ベトナム人実習生「カキを数え間違えたら来るなと言われた」 [402859164]
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
業務命令だから自宅待機しつつその時間の給与は請求すればいち ジャップの民度が低いから在日に恨まれるんじゃねえか ソース読んだら糞ジャップひでーな
ベトナム政府はなんも言わないのか だから日本企業は嫌なんだよ
奇跡的に外資に転がり込めて本当によかった 明らかにおかしい
間違いで首になるわけがない
これこの業者焼き討ちしかないと思う >>14
いや日本人ならば
「みんなやってること。なんでうちだけが」
「こちらも大変なんだ。うちらに死ねというのか」
とか意味不明なこと言い出すまでがワンセット 大中小全部の企業を叩き直さない限り日本再生できないわ
金の面でクソ汚いくせに内情は知床観光船みたいに無責任だろ? 一人あたり40万円の未払賃金って・・・
体良くクビにする理由が欲しかったんだろうなあ
クビにしようが賃金払わないのはダメなんだけど >>5
100%先入観で言うけど、受け入れ先がここまでキレて機構側も味方になってくれないのは、これは自生してるから仲間で分ける分、これは出荷する分、って常習的にやっちゃってたんじゃないかな。 ギリ健だったんだろうなぁ
入国前になんとかならんかったんか?
いや、外国人だけに限らずヤバいひと多いんだよね
せかせか動いてんのに遅い奴とか何やってんのかと思ったら
毎回カンペみたいなの見てちまちま仕込んでんの
で、何回も確認。ニワトリかよ
20分で済む仕事を1時間半くらい掛けやがって
「はぁ疲れた」とか言ってやんの、死ね ベトナム人来なくなったら来る人いなくなるぞ
一人当たりGDPがベトナムより低いのはアフリカか紛争国くらいしかな カキ?どこの?東北?広島?
東北だったら二度と買わんぞ
調子乗るなよ 国際問題化したら
給金はちゃんと払ってた
アイツラが好き好んで来た
って言い出すんだろ >>10
国民が損するだけで政府は嫌な思いしてないから 人余りの状況になって、
実習生を切る口実を探していたんじゃね
こうなったら本当につまらないミスで詰められて退職に誘導される ベトナム使ってるから言わせろ
優秀なベトナムは多い日本人より頭が良いしやる気もある人格も素晴らしいの多い
糞はマジで糞障害者より頭悪い
当たり外れが凄すぎる 貝の数え方ってハードル高すぎやろ
>食べ物として扱う場合は「個」で数えます。
>ホタテなどの平面的な貝類は「枚」でも数えます。
>貝を生物として扱う場合は「匹」で数えることもできます。
>俗語で「貝 (かい) 」「貝 (ばい) 」と数えることもあります。
>貝の古い小売単位のひとつに「籠」があります。 ...
>現在は「山」「パック」などを用います。 実習生という名の奴隷
奴隷ブローカーから安く買い叩き、低賃金でこき使う
契約でなく人身売買のつもりだから、死ぬ目に合わせてもいいと勘違いしてる
日本の経済人の精神は18世紀のまま、そりゃ没落するに決まってる
あまりに酷い目にあった実習生は、雇い主を殺してやれ 逆にベテランのミスは軽く流されるからな
お前ら実情を知らなすぎ ここで甘い顔したら味を占めてなんでも数え間違えてポッケに入れるからな
ベトナム人は平然と万引きするしそういうやつらだから ベトナム人ですら40万貰ってるのにバカジャップさあ…w >>44
じゃあジャップは定期的に原爆落として躾けないとなw グエンは距離感のおかしい奴が多い
なぜか自分が受け入れられてる前提で接してくる >>41
実際どんだけ借金背負って来ようが、結局は本人の意志だからなあ。
後、3から5年の年季が明けて日本語能力検定N4以上取れば特定技能ビザにクラスチェンジして、多少仕事選んだりもうちょっとマシな待遇になります。
この技能実習生達は3年目らしいから、ビザ切替か今後の勤め先の件で揉めたか、グエンさん市場に横流ししてたのか、受け入れ先が逆ギレしたのかは、ソースが朝日新聞しかないのでわからないけど。
個人的には、朝日新聞は記事に書いてある通りに受け取れないニュースソースに成り下がっているし、他の媒体による裏付けがないので。 >「企業からすれば、安い賃金で3年間、確実に
なるほどな 日本の製品クオリティは奴隷への横暴によって維持されている 企業:最低賃金近い時給で3年間働かせられるメリット
監理団体:実習生の監理代として企業から毎月、金もらえるメリット
もし、実習生が他の企業に転職したら監理団体は金入ってこなくなるから、企業の味方をする。
実習生制度ってこんな感じなんだよね? 宮城県石巻市にある水産加工会社X社に対し団体交渉を申し入れました。
Aさん、Bさん、Cさんら3人は、2022年2月中旬、商品を数え間違えたとして会社の上司に叱責されました。
3人は、自分たちのミスではないと主張しましたが、会社は3人に謝罪を要求し、
さらには挨拶がなってないなどとさまざまな理由をつけて3人に退職を強要しました。
仮に本当にミスをしていたとしても、そのような理由で退職を迫るのは不当です。
Aさんたちは、勇気をだして、働かせてほしいと伝え、出社しました。
しかし会社は出社を拒否し、退職届を書くように強要しました。
今回の一連のやり取りは、「反抗的」な技能実習生をやめさせようとしているように見えます。
組合としては、今回の会社の行為は不当な退職強要だと考えています。
〇パワハラや未払い賃金も
また、X社では、以前から技能実習生に対して怒鳴る、暴言を吐くなどのパワーハラスメントが横行していました。
さらに、早朝の掃除の仕事が割り振られますが、その分の賃金は支払われておらず、
未払い賃金が発生しています。掃除は、一回で45分から1時間程度かかっていたといいます。
https://sendai-keyaki-u.com/2022/02/ginouzissyusei-taisyokukyouyou1/ どうせ適当にやってたのが続いて指導しても直らなかったからブチ切れられたんだろう >>27
>>44
すげぇな記事に書かれてる40万もの給与未払いに言及せず
記事に一言も書かれていない万引きを妄想して堂々と話してやがる 25年前、ベトナム旅行でマッサージ嬢におっぱい触ったりからかってたら、
「あなたはベトナム人を下に見てるからそういうことする」
と説教された ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています