『同一労働同一賃金』とは何だったのか？ [934235224]
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同一労働同一賃金とは
同一労働同一賃金の導入は、同一企業・団体におけるいわゆる正規雇用労働者（無期雇用フルタイム労働者） と非正規雇用労働者（有期雇用労働者、パートタイム労働者、派遣労働者）との間の不合理な待遇差の解消を目指すものです。
同一企業内における正規雇用労働者と非正規雇用労働者との間の不合理な待遇差の解消の取組を通じて、どのような雇用形態を選択しても納得が得られる処遇を受けられ、多様な働き方を自由に選択できるようにします。
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000144972.html
誰も覚えてない 日本人全員が派遣並の待遇になるってことだよ言わせんな とりあえず低いほうに合わせるとだけ覚えておけばいい どこだったか最近派遣社員の給料に正社員を合わせた会社あったよね 実際同じ仕事してるのに正社員だからとか長いこと努めてるからってだけで給料高いなら
そら下に合わせるのは当然やろ そのような意味で申し上げたのではない
勘違いをさせてしまったのであれば申し訳ない 世界中で導入されつつあるいわゆる同賃とジャップ同賃は別物だから
その辺り誤解なきように 郵政が派遣に合わせて給料下げるとかやってなかった？ どの会社でも同じだけど
正社員はあくまで管理・指導が仕事なので
実務をやる派遣とは別ですという方便が通じちゃうんだよな
安部ちゃんがやることなんだから欧州みたいな制度が出来るわけないじゃん 給料下がった会社なんてあんの？
俺ならすぐ辞職するわw 正社員の待遇をバイトと同じ水準まで引き下げた日本郵便の悪口は止めろよ >>18
これなジャップ版同一賃金は労働者のこと考えてますよ
って装って安い方に合わせる為の賃下げ法案だからな 非正規もボーナスあげなきゃいけなくなったから時給-300円なやられた 基本的に労働上の改革ってのは諸外国や一部の国民からの批判をそらし、
労働者の待遇を低下させ、又は抑制するものと捉えた方が良い
結局、ほとんどの労働者に取って良くなるということはない 利益が出ていない企業は国からの援助なく潰すのもセットだから
企業＞国民政策しかやらん日本には無理 派遣に合わせるぞ
お前らが選挙いかないからこうなる >>31
選挙行ったって秒で忘れる国民だから舐められてるよ
あんだけ問題噴出した五輪ですら
やっぱりやって良かったなんてのがたくさんいるからな いや基本給だけなら同一労働同一賃金になってるぞ。違うのはボーナス
日本って給料に占めるボーナスの比率が高すぎるんだよ いくつかの大企業ではもう「正社員」って呼ばないで独自名で呼んでたりする ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
