基本給１０万ぐらいでめっちゃ低いのに各種手当てで２０万前後に合わせてくる会社ってなんなの？ [645780814]
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https://www.iwate-np.co.jp/article/2022/6/10/117776
児童手当世帯に1.5万円上乗せ 滝沢市、県の給付対象外にも
滝沢市は、新型コロナウイルス禍や物価高を受け県が実施する子育て支援事業に関し、児童手当受給世帯に１万５千円を上乗せする。県事業の対象外となった住民税非課税の高校生養育世帯などにも同額を支給する。
同市の児童手当の対象者は約８千人で、県の支援と合わせて計３万円となる。市が独自で１万５千円を給付する住民税非課税の高校生養育者と特別児童扶養手当受給者、児童扶養手当受給者は約３４０人。
問い合わせは市児童福祉課へ。 生命保険とかだと基本給一桁万円で
総支給百万くらいになるよな >>7
退職金はほんと夢が無いな
40１Kだっけ あれのせいで1000万いく気がしない 基本給が最低賃金割ってる会社はなんで放置されてるの？
タクシーとか一桁だろ >>13
手当ての類も含めて最低賃金にいってればセーフ >>13
総支給額で割ってなきゃ問題ねえもん
お前が裁判起こして変えろ 基本給が低いところはやめとけ手当なんてどうとでもなる 手当つけても総支給20万前後てヤバいなそれ
手取り額が怖くて見れんわ ボーナスだろ
こうしておけば4ヶ月分とかでもしょぼいからな 会社にとって見れば、ボーナスとか育休とかで効いてくるからな >>11
退職金はよほど恵まれてる一部の企業か公務員でないかぎり1000万越えは難しい 介護受けた時基本給85000円ぐらいで
怖くなったわ
この会社奴隷欲しいだけで
従業員のことなんも考えてないって思った 数年前に基本給3万の物流みた覚えがあるんだが夢だったかもしれん >>11
俺15年勤めたIT会社の退職金8万だったわ
どういう計算したんかなｗ
出るだけマシか 退職金だせる会社ってもう
儲かって仕方ない状態だろう ボーナスとか退職金って思ったけど退職金なさそうだよな >>22
固定残業代自体はそんなに悪くもないけどね
固定残業代を定額残業させ放題と勘違いしてる会社が悪魔なだけで >>27
俺が前に在籍してた物流は基本給8万だったぞ
今は親会社の物流に引っこ抜かれて基本給26万
40越えてこれとは恥ずかしいもんだが、30代を引きこもりで世捨て人だったことを考えれば僥倖
この春にはキチンとベースアップまであった
何だかんだで上も下も見なければストレス無い生活はプライスレス 基本給が18万に満たない会社は全てブラック
例外はない >>35
従業員は金額しか見ないから何の対策にもなってないけどな 基本給ゴミな会社の社長がうちはボーナス（年４ヶ月分）で社員に還元してるとか言ってて失笑したわ >>5
> いざというときに削りやすいように
これが答えらしいぞ >>10 お前らが表現の自由戦士やってるせいで法律が厳しくならないんやで
永久に低賃金でシコってろ 昇給賞与残業代も全部基本給計算だからな
人間を奴隷扱いしてる会社ってことだ 年金やら健康保険やらの会社負担分を
減らせるんじゃないの、知らんけど ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
