ジャップ企業「賃金？相場と同じでいいでしょ」生産性の向上・物価の動向で賃金を決める企業がほぼいないことが判明 [711329452]
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経済財政白書 脱デフレ「賃上げ必要」
物価上昇、品目幅広く
https://www.nikkei.com/paper/article/?b=20220729&ng=DGKKZO63008780Z20C22A7MM0000
令和４年度年次経済財政報告−人への投資を原動力とする成長と分配の好循環実現へ−（令和４年７月29日）
https://www5.cao.go.jp/keizai3/whitepaper.html
https://www5.cao.go.jp/keizai3/2022/0729wp-keizai/setsumei1.pdf
・デフレ脱却には、名目賃金が物価上昇率と労働生産性の伸びに見合って上昇していくことが重要となるが、名目賃金の伸びは物価に対し十分ではない（12図）。
時間当たり実質賃金の伸びも労働生産性を下回って推移。賃上げを進め、労働分配率を高めるとともに、交易条件悪化に歯止めをかけることが重要。
・ 一人当たり賃金の上昇にはベアや賞与の増加が重要となるが、2020年・21年は、ベアは0.1％台にとどまる（13図）。
また、長期間にわたるデフレの経験もあり、企業は賃金決定に当たって労働生産性や物価動向を重視していない。
データやエビデンスを踏まえ、適正な賃上げの在り方を官民で共有していく必要。
https://i.imgur.com/ciW9Yft.png
相場でいいでしょ（30年横ばい）
ジャップさぁ…
少しは考えて決めようよ… これ当たり前の話じゃねぇの
企業はコストを下げたいんだから
円高ガーいってたのも賃金が上がってしまうからだからな 🥚 鮮 🐴 明 🎱 文 🥢 は 🖨 サ 🧧 ン Ⓜ タ ⚰
· 日本では労働生産性や企業業績が伸びないことが賃金の低迷に影響しているのでしょうか。.
こちらの図には、
日本・アメリカ・EU圏の労働生産性 ...
統一教会は.セック.スカ.ルト.！
日本.人の全財.産搾.取＆.性奴隷化.！
😇 鶴 💗 韓 ⚒ タ ✈ は 🐅 ン 😣 子 🤛 サ 🤜 >>6
会社側から見て利点がないと上げる理由がないんだよな
給料あげないとストライキするぞとか何かしらのプレッシャーがないとずっとこのままだと思う ボーナスの時でさえ、支給にあたり世間相場をーとか言うバカ会社に勤務しています お偉いコンサルタントが持ってきた従業員無視の等級制度でいいんだよ >>8
奴隷は一生このままでインフレし続けても我慢大会するから国が指導しないと無理だと思うよ 相場より上にする理由ってほぼないでしょ
1日でも早く人材が欲しいくらいか？ >>11
昔はプライドの高い鼻持ちならない官僚たちが官手動で、物の分からない企業に言うこと聞かせてたからな
この時代が断トツで汚職が少ないし上がり調子だった >>11
30年間成長できない役立たずの奴隷はそのままでいいだろ 外資さんがその辺ブッ壊してくれるらしいから
期待してるわ
早く壊してくれー 大手労組が経営陣のお手盛りになった時点で
日本で賃上げ闘争なんか絶滅したのよ
なにが新自由主義だ
しいていうな資本奴隷主義やないか その相場って言うのも
移民や外国の工場含めて国際相場だからな
そりゃ日本の賃金さ落ちて行くよ >>15
オワコン市場に来る外資って日本が恨み買ってるアジアしかない ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
