
テレアポとか保険とかと同じで仕事でネガティブな感情を受け続けるのって幸福度を下げるんよな
ごめんすげー楽しそうにしか見れんぞ
うえーいって感じでやってそう
普通に電話するのかよ
弁護士事務所名義で配達証明付きの書状でも送りつけたほうが効くでしょ
>>513 いわばまさに嫌儲も一生逃げ続けてたどり着いた場所なのでありますよ
>>492 これ本来ならハロワや労基がやるサービスだな
嘘情報でブラックに送り込んでるんだから尻拭いもしっかりやれや
>>513 俺の知り合いが使ってたけど、今は新しい環境で快適に仕事してるぞ
使った理由は「もうやめる予定のクソ会社に時間を一分でも使うのがもったいない」だそうだ笑
モームリって
対話するのも無理
生理的に無理って感じなん??
いや、愉快犯のガイジだろ
生ぽかガイジか独身子無し弱者男性か4大卒のガイジ
>>518 その旨最初に自動音声で流して対応したったらいい
絶対バズるわ
感情的になってる奴を鎮めるにはとにかくそいつの愚痴を聞くのが一番
飽きるまでしゃべらせればそいつも辞めたくなって顧客になるぞ
>>518 アリさんマークの引っ越し社の「なに足踏んどるんじゃワレぇ!」っていうヤクザまがいな動画も
あんまし一般人に浸透してないっぽいし
なにかもっと企業の悪名を広げる方法ってないもんかな・・・
>>535 シンプルにうざいから代行に行って事務的に終わらせて欲しいんだわ
>>535 ついでに営業すればいいのにな
「あなたも辞めませんか?」ってw
本来こういう民間じゃなくて行政が介入する方がいいと思う
役所に退職相談窓口とか作っといてさ
ひろゆきみたいなサイコパスを何人も用意すればいい。
それあなたの感想ですよね?
どう見ても需要がある理由がわかる内容で不要なんだよ!って言う相手が間違ってるのがわかるのは草
社長と人事がちゃんと会社のゴミを対応してたらいいのに保身して何もやらないとブラック企業に拍車がかかるからな
だからブラック企業はいらんよ
>>544 モームリを代行退社でやめてみた
バズるだろうな
金もらって合法的に会社員を煽れるんだからケンモメンは天職じゃないのか?みんなで働こうぜ
つーかさ
本来はこういうのって国が税金でやるべきなんじゃないの?
>>4 1日でこれは盛りすぎじゃね?
でも件数を盛ると税務署が来るか・・・
実際人手不足だし中小零細は辞められるとマジ困るんだろうな
そこらへんの背景理解してたら嗜虐的な奴は楽しくて仕方ないだろう笑
>>31 労働組合と「提携」してるってのが曖昧できな臭い
モームリ自体が労働組合じゃなければ団体交渉権ないだろうに ユニオンなんかここ?
使うヤツも大概とは思うけどこんなサービス使われて辞められる会社も会社だな
ロクな所じゃない
こんなん普段からパワハラ常習バレバレやん
社名まで公表してやれば?
やりすぎかw
労働者不足で売り手市場なんだからどんどん暴れろ
企業なんかの奴隷になるな
給料いっぱい貰ってるならいいだろ
その辺のクレーム窓口より金貰ってる分マシ
もらってないなら退職しろ
退職代行にブチキレる昭和生まれのパワハラジジイケンモメン
>>553 辞められたら困るくせに社員イビって辞めさせてんだから純100%自己責任じゃね?
退職代行業者に文句言う前に自分の会社の所属長に文句言えよっていう
新入社員に退職代行 使われる企業に勤務してて
恥ずかしくないのか?
存在する価値ない
と煽っておけ
利用する側はモームリはわかりやすくてキャッチーな名称だけど
相手先からすれば確かにフザケてるのかと怒らせても仕方ない名前だわ
>>552 税務署きたところで帳簿が間違いなければなんの問題もないと思うよ
テレビのために盛りましたって言えばそうですかって
しつこく調べられても問題なければ税務署的にはなにも言わないでしょ
おれも絶対盛ってると思うけどね
それなのにみんな信じたいものを信じるからなにも言わないけど
知ったような口利いて申し訳ないが今後関わることなんて一切ない、顔も知らない奴にあーだーこーだ言われようがどうでもよくないか
仕事続ける限りずっと付き合わないといけない奴の横暴な態度に耐えるよりは遥かに
>>2 ちょっとよくわからないんだけど……?
退職の意を伝えられたとして、会社側が『嫌だから退職させない』なんてことが可能なの?
一方的に『◯◯さんが辞めると言っています。私は代理で電話しました。以上』これで良いだろ
どこに精神的負担が有るの?
初めて話す代行にすらこんな調子なのに本人が直接退職切り出したらどんな暴言吐かれるか
年間平均で従業員の14%が退職するから、労働者人口6800万人のうち952万人が潜在顧客か?
多いよね
恥知らずのブラック企業経営者さんおる?
あ、奴隷の経営者目線はもっと恥ずかしいですよ
弁護士入れて法務関係部署強化したら
運営も盤石になりそうね
別に辞めても良いけど最低限の調整ってものがあるでしょ
明日辞めますでも1週間後辞めますでも1ヶ月後辞めますでもいいけど連絡一切取りませんはちょっと
人なんて明日死ぬかもわからんし最悪引き継ぎありませんでもいいけどそういうわけでもないし最低限のこと話くらいしなきゃやってられんでしょ
むしろ楽しそうな仕事だけどなあ
パワハラ企業の中間管理職論破して遊べる職場じゃん
退職代行サービスはどんどん業界自体が成長して欲しいね
暴力恫喝当たり前のクソブラック企業は根絶されなければならない。
他人事(<退職)だから客観的になることができて、
キチガイ企業を笑ってるだけでしょ。
「ああ、こんな会社があるのか。(笑」みたいな。
金で時間と労力を買うのにも「安物買いの銭失い」はある
あと2万円くらい出せば弁護士に退職代行依頼できて交渉まで全部してもらえるんだから
面倒を避けたいならなおさらこういう民間会社は避けた方がいい
むしろ退職代行会社の上司の方が優しそう
こういう会社の相手をずっとしてるから
ジャップ企業はまともじゃないからこういう商売ができる
退職認めない、辞めるなら代わりを連れてこい、損害賠償払え、これが普通のジャップ企業
会社にとってスパッと辞めた方がいいって聞いたことある。無駄な経費掛かんないって言ってたな
つーか若い連中はここの会社に就職しないほうがいいんじゃないか
転職しないなら良いが履歴書に書き難いんじゃないか、退職代行に勤めてたって地雷でしかないだろ
こうやってキレるやつ相手なんだから代行を使う理由になるやん
第三者を入れなかったら何されるかわからんで
うち大手だがこの手のサービス使うの毎年2人ぐらいいると人事に聞いた
てかこの会社も若い人ら使ってキッツイ労務系の人らに耐えられるの?と思ったら案の定ですわ
今の40~50くらいのバカ親のバカガキが使ってんだろ?
丁度バカガキ作った世代が人事やってんだからバカ作った責任とれよ
>>4 退職代行廃れてもブラック企業を炙り出して就活者に売る会社に転業出来そう
>>577 「それやらないといけないっていう法的拘束力でもあるんですか?ないですよね?」
俺なら一日中遊べるわこの職場
モームリで副業しようかなw
これ自分で辞めるって行ってたらこのエネルギーが依頼者に向かってたってことだろ?
>>540 一応、ハロワで話は聞いてくれるがお役所仕事でスピード感がないからね
昔、退職の旨を伝えたら1年待ってくれと言われたよ
それでも相手の意向を呑んで半年待ったのに
有給消化させてくれないし退職後に離職票も年金手帳も返さない嫌がらせを受けた
流石に大手家電メーカーのグループ企業がそんなことしてくるとは思ってなかったわ
最終的にハロワから離職票出して貰ったよ
>>135 煽っててワロタ
こりゃ怒るのも当然やな
でも日本は甘っちょろい方なのかもしれん
海外だと急に辞めたら高額の違約金発生する契約になってたりする
多分日本ではそういうの設定できないんだろうけど
>>582 昨日のテレビでは「有給使ってください、休憩時間は休憩してください、サービス残業はぜったいにしないでください」って言ってたな
実際に本当に社員に対して言ってるかどうかは知らん
テレビカメラの前での発言だしな
自分で辞める事も出来ないって言ってるけど
セクハラ受けて会社にいけない女性もいるかもしれないからな
ブラック企業紹介する『ツギイコ』と組めば永久機関だぞ
>>4 どんなクソパワハラ企業か簡単に想像がつくなw
てか普通に連絡絶ってバックレじゃ駄目なの?
俺の会社でも急に消えてそのまま終わったやついたぞ
モームリの社員なら代行なんて使わなくても
手紙1枚書くだけでやめれるの知ってるだろ
>>594 もうそれハロワっていうか警察に相談する案件やん
これさ
損保の交通事故示談サービスなんかと似てるよね
仲介してるだけだから事務的に対応できるんだ
退職するとき「あと一ヶ月は働け」言われた挙げ句有給20日くらい未消化で終わったわ
退職代行使えばすぐ辞められたのかな
>>613 「いやどす」「あと有給未消化なので全部つかいます」
何故これが言えないんだ?
はい、退職代行のもっとやめたらええねんです。
これでいいやん
>>615 パワハラ野郎に普段からイジメられて精神病んでるんだろ
もともと労働者側の権利を労働者個人が使えなかっただけや
どんどん使ったらええねん
>>611 別にそうはならんやろ
馬鹿な弱弱キモ人間の尻拭いなんか介護よりましやん
>>613 新人のどうでも良い存在ならともかく
1年2年と働いたなら任されてる事もあるだろう
引き継ぎ業務すらやらずに辞めるとか最低
>>615 辞めるって言うのは簡単だけど
上で色んな人が言ってるように嫌がらせを受ける
そこで第三者が入り込む余地があるんやろな
これ退職代行から連絡来ても会社側が知らんがなって平行線になるパターンありそうだけどな
その場合どうすんだろうな
2週間前告知は義務らしいので2週間前に言ってあとはモームリ任せでいけるか
どんなにゴネられても出社しなけりゃどうにもならんし
>>613 「わかりました!あと一ヶ月は出勤します!」って返事した後に謎の腹痛になって一ヶ月病欠すればいいだけだろ
まじめか?
煽るのクソ楽しそうやん
これをストレスに感じる奴は向いてないよ
>>622 何で最低なんかね
同じことできる人間くらい育てとけ
こんなわかりやすい罵詈雑言が飛ぶと逆に楽しくなりそう下手に優しいと気遣うから
これならわかりやすい敵として扱える
>>613 退職代行がいくらかかるか知らないけど有給20日分取れるなら10万かかろうと黒字になるよな
管理職でも退職代行使っていいの?
名ばかり管理職だけど
おちょくる仕事だから楽しいだろ
怒られてもノーダメだし
絶対いいよ
ブラック企業を国が放置しすぎだから
これでブラック企業なくなったら日本の労働者も増えて引きこもりはなくなるよ
>>624 必要書類とかは代行がやってくれるってことでしょ
>>540 自分もその手のこと書いてるけど、本来は民間ではなく国や行政が動くべき内容ではあるね
現実的には厚労省がいろいろダメで、労基とハロワも現実的なマンパワー不足で無理
一人社長やってた都合で何度か労基に関わってるが、
契約金未払いみたいな明確な案件じゃないと後回しで
裁判担当では無いから恫喝等の録音データも効果が無く、そういう相談しても弁護士側に流そうとする状態よ
>>621 ん?逆だよ逆
狂ってんのは企業側な
弱弱のやつはまともだよ
辞めるに値する会社やん
そんな電話してくる所なんて
やめるって言ってもやめさせられなくて、休んでも家にくるからな
だから必要
>>629 退職願は郵送できるからモームリ使わんでもええ それ以上の機能はないんやし
スパッと気持ち良く辞めたいなら代行やろな
直接言ったら絶対嫌がらせされる
>>561 実際はいびってるわけじゃないんじゃないの
新卒なんてまだ研修期間だろうし最初から労働に向いてない境界知能が顧客のほとんどだろう
>>613 そこに強制力はないから別に従う必要はなかったけど
まあその辺は人情として受けるかどうかって話じゃないかな
やめたらええねん
↓
もっとやめたらええねん
↓
何度でもやめたらええねん
>>2 最後の画像の笑顔好き
反社相手にするの楽しそう
>>616 俺の場合は有給申請したらすげー拒否されたな
それでも最後は有給使って休んだけど
その時は上司からパワハラ受けまくったw
>>615 自分の会社に置き換えて考えるから退職代行使う人の状況が分からない
のび太がジャイアンに「お前とは絶交だ」と言えるかと思うと分かりやすい
>>594 ハロワなんてウチからどれだけ面接へいって蹴られて
就職してもどれだけ退職したか
データーを求人票と一緒に見られる様にしておけばええのに
ブラック企業は淘汰されるしハロワの仕事も減る
退職代行を使うようなヘタレを採用しといてよく言うわ
労基ある程度頭入れときゃ無双できるから楽しいだろうな
ブラック企業のサラリーマン法務部なんてうんちみたいなもんだし
起業するとしてなんで会社名がいいかな
「やめたれええねん」に勝てる名前が思いつかねえ
>>649 なら文句言う相手が「所属長」から「そんな奴を社内に雇いいれた人事部」に代わるだけだな
人事部は仕事しろよ
>>655 パワハラとかボーナスステージじゃん
ちゃんと録音して訴訟に持っていったか?
>民法627条1項
>当事者が雇用の期間を定めなかったときは、各当事者は、いつでも解約の申入れをすることができる。この場合において、雇用は、解約の申入れの日から2週間を経過することによって終了する。
すげぇよな
「さっさとやめちまえ!」とか言ってるくせにこういうの利用してやめようとすると文句垂れるんだぜ
>>639 >>647 離職票がどうとかいろいろあると思うので…
いや、まずその社名がトラブルの元だろ
「なにがモー無理だボケ!」って絶対になるわこんなの
>>2 カスハラやん
そんな所だから辞める奴おるんちゃうんw
>>523 社名にせずにサービス名にすれば良くね?
リクルート社がスーモとかやってるような感じで
電話口では社名を名乗れば煽りにならないし
ちゃんとやめようとしたら引き継ぎめんどいし風当たりは強くなるしクソ会社ならボーナス減らされたりする
それが3万で全てカタが付くんだからお得過ぎるだろ
会社はちゃんと引き継ぎしてほしいんなら引き継ぎ完了ボーナスを出さないといけない時代になれば良い
今度はブラック企業向けの退職代行対策コンサルが流行るんやろなあ
まさに経済とは回るものよ
何の連絡もなしに飛ばれるよりマシとなぜ理解出来ないのか
>>647 こういうの使う人はその知識ないと思うわ
Xとかインスタでで退職とか辞めたいとか検索して広告ででてきたモームリに丸投げしてるだけだと思う
世の中には境界知能が一割くらいいる
大卒にもたくさんいるからホワイトカラーに潜り込めちゃう奴もいる
本人にとっても不幸
無双出来てる楽しそう
電話でキレられるとか俺は慣れてる
代わりたい
>>610 まず警察は取り合ってくれないでしょ
結局、離職票出るまでに2ヶ月くらい時間を無駄にしたわ
当時こんなサービスがあったらソッコで利用してる
社内ではイキってる連中も社外の第三者が絡むと大人しくなるチワワが大半だからな
退職代行に暴言吐くなんてよっぽどやべー奴だよ
>>643 こういうのが無駄な金払って普通の人間は普通に辞められるのに変な業者に依頼するから成り立つのは解った
普通に精神内科行って仕事のストレスで眠れません涙が止まりません社会生活遅れませんと言って診断書もらうだけやん
診断書と退職届セットにするだけも出来ない池沼
>>2 この番組見てたわ日本下げからの韓国を見習え的なコメントで草だった
マジでチョンが番組構成考えてそう
>>669 馬鹿野郎、社名が煽りになってないと電話口で相手をイラつかせられないだろ!w
>>415 ネトウヨ界隈が安倍語録と気づかずに反応しちゃうんですが…
もしもし、退職代行「さっさとやめちまえ」のケンモと申します
>>663 労基には行ったけど必要以上に関わるのが嫌だったし時間の無駄と思って全部スルーしたわ
>>654 そのうちヤクザのフロントに事務所押しかけられそうな気がしてならないんだよなぁw
退職代行を使われた……もう社員が辞めないように待遇を改善しないとなが理想だけど、
現実は退職代行を使われた……甘やかし過ぎたか! 次の奴隷は絶対逃がさん! なんだよな
こういう事業の存在意義を自ら証明してくれるクソ会社草
こういう退職代行こそ、ハロワや労基がやればいいのに
国はセンスが無いわ
>>605 それでいいならいいけど残りの有休使えないじゃん
離職票の問題もあるだろ
>>680 良く分からんレッテル貼るのはXでやれw
ていうか代行使われた上司は評価下げろや
マネージャーとして無能ですって証明しとるやろ
>>686 災難だったな
泣き寝入りしてる奴も入れると退職トラブルってめちゃくちゃ多そう
社名で煽るのは「モームリ」が先駆者だから尊敬してる
やめたらええねんも次に好き
ここからインフレしていくだろうな
退職なんて辞める意思伝えて手続きすればすぐ出来るのに…
そんな簡単なことすらできない人材だからこんなことになるんだろうなあ
退職代行サービスを使わないとか社則に盛り込むとこ出てきそうだよな
代行頼むと社内規定違反ってことになって裁判で不利になるか?
>>682 日本の雇用労働事情がクソ過ぎるのは事実だから下げるのは当たり前なんだけどだからと言って韓国はねーわな
あそこも結局文化的に似てるから日本同様の問題抱えてるし
>>693 良く解らんところが池沼
レッテルではなく池沼
ググればすぐ解ることも理解できない池沼
だからだれもかれもに養分にされるねん
おつかれ
むしろ辞める時が1番今までの鬱憤晴らせるチャンスなのにな
有給とかも大抵は無知なアホ上司が勝手に言ってるだけだから上の方に問い合わせたら余裕で使えるし
俺が前いたうんこ会社は朝礼で退職代行は認めない、就業規則の方が強いからって言ってたけどまじかな?
>>694 これからは新卒短期離職は当たり前
退職代行を使われなかったことを誇りにする時代
たくさんパワハラされた被害者が一矢報いた証だよ「モームリ」は
養分が俺は普通の人間だと思っているところが日本の闇やね
どうも退職代行の「イイカゲンニシロ」から参りました
>>700 それどっかの記事で読んだけど実際に盛り込んでる企業もあるらしいけど法的には無意味だとか書いてあった
退職代行使われると困るとか言ってる時点てブラック企業やん
お前らみたいなクソ企業があるから生まれたサービスなの認識してんのかよw
>>24 猫を無断使用しているsarabaってやばそうだな
所在地も田川なのが…
>>2 代行使わないと辞めさせてもらえないヤベェ会社なだけあるなw
>>704 なわけない
変な契約してない限り労働者の権利のほうが強い
退職代行「おたくみたいな会社はいらないんだよ」のケンモです
こういうのひろゆきメンタルがいいのよな
基本的にニヤニヤしてる状態であるのがよい
>>700 社内規定って民法より優先されるのか?
故意に会社に迷惑を掛ける行為をやるレベルじゃないと裁判なんて行かないだろ
>>653 あほか
企業の都合とかじゃなくて社会人として最低限のマナーだろ
いいサービスじゃないか
現代的な若者はどんどん利用しよう
2024.04.01
【実績報告】本日61名の退職確定《モームリの名前を変えるべき?》
-退職代行実績-
正社員 :43名
パート・アルバイト :11名
派遣社員 :1名
契約社員 :6名
計61名
‐特記事項‐
本日退職連絡をした際、対応していただいた方から
『モームリという名前はこちらからすると会社を否定されている気になるから、変えた方がいいんじゃないの?』
という意見をいただきました。
仰っている事はよく分かるのですが、モームリですと名乗った際に笑っていただける事があったり、面白いと言っていただけたり分かりやすくていいという意見もいただきます。
貴重なご意見として、大変ありがたいのですが、モームリはモームリとしてこれからも退職に悩まれている方のお力になりたいと思いますので、今年度も退職代行モームリをよろしくお願いいたします。
>>24 >>24 ゴーストキッチンやってる奴が経営してそう
>>710 就業規則って労働基準監督署に提出してチェック受けるのに、マジかよ
労基は退職代行に否定的なスタンスなんかね?
>>683 ブラック企業を炙り出すなら煽った方がいいし、端から見てる分には面白いけどなw
>>721 もうマナーとかモラルとか通用する社会じゃないんだ
切り替えていけ
頭のおかしな独裁者気取りが手も足もでない
人権も法律も無視する奴とは一緒に働きたくない
>>704 民法で退職の自由が認められてる
正社員なら意思表示してから2週間後に辞められる
>>212 公務員だったけど承認されないとかあってムカついたわ
>>694 代行使われる会社がそんなまともな評価制度あると思うのか…
ヤバイ会社は次元が違う スレ内でも話が合わないのはこれだわ
高々数年前ですら、自分も社長が机蹴って恫喝して社員泣かせる会社にぶちあたったよ
そこは日本人は社長取り巻きの役員以外全員辞めて、ビザ問題がある外人だけで構成されてたがな
普段コスパとかタイパとか言ってんのに、こんな無駄なところに金と時間かけるの愚民って感じで良いね
会社がどうとか言い訳せずにサクッと辞めればいいのに
労基やハロワに相談しても、「自分で退職の意思を示さないとトラブルになる」しか言わないんだよな
自分らがブラック企業放置してるくせに
>>700 公序良俗に反する規定として裁判では無視される上に
そんな無意味な規定を作ってまで社員を縛ろうとするやばい会社とばれてしまう
退職を簡単にできるようになることも大事だけど
同時に就職転職も簡単にできるようにならんとあかんねん
出入り両方自由にできるようにならんと
>>704 それは労働者じゃなくて奴隷って言うんだ
こいつら電話口でわざわざ開口一番に退職代行のモームリですって言うんだよな、のっけから煽る気満々だろっていうw
せめて株式会社モームリですって言って電話繋いで貰ってそこから退職代行を請け負いましてって言えばいいのに
社員が自社サービス申し込んだらどうなるの?社員割あるの?
これどう考えても非弁行為ギリギリすぎるから
テレビでこういうふうに映るとそのうちどっかの弁護士会から声明出そうな気がする
なんか入社前に一筆書かせる企業が出てきそうで可哀想だわ下の世代が
退職代行「まだブラック企業で消耗してるの?」のケンモです
辞めさせたい同僚になりすまして、退職代行に依頼して辞めさせるとかの犯罪が出てきそうな予感
会社なら本人確認書類のコピー持ってるし
そのあたりの本人確認ってどうしてるんだろう?
>>739 ルールを理解してるから自分で淡々と手続きするだけだろ
>>622 そういう事態に予め備えておくのが企業側のやることなんやで
もしもし●●株式会社でございますか、こちら退職代行「無断でバックレよりはマシだろ」でございます
>>744 本人が出社したらわかるのにそんな事意味ないじゃん
代行に対するせめてもの嫌がらせとしては電話じゃなくて会社に説明に来いってガチャ切りやるくらいじゃないか
こいつ等も電話だからストレス受け流せてるだけでしょ
>>744 そんなの当人に聞けば済む話やんw
なんの心配してんだよ
>>740 以前どこかの弁護士が、弁護士に直接依頼した方がいいと思うってやんわり言ってた気がする
>>744 意味わかんね
本人が出社したらバレるし何の特にもならん
こういうニッチなサービス商売って
大企業が入ってこないから気軽に出来そうね
まあ悪徳なのも増えるだろうけども
業務内容からしてよっぽど肝の座った奴じゃないと応募すらしなさそうだけど
それでもやっぱキツいのか
>>2 考えたらいやな仕事やな
絶対文句言われるし
録音してyoutubeあたりで晒せばさらに金稼げるじゃん
ろくでもない会社が多いってことでさらに社会への問題提起と売名に繋がるし
退職代行業にとっては良いこと尽くめでしかない
>>2 そんな奴を採用したのはおまえんとこやろ
すげーバカだな
公務員自衛隊の代行はこれ使えないから弁護士さんも頑張って
>>751 嫌がらせには使える
嫌いなヤツに宅配ピザを頼むみたいな
いい悪いは別として、日本もアメリカ並みに訴訟、自己責任社会になっていきそう
映画でよく見る、ある日上司に「お前はクビだ!」って言われて即座に荷物ガタガタまとめて出てくあれ
>>704 この手の違法就業規則やってる会社が多過ぎるわ
今日日、ソシャゲの規約でもそんなん書かんやろっていう
>>681 え?だってパワハラ野郎のクレーム電話を論破して遊べるじゃん
「あのさぁ!自分で退職届も出せないような非常識な奴を相手にして、そこから金を巻き上げて楽しいですか?」
「はい、めちゃめちゃ楽しいです!」
「おたくみたいな会社は社会にはいらないんだよ!」
「弊社はパワハラ企業から労働者を守るために社会から必要とされてるからこそ業務が成り立っております、悪しからずw」
「あんだぁ!うちがパワハラやってたってのかぁ!?」
「そう興奮なさらないでくださいプププwそれでは以後の退職手続きはこちらが代行させていただきますので、当人には決して連絡や自宅への押しかけなど行わないよう、よろしくお願いいたします、プププw」
煽り放題で楽しいぞ~?
>>736 その通りだわ 人材の流動性は大切
IT系で日本が欧米から引き離された一つにこれが間違いなくある
日本は終身雇用制とそれに関する裁判結果が時代に合わなくなって足枷になっちゃってるな
こういう100%こっちのほうが上の場合は効かんやろ
「あほが何か言うてるわw」で笑えそう
>>738 取り次ぐ時に
部長、モームリな人から電話です
とかちょっと笑っちゃいそう
>>763 嫌がらせって言うかやった本人がクビになるだけやん
これが成り立つならいくらでも他人になりすませるからな
うっかり闇バイトに登録しちゃったやつもここに電話しろよ
内容証明郵便で送った方が楽な気がするけどわざわざ電話するんだな
>>763 もうスレから消えとけ
見てて恥ずかしいわ
>>704 @r_mukai
退職代行を使わせたくないので就業規則に退職代行の使用禁止を記載して良いか?ハローワークの求人に退職代行の使用禁止を記載して良いか?と質問をされることが増えましたが、
私は「うちの会社はブラック企業ですと自白しているようなものだから止めた方が良い」と回答しています
午後9:36 · 2024年4月12日
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>>83 着手金高いのが弁護士なんで
過払い金も司法書士が手出したでしょ
それとサービスエリアスト問題の時に弁護士ドットコムですら
まともな解説記事出せなかったくらい労働問題やってる弁護士少ない
労働問題やるとネトウヨと壺にタゲられる(立憲共産党の手先、という扱い)のもある
>>773 Z世代に使われてるってマイナスなイメージになってるけど
セクハラ被害にあってる女性とか会社に行きたくないし会話もしたくないだろうからそういう層にアピールしてけばバズる気がする
嫌儲ですらそこそこブラック企業側思考のレスがあって多様性を感じるよね
>>774 やる事同じなら電話で済ませた方がね
内容証明レベルはガチ感でてマジでリスト売れそう
退職気軽にできるのはいいことだわ
バックレするよりよっぽど律儀な辞め方なんだからさあ
そりゃ代行依頼するくらいだから
きちがいみたいなの多いんだろな
世の中くそだらけだわ
先方は相当ブラックやな
代行使わなきゃ自殺しちゃうだろ
法や道徳的に正義が自分たちと依頼人にあって悪態はそれを明確に指せるから、
このパターンは意外と平気なもんだよ
>>4 1日で164名とかすげえな
まあ5月は書き入れ時なのかもしれんが
月ベースにすると5000人かよ
1人3万円の手数料だとして1億5000万円の売上か
人事担当からしたら、それが本当に本人の意思か確認する問題が生じるんだよなぁ
モームリが責任負ってくれるなら「ハイ、そうですか」で事務処理できるんだが
この点について法務に確認していて、まだ結論出ていない
とりあえず入社時に届けてもらった親に連絡してるわ
>>736 むしろ人手不足で転職しやすくなったからこそこういうサービスが出てきたんじゃないのか
あとホームページ見ると転職支援サービスと繋がってるみたいだぞ
俺も辞めるとき散々パワハラされて有給休暇使うのは人間のクズだと言われたわ
まあ老人ホームで虐待を内部告発したら圧力かけられてメンタルおかしくして辞めたんだけどな
>>774 多分まともな判断が出来なくなるくらい毎日詰められてるんだろ
そりゃ話通じないブラック企業が必然的に多くなるだろうしな
>>768 本来それを担うはずの枠組みが派遣社員だったんだけど
実態は消費税の還付金や会計処理優遇目的の準社員雇用ツールに成り下がったからね
こんな暴言飛び交うってそりゃこういう第三者の会社必要になる
マトモに退職すらさせないってことだしね
代行に文句言うのはなんかおかしい
こりゃ代行が流行っちゃうわ
こんな仕事は余裕で反社の半グレヤクザ関わって来るだろ
どんだけ給料高かろうがリスクで割りに合わないよ
社会経験乏しい新卒がやるような仕事では絶対無い
>>704 わざわざ就業規則に載せてるってことは「うちは退職代行を使われるような会社です」っていう自意識があるわけだな
そしてそれをすべての従業員に開示してみせてる、と
ある意味では風通しのいい企業だなwww
>>300 そんなこと言ったら喫煙者なんか毎日殺されまくってるはずだろ
だが現実はそうじゃない
小泉純一郎「人生いろいろ 会社もいろいろ 社員もいろいろです」
>>803 どうして代行に依頼されるような企業は反グレが関わってないと思えるんだろ🤔
>>768 ワイみたいなSES土方派遣が流動しまくっておまんがな
もっと優秀なのが流動せんといかん気がすんね
>>781 上司と話せないコミュ障が使ってるような報道多いけどパワハラで揉めてあえて第三者に仲介させてる人もいると思う
この仕事実はケンモメンあってると思うんだよな
安倍語録とひろゆき語録の合せ技で煽り面は完璧だろ
就活するより退職の意思を伝えることの方がキツいのか
退職代行「そんなに興奮しないでください」のけんもーです
>>92 何も言う必要ないだろ
本人に「辞めません」って言うまで拷問でもするつもりか?w
結局なんで労働者がパワハラで病むかっていうと反撃出来ないからなんだよな
これからもその職場で働かないといけないなら波風を立ててはいけない、みたいな感じで理不尽な要求に従ったり、罵詈雑言に耐えたりしなきゃならん
逆に言えばそういう力学の外にいるなら何のストレスもねーわけよ
キチガイパワハラ企業からクレーム来たら論破して遊ぶなり、警察に通報するなり厚労省にチクリ入れるなり好き勝手出来る
>>793 クズほどクズって気軽に言ってくるのよな 社員の立場でよく内部告発やったわ
虐待は許せんよなぁ 周囲と共に自分も大切にしておくれ
>>815 俺の前いた会社は、辞めるなら訴えるってガン詰めされたよ
そういう会社には必要
ハイそうですかとはならず恨みを買うやり方だから
間違っても気軽に使うようなサービスではないわな
マジでギリギリならしゃーないが
>>285 アホだなぁお前
怒ってる方は怒りたくて怒ってんだよ
それでストレス解消してるわけ
暴力的行為ってスッキリするからな
怒鳴るのも同じなんだよ
退職代行実績や退職者の属性をビッグデータとして就活生や転職活動者に販売してほしい
俺は購入したい
退職に限らず、労働環境の整備にこそ日本得意の中抜き構造が必要なんだろうな
労働条件・給与交渉・社内配属とかさ、代理で交渉してくれたら最高じゃん
派遣会社はこれを目指せば再起できるぞ
クレーム処理のコルセンみたいなもんだからきつくて当たり前
>>300 仕事程度で人を恨むなよ
どんだけ依存してんだよ
>>833 コルセンは謝らせられるから病むだろうな
退職代行は謝る必要がないから病まないと思う
なんならタメ口で返してもいい
でもこれある種の人権侵害じゃないか?
自分もパワハラされまくった奴隷時代を経て、やっと年功序列で偉くなってさぁ若いのをイビりまくるぞパワハラを生き甲斐に頑張ってきた50~60くらいの世代が可哀想やん
奴隷を痛めつける快感を奪われたら何で偉くなったかわからんよ
今、人事担当やってて、行政主催の就活シンポジウムとかセミナーに参加してるんだが、退職代行の問題が企業、学校から上がってる
自治体や国は明確な回答できずモゴモゴするだけなんだけど、そのうち厚労省あたりに苦情が入りそうな予感
その際、厚労省が企業と労働者のどちらの味方をするか見もの
トラブル多いようなら規制入るかも
>>831 そういうのを金銭でやりとりってのは法に触れそうだけどどうなんだろうな
それよりは「ついうっかり個人情報を漏らしてしまったあああああ!つい!ついうっかり!」のほうがいいんじゃないの
国だって企業だってしょっちゅうやってるのに会見で「ごめんなさい」で話は終わりだし
>>814 向ていないよ
レスバで負けたくなくて煽り返しちゃうから
>>838 お願いする立場ですらないしな拒否する権限すらない
電話口で恫喝しても頭おかしいとしか思われんわな
セクハラされている女性を味方にすれば
退職代行使われる企業=セクハラ企業ってイメージになって一気に形成逆転しそう
>>836 誰が使ったとかはいいんだよ
どの企業がどんな人に使われてるのか知りたいんだ
>>835 頭悪いな
本人的にメリットなんだから無駄ではないんだよ
>>831 そのデータを利用して就職マッチングが最適化されると退職が減るから困るのは当人という
転職サイトも転職を完璧に成功させちゃうと顧客が減ってしまう
>>850 これは随分辛口だ
意味のない仕事だよ
そんなに興奮しないでください
だからすみませんって言ってるじゃないか!ガチャ
https://i.imgur.com/G0eYQRs.jpeg 転退職は人生の数少ないイベントなんだから、正々堂々と自分で楽しめよ
やめたらええねんとかモームリとかちょっと名前フザケ過ぎだよね
>>300 ガチの反社か
コワ
反社すぎて堅気で働いたことなさそう
退職代行使われた実績を公開されないだけで企業側は感謝すべきだよな
多いほど、採用時と実業務が乖離してるゴミ企業ってことだろ😂
退職なんて、内容証明で退職の意思表示をして、返却の必要のあるものは郵便で送ればいいだけだぞ
こんなもん、代行使わないでも誰でもできる
>>135 こんな電話きたらやめたらええねん!?って聞き返してまうわ
いきなり代行頼むんじゃなくて、自分でトライしてみて無茶言われたら弁護士挟むとか
筋通した方がいいわな
個人情報握られてる人間に恨まれていいことなんてない
退職代行会社を退職する時にも代行使えばいいんだよ
どういう事が分かる
普通は糞会社辞めるって決めた時は犯罪や賠償されるまではいかないが
糞上司にタメ語使ったり今までできなかったことやりまくって辞めるよな
それが出来ない会社の時点で間違いなく反社だろ
再就職して元職場が取引先だったりすることもあるんだけど、今の人は気にしないのよね
転職して会社が変われば人間関係はリセット
バックれ退職した子が、ウチに保険営業として出入りしてる
在職時のことで嫌味なんか言おうもんなら、個人情報保護やハラスメントでこちらがやられる
>>855 三位は一年10ヶ月の半導体の製造だろ
間違えてんじゃねえぞ無能か?
>>811 むしろ中抜き搾取されてるSESや派遣層こそが
直受けに入れることのほうが国にとっても生産性プラスだし、そうあって欲しい
自分で言うのもアレだが、IT系は元々一定ライン以上の技能持ちは流動的に動きやすいし
中抜きゼロの直契約や社員で働くだけで年収数百万変わるからの
短期間に退職代行使ってやめる奴が3人ぐらい出たから普通に辞めただけで褒められたのでこういうの助かる
>>2 まあこうなるわな
訪問販売の方がまだ社会に役立ってるわ
>>859 旅行に行くのに旅行会社のガイド付でないと一歩も出歩けない人がいるのと同じで、本人の能力的な問題で一定数はこうした介護が必要な人がいる
このスレにもいるけどね
商工会議所、私学団体、教育委員会辺りから厚労省に照会や苦情、陳情が入りそうな雰囲気
なぜ学校?と思うが、指定校求人がほしい関係で企業との関係を重視するせい
>>875 それ同一の派遣先企業で通算1年10ヶ月就労したけど、2社の派遣会社で1年+10ヶ月だからノーカンにした
自分で退職の意思を表明して退職できたってのは一つの成功体験になるだろうにそれすらも放棄して代行会社に任せるってその後どうするつもりだよ
>>591 2週間経たないと退職にはならないから
2週間は一応従業員として出勤する義務はある
(有給とか使わなう限り)
>>31 これって退職代行を依頼したやつは労働組合に加入させられるってことなの?
そんな組合に加入してまで辞めたいの?
他人事だからな
社名でもう煽ってるし、依頼者や会社には1ミリも感情移入しないよう教育徹底してそう
>>850 人事「何がモームリだ!俺がモームリだよ!」
(ヽ´ん`)「非常にしつこい」
>>789 別に
>>2は一例であって全部が全部こんなブラック企業なわけじゃないと思うよ
単なるチェリーピッキングでしょ
あと法的には割とグレーだ
企業と何かしらの交渉しようとすると非弁行為になる可能性あるし
企業側も代理人弁護士でもない代行業者なんて相手にする義務なんてないだろうしな
こんなキチガイみたいな罵声社員にも浴びせてたらそりゃ代行業者使うだろ
退職代行から電話がかかってきても本人から電話させるように伝えてくださいとしか言えないよな
>>791 本人の意思確認が厳格にできないと、例えば「あいつイジメてやろうw」とかで代行使われたりできる
悪用は簡単だろな
退職代行がブラックwwww
と思って画像見たら真顔になった。
>>16ほんこれ
社名が悪いだけだろ
モームリとかジジババに通じるネーミングではない
いつ録音されてるか分からん時代に恫喝とか
あの市長思い出す
セクハラ専門の代行会社起業しようかな
退職代行「もう触らないで」のけんもーです
企業向けに対退職代行業やれば儲かりそう
ゲーム理論
>>905 それ
他の人がイタズラの可能性指摘してた
まあでも企業側にしてもこういう業者使ってくるようなのは辞めてもらって正解なんだろうな
そういう意味ではお互いWINWINか
まあ 本人の意思か確認できないしな
弁護士のハンコある委任状かなんか出してもらわんと
逆に企業側が何かあった時に困るよ
実は誘拐されててアリバイ工作だった とか困るし
退職届出しても同じようなこと言われそうな会社だから金払って代行してもらってんだろクソブラック企業w
>>915 就職に反対していた親や配偶者が退職代行使うとかもありそう
>>915 退職する気がないなら
翌日に出社してくるだろ
>>905 嫌な奴とかライバルにダメージ与えられるのかヤバいな
>>525 テレアポとか保険はお客様は神様です対応しなきゃダメだけどこっちはそういうのいらないから別に病まないだろ
ブラック企業から社員を救ったと言う達成感も得られるぞ
>>916 そんなクソ会社を選んだ自分に対してまず反省しよっか?
>>905 そんな奴が居る会社むしろ辞めた方がいいだろ
>>902 全部がブラックですよすべからく搾取すべき
『無理』というのはですね、嘘吐きの言葉なんです。
途中で止めてしまうから無理になるんですよ。
途中で止めるから無理になるんです。
途中で止めなければ無理じゃ無くなります。
人財の格差が酷い。昔はまともじゃない香具師も会社で常識を身につけられたが今はまともじゃない奴がまともになる前に辞めていくのでまともになる機会が得られない
もう終わりだよこの国
>>916 言われたところで辞めるんだから関係なくない?
弁護士じゃないからお金払っても最終的な解決まではしてくれないし依頼する意味がない
最初から弁護士に相談した方がマシ
自分が怒られてるならしょんぼりするけど
100%他人のせいならそんなにダメージないだろ
>>920 法的な問題とかが生じるからめんどくなる
警察に被害届出してもらったり
今、個人情報保護やコンプライアンスでガチガチでめんどくさい
退職翌日
私はおいそれと消えていなくなったりしませんよ
私はカムバックを致しました
>>923 まあ見る目が無いのが根本原因だから繰り返すだろうな
ダメ男に引っかかり続ける女みたいな
サービス使うやつと使われる方の企業どっちがクズかって問題だけど
状況によりけりじゃね
クソブラックで代行サービスも仕方ないと思うところもあるし
1日目でなんの脈絡もなくバックれる新人もいるし
どちらにせよ先方がヤバいやつか顧客がヤバいやつかだろうよ
>>923 ブラックを舐めてたことを反省して
毒に毒をぶつけてるんだろう
現状ではいくら企業側が退職代行禁止を就業規則に明記しようが民法上の労働者の権利のほうが優先される
だから企業側も企業法務専門の弁護士を雇って対策を始めてる
だから退職代行ならどこを使っても同じって訳にはいかなくなるだろう
辞める側も代行会社選定をしっかりやらないと損害賠償請求とか起こされるかもしれん
>>748 マニュアル化して誰でも出来るようにして
じゃあ派遣で良いかになるんですね
分かります
>>933 県内でかなりホワイトな部類のインフラ企業ですら使う人がいるらしくて、企業がブラックかどうかは関係ないっぽい印象
企業はどうすればいいのか
→職場環境整えて働き安い環境にすればいいだけ
電話口でブチギレるような会社なんぞどうせ退職も当然のクソ職場だろ
そう思うと煽るの楽しそう
よく「中抜きがー」って言ってるけど、代行会社も「中抜き」そのものだろ?
自分でやればタダなんだからさ
>>938 ホワイト企業でもブラック思想な部署とかはいくらでもあるので企業がホワイトかどうかは関係ない
>>135 上級バックラー向けサービス「リピート割」
企業側が退職届受理するのに
本人確認が取れないのは本当に困ると思うが
コンビニバイトとか中小企業ならいいだろうが
そうもいかないちゃんとした企業も多いだろう
それ本人確認取れてますか? って絶対言われるやろ
郵送手続きでハンコついて法的に問題にならないか ちょっと確認いるんじゃね
>>936 就業規則は情弱を騙せるから有効なんだよね
マスク着用を就職規則に盛り込む企業なんかもいた
裁判で負けてたけど、マスク着用の習慣化に成功しちゃった
>>942 サービスの対価は中抜きじゃないよ
人転がしてるだけのを中抜きってんだよ
>>939 それが出来ない搾取企業はどんどん潰れたらいい
>>933 初手で退職代行を使うやつが100%アホだろ
退職を自分で申し出てその結果揉めるなら弁護士に相談が普通だよ
>>947 セクハラ被害とかパワハラ被害で命の危険ある時にそんな事言ってられるか?って話だけどな
>>950 電話一本のサービスだろ
トラブっても逃げるだけだしな
40、50代のモラハラジジイのほうが社会に必要無いけどな
拒否されたら労基署行けばいい
悪質だと営業停止くらうからね
単純にめんどくさいし
ヘイト溜まって辞める場合いは顔も合わせたくないだろうしアリなのでは
有給もまとめて要求できるでしょ
>>953 いや、かなり賢いよ
初手で使うと相手にかなりのダメージを与えられる
それも目的のひとつだろうし
こういうのって休職してるやつ勝手に申し込んで退職されたりして悪用できないの?
>>947 それそれ
現状、新卒なら親と母校キャリアセンターに連絡してるわ
もちろん、入社時に同意を取った上で
後から辞める意思はなかったとか、本当は有給消化したかったとか、何月何日までいたらボーナスがもらえると知らなかったとか言われると辛い
>>920 「即日退職できます!」うたってる業者多いぞ
>>942 間に入って辞める手続きをしてるからその中抜きには含まれねえと思う
ガチの中抜きは元請けと下請けに直接やり取りさせるからマジで不要
>>16 こんなコテコテのブラックまだあるんだな
普通に使って正解だわ
>>24 こんな会社名から電話きたら俺もイラっとするかも
>>955 警察も労基も他人事で自己責任扱いしてくるしな
俺が人事担当じゃなかったら共感できる内容だわ
退職代行使われると本人かわからないから~
って親のふりとか兄のふりもそうだろ
まあ代行業者も依頼者から委任状と身分証明書の写しくらいはもらってるはずだから
企業にはそれを郵送して本人確認とするんだろうけど
>>947 ブラックは退職届け受け取らないけどな
内容証明郵便にしても来てねえとか言い張るよ
>>2 退職代行要る?と思ってたけど必要だな
ちゃんとニーズがある仕事だった
退職代行会社の新入社員が別の退職代行会社に依頼して退職するってこと?
退職代行使うまで会社が離してくれないんだよな弊社も去年から65まで定年伸びたわ人手不足もここに極まれりというか
>>973 親とか兄からの連絡の場合も、本人自署の退職届を出させてる
民法上、口頭でもいいんだが、後から揉めないために書面を取るな
法務や社労士からの助言で
派遣は派遣の担当に1ヶ月前に辞めますって言えばいいだけだよ
残り有休まで逆算して退職日決めてくれる
寮なら有休中に荷物整理とか部屋掃除して実家帰ってていいしね
>>942 困難な作業の代行ってサービス提供しとるじゃろ まぁ行政がまともな対応窓口持つのが理想なんだけどなぁ
ただこれ自体もグレーだし、自分でやれる企業相手なら自分でやったほうが金銭・経験の両面で良いのも間違いない
人材流す中抜きはマジで取り方がおかしい 独立して自分で全部決算処理したこともあるんで断言できる
本来企業側が払う採用コストを中抜き企業側に丸投げして、その負債が末端の給料減少の形で返ってるだけだ
>>980 オイラも独立起業したときになかなか辞めさせてもらえなかった。
>>977 郵便局に証拠が残るから、労基の相談や裁判で有利
>>2 最後のお姉さんわろてるやん
周りの仲間と感想を共有できてるのがいいのかもね
一人で孤独に罵詈雑言聞かされると流石にイライラするかもしれないけどこいつバカだよなーってのを誰かと共有できるとかなり楽になる
>>790 月を30日換算とかブラックかよwwww
>>981 兄代行サービスだったらどうなるんだろう
>>984 現状、労基もハロワもトラブルになるから自分で言え、が回答なんだよなぁ
顔も見たこともない相手に何言われようがどうでもいいだろ
モームリややめたらええねんがあるなら
安倍語録のそんなに興奮しないでくださいもいけるだろ
>>986 そこで裁判したら訴えるとか法律とか関係ねえとか凄むのがブラック
>>2 美しい国🤡
(ヽ´ん`)「さっさとやめちまえ!転職しろ!」
モームリ「退職代行モームリです」
(ヽ´ん`)「なにがモー無理だボケ!」
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