>>57
自己レス
内定承諾書出さないと本当の雇用条件は見れない、でも、内定承諾したのに聞いてた話と違うと辞退すると、今度は損害賠償するとか偽計業務妨害で訴えるとかグダグダ言われる

後出しをしてきたのは会社側で、口約束の場合、この会社は色々理由つけて間違いなく約束を履行しない