【春闘】賃上げ要求、満額回答・前年上回る回答相次ぐ [256556981]
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
車・電機、「満額」相次ぐ 鉄鋼ベア復活―２２年春闘
２０２２年春闘は１６日、大手企業の集中回答日を迎えた。先に労働組合の賃上げ要求に満額で答える方針を示していた自動車大手３社に続き、電機大手の日立製作所なども従業員の基本給を底上げするベースアップ（ベア）要求に満額で回答。新型コロナウイルス禍からの業績回復を受け、主要企業では前年を上回る水準の回答が相次ぎ、鉄鋼・造船重機ではベアが復活した。
電機大手の春闘では、労組側がベア相当分として前年比１０００円増の月３０００円を統一要求し、主要１２労組は昨年実績（１０００〜１２００円）を上回る１５００円以上のベアを獲得した。このうち、日立、ＮＥＣ、東芝、村田製作所は満額回答だった。
電機大手のベアは９年連続だが、満額回答は異例。日立の中畑英信執行役専務はオンライン形式で記者会見し「成長には社員のモチベーション（動機付け）が必須だ。メッセージをきちんと出したい」と語った。一方、三菱電機と富士通は１５００円、パナソニックは年金拠出額の引き上げを含めて１５００円と、回答水準のばらつきが広がった。
自動車では、トヨタ自動車、日産自動車、ホンダの３社が９日に満額回答の方針を示し、集中回答日を待たずに事実上決着。１６日にはマツダ、三菱自動車も満額で応じた。
鉄鋼・造船重機ではベアが復活した。２年分を一括で交渉する鉄鋼大手では、日本製鉄、ＪＦＥスチール、神戸製鋼所がいずれも２２年度分として３０００円、２３年度分として２０００円を回答。三菱重工業、ＩＨＩは１５００円で決着した。
https://www.jiji.com/sp/article?k=2022031600196&;g=cov
月1500円UPってしょぼいよな(´ω｀) >>2
最近、大企業は中国と韓国に外注しまくってるからね 何もしてないように見えて岸田はこうやって結果出すから好き
当分応援させてもらうわ 1500円下げられると「生活ｶﾞｰ」と文句を言うくせに
1500円上げてもらうと「少ないもっとよこせ」とかあたおかだろ… 4月に昇給するから月給が1000円アップする。
10年働けば1万円もあがる これだけ色んなもんが値上げしてるからな
それでもベースアップしないような企業はブラック確定だよ ベア3000円じゃ食のレジャー化進みそう
組合もっと頑張れよ これ普通に読んだら一律で全員昇給するって思うよな
実際は違うからな
ベースアップでもなんでもないよ 良かったなぁ連合。
その賃金も君たちが苛め抜いた派遣やアルバイト、非正規労働者や下請け
中小企業から搾り取った利益なんだよ、彼らに感謝しなよw 今年インフレやばそうやな
コアコアCPIは知らんが 組合が想定する何歳で主任級で月給30万の人の賃上げ額だからな
それに該当しない大半の社員はそれ未満の昇給額、下手したら昇給なしや減給もあるんよ
ひどい話だよ この春からとある県の一般労働組合ってとこに専従職員で採用されたんだが
共産党に入党させられるんかな？
連合にも全労連にも全労協にも入ってない組合なんだけど、内部の職員は共産党員が多いみたい 実態は元々薄給の若年層を昇給して既に一定額以上貰っている中高年層は現状維持もしくは微増だぞ
さらにジョブ制導入や階級降格を駆使して降給も駆使するからな
嫌儲は大企業勤めの奴少ないのか？ >>27
革命起きたら正社員がギロチン送りになるだろうな トヨタならわかるけどNECはたいしたことないくせに満額上げてたなｗ 連合仕事しすぎワロタ
やっぱトップが有能になるとここまで結果に表れるか 4月から値上げラッシュなんだから上げないと割に合わないもんな
でもそれは大企業でのお話
中小企業勤めの下級国民には関係のないお話
こうして貧富の差は更に広がりましたとさ
めでたしめでたし この辺の業種はコロナのおかげで値上げしても売れてるからなあ
格差どんどん開くの感じるわ >>35
ほんとこれ
ほとんどの奴が騙されてて怖すぎるんだが 食品の値上げと税率負担増で結局かわらない
むしろマイナスまである 山本太郎がこの国の政治はケチって言っていたけど
ケチなのは政治だけじゃなくて経済もだからな
経済牛耳ってる支配層のせいで今までデフレだったわけだし・・・ うちは厳しい厳しいしか言わないわ
全く上げる気ない 平均2000円アップとか言われた
しょうもなさすぎてワロリン >>40
貧富の差が広がるだけならともかく子持ち住宅ローン持ちなんか完全に予定が狂うんじゃないか？ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
