ドミノピザ執行役員「私たちが1日シフト代わるから有給取りなさい」店長「ありがとうございます！」⇒店長、当日様子見に出勤 [738130642]
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クルーに代わって役員が店舗を運営、ドミノ・ピザ 熊本迎町店の1日に密着
ドミノ・ピザ ジャパンは9月9日、ドミノ・ピザ 熊本迎町店で店舗のスタッフに代わって執行役員が店舗を運営する企画を実施した。本誌では、開店準備からの1日を取材した。
同社では、7月末に実施した「デリバリーLサイズピザを買うとMサイズピザ2枚無料！リベンジ」キャンペーンで、
利用者の中で最も評価が高かった店舗の店長とアルバイトを含むクルー全員に特別有給休暇1日を付与するとしていた。
そして、936店舗中で1位となったのが熊本迎町店。
休暇を取得するスタッフに代わり、6名の執行役員を含む本部スタッフ約20名が現地に出向き、ピザを作って配達することになった。
役員6人の中で最も早く現地入りしたのはCOOのベン・オーボーン氏。同店は11時オープンということで、10時前に店舗を訪れたところ、
ほぼ同じタイミングで同氏が出勤。赤いエプロンを身につけると、さっそく地元テレビ局を中心とする報道関係者のインタビューに応じた。
同氏は「もちろんお客さまに最高のサービスを届けるというのが今日の目的になる。提供時間や利用者による評価といったものを常に計測しているが、
そういった数値でも高いスコアを出していきたい」と意気込みを語った。その後、同氏は打ち合わせもそこそこに、材料のセッティングなど、率先して開店準備に取り掛かった。
その様子を「恐れ多い」と言いながら眺めていたのは、同店の店長 近藤風歌さん。本来は有給休暇のはずだが、店舗の運営を丸一日任せる不安もあり、様子を見に来たという。
普段はランチタイムで2人、ディナータイムで5人ほどで店舗を運営しているとのことだが、役員を含め20人が集結するとあって、盆と正月が一緒に来たような状況に驚いていた。
思いのほか手際よく準備を進めるオーボーン氏を見て安心した近藤さんは、店舗のクルーたちと一緒にバーベキューに行くと明かし、お店を後にした。
たしかに年中無休で毎日お店を開けないといけないとなると、みんなでプライベートで集まるのも難しい。そんなチームワークの良さが全国1位につながったのかもしれない。
開店の10分前にはそのほかの役員も集結。それぞれユニフォームに着替えると、執行役員 兼 営業部長の柿内宏之氏が中心となって朝礼スタート。
同氏が「今日の目標はNPS（Net Promoter Score）50％。日本全国のドミノのチーフから役員はすごいと言われるような1日にしたい」と語ると、役員一同でWe can doのコールで気合いを入れていた。
https://news.yahoo.co.jp/articles/e7f74a9f79286733d21fbc98d0b581bdfb52bf65
https://asset.watch.impress.co.jp/img/grw/docs/1438/953/01_l.jpg 上司が働くんだから、ユンケルの差し入れと無償で手伝いぐらいはするやろ？ せっかくの少ない休暇で授業員を拘束しての強制バーベキューしててワロタ ドミノの店舗の中クッソ空調効きすぎ
あれ店員凍死するで半袖だし 役員が一日頑張るだけで従業員全員のモチベーションアップするんだけど、
やる日本企業が全然無いんだよな
日本の経営者はゴミが多い 店長出てきてるしその後店員とバーベキュー行ってるし… どうせ大して現場のことも知らん上層部がクソみたいな思いつき自己満オナニーのために忙しい店長無理矢理休ませようとしてんだろ？ >>17
役員なのに回せるのが凄いわ
マックなんか無理だろ ＞店舗の運営を丸一日任せる不安もあり、様子を見に来たという。
草 休みと伝えているのに客からメール飛んでくるから死ねと言いたくたる >>17
万全の体制過ぎるんだ
休暇を取得するスタッフに代わり、6名の執行役員を含む本部スタッフ約20名が現地に出向き、ピザを作って配達することになった。
普段はランチタイムで2人、ディナータイムで5人ほどで店舗を運営しているとのことだが、役員を含め20人が集結するとあって、盆と正月が一緒に来たような状況に驚いていた。
そして開店の時刻になると、来店客やデリバリーの注文が徐々に増えていく。ピザ生地の仕込みやトッピング、梱包、接客、配達と、それぞれに持ち場を与えられた役員が全国のクルーの手本となれるように精力的に取り組んでいたのが印象的だった。
ランチタイムがピークを過ぎたころ、一旦ホテルに戻った筆者は、部屋へのデリバリーを頼んでみた。待つこと10分ほど。ホテルのフロントから電話があり、ピザの到着を伝えてくれた。そして部屋のドアを開けると、オーボーン氏が笑顔でピザボックスを手渡してくれた。ドミノ・ピザの役員からピザを受け取れる機会など、そうは無いだろう。 普段2人で回してるところに20人
ケンモメンがすることなくて立ち尽くしてそう ドミノはLサイズ1枚とMサイズ2枚の合計3枚で2000円が基準になったからな ＞同社では、7月末に実施した「デリバリーLサイズピザを買うとMサイズピザ2枚無料！リベンジ」キャンペーンで、
＞利用者の中で最も評価が高かった店舗の店長とアルバイトを含むクルー全員に特別有給休暇1日を付与するとしていた。
こんなことせんでも普通に休ませろよ
クソブラックにしか見えん >>33
本部からの応援スタッフ「(調理の邪魔だから)COOは配達行って下さい！」て言われてそう >>8
アメリカ企業あるあるやぞ
企業ドラマシリーズなら一回はネタにされる >>29
こいつらをサポートする社員が14人駆り出されたからなw
役員が作ったものを社員がぜんぶ直して配達する役員をサポート社員が案内してたわ >>42
まあ形だけでも経営者が現場の仕事を体験してみるのって大事なことだと思うわ アメリカでは、パート店員も取りたいときに有休取れるの
勤続半年未満は有休発生しないとか、付与される日数が少ないとかいうジャップ的ルールもないんかね >>32
今のドミノはほとんどFC店舗だから通常有給とは別じゃねえかな ドミノってクルーに優しい振りしてるけど
ちょっと前まで雨降ったら割引という鬼畜の所業してたからなｗ 昔あったペパロニとかラザニアがうまかったんで復刻してほしい >>46
無職モメンは知らんだろうけど日本も法改正されてパートアルバイトでも5日消化が義務付けられてンだわ >>46
従業員の年金を社長が株にぶっ込んで全部溶かしたとかあったよ 執行役員6人サポート役14人
店内がピザがぎゅうぎゅうで汗臭そう 一日だけじゃあ意味ねーよ
全国のドミノを回って少なくとも一店舗年二回は休めるようにしてやれよ 有給なのに出社した社員に減給くらいの罰にしない理由はね。 ドミノは早くて安くて味はそこそこなのでたまに使うな >>60
普段はディナータイム5人だから
執行役員は1人あたり-1.5人分の働きをしてるってことか >>55
どんなに有休がたまってても年5日取らせたら処罰ないってことにすぎないじゃないか 普段2～5人で回してる店を20人で回すってただの馬鹿だろ
役員5人で回せよ 普段はランチタイムで2人、ディナータイムで5人ほどで店舗を運営しているとのことだが、役員を含め20人が集結するとあって、
ここ最高にジャップ 店で働いたこともないド素人の役員どもに現場荒らされるのはそら怖いわ 30分過ぎたらお金要りませんCMやってたような
平成と昭和の狭間に たった一日の有給取るだけで役員出てくるって恩着せがましすきるだろ
しかもこういう場合は店舗の人は役員に気を使うからいつも通りに仕事が回らなくてクソ大変 >>68
土地鑑ないとこ配達させるから同じ人数はきついよ
店内スタッフは言い訳効かないけど パフォーマンスってあからさまにわかるから潔くていいんじゃん。
この後スタッフがBBQでコロナクラスターになって執行役員たちは14日間現場で働いたら伝説なのだけどな。 なんか美談ぽくなってるけど根本的な労働環境の改善になってないの草
ほんとこの国ってやってる感が好きだよね こういうのありがた迷惑なんだよな
そもそも有給使いきれるわけないから残るし 店長ちょっと見た後はちゃんと仲良しクルーたちとバーベキューいってるじゃん
めっちゃ羨ましい こういうチェーン店って正社員は店長だけだったりするの？ 公式の注文サイトがまたゴミになって使いづらい
せめて前のに戻して でもこれ結構効果的だろ
社内外広報効果でコスパ最高の企画だと思う
でも儒教的価値観のジャップだと役員が現場仕事するなんてアイデアは絶対に出てこないな 自分から申し出たくせに「何故俺にこんなことをやらせるんだ」とか勝手に鬱憤貯めてそう これ真面目に完全休んだら
「あいつ仕事舐めてるわ」で出世コース外れるからな 金に汚いアメリカ資本と長時間労働を強いる日本人経営者の夢のコラボや ヒガが権利持ってた頃は他と一緒にボッタクリゲームやってたけど本社権限になってから本場のピザ相場ぶっちゃけてくれて助かる
アメリカ側から見たらデリバリは原チャリで人件費アメリカの2／3だもんなボッタくってる暇あったら正攻法で天下獲った早えって気づくわな草 >>93
何なら有給使って見学に来ても「来てるなら働けよ」とか役員に思われて出世コースから外れてる可能性すらありそう
とにかくジャップ臭が凄すぎて鼻曲がるわこれ >>96
売り上げナンバー1の店舗の店長が心配で有給返上で顔出しとかアメリカ人が無くレベル 町工場のジジイの採算度外視のプライドとか仕事先に対する狂気じみた企業愛とかいいけど切り捨てられても文句言うなよ 地元すぎるわ
マックの白山店も月間売上日本一とかなってるしジャンクフード好きすぎんか 役員サポートするために
社畜14匹が犠牲になっててくさ >>100
そりゃできるだろ
サポートが14人もいるんだぜ 役員！空中で生地回すのやめてください！
役員！サラミのせ過ぎです！Mは8枚っていったじゃないですか！
役員！それはアメリカン用の生地です！普通のはこっち！
役員！ 役員６人に働かせるために１４人もスタッフ入れる無駄使いするなら金寄こせって思ってるだろうな 全国一位ボーナスとして全員に20万とかさ
なんでそんな単純な事ができないんだい？
あ 金出したくないからかｗ 
>>40
運転手付きの車で配達してるんかな？
>>20
コンベアオーブンめっちゃ暑いんだよ
>>87
普通はそうだけど店長がアルバイトの場合もある >>110
店長レベルで本社から出向のCCOと直接顔合わせれるとかクソラッキーだろ日本1売ったら多分アメリカ1の店舗より売り上げ上だし こういう休暇取らせるために巡回して店舗回す部隊要るよな ドミノってわりと給料いいらしい
バイトしてたときの店長が言ってた
そして店長は高校生のバイトに手だしてた 役員連中の交通費やら宿泊費やら諸々を分配してやれよ… 店舗のクルーたちと一緒にバーベキューに行くと明かし、お店を後にした。
休みになってねえ… これ忠誠心試す為のジャップお得意の踏み絵イベントだろ
確認しに来ないやつはリストラ候補 >>80
泣き声言うな
経営者なら同じ労働環境で働け その20人を一日拘束する分を賞金として寄越せないところに日本の経営を感じる 普段5人で回してるのに役員6人にサポート14人って最高に馬鹿げてるよな
役員6人に一人づつ説明役が付いて残り8人で店舗回すっていつものメンバーより3人も多いのに効率クソ悪いじゃん 宣伝にはなったが、出張代を特別ボーナスとして支給したほうが嬉しそう 土地勘なくても配達できンのかな？
独自のナビでもあるんだろか？ 普段の10倍から4倍の20人とか邪魔どころか身動き取るのも難しいだろ
確実に現場を知らない奴等に店を任せるとか店長からしたらそら不安でしかないわ
要らん事してないで自分達の本来やるべき事で成果出して現場の待遇上げろよジャップの化身共 役員の3倍以上のサポート社員を配置してたとやってたぞ 役員6人にサポート14人ってことは
普段の店員には役員の3倍の給料払ってないと計算合わんのだが 俺がマネージャーしてたピザーラの店長なんて日曜のピークタイムに「家族でBBQがあるから帰っていいか？」って言ってきたぞ
邪魔だから帰したけど
飲食チェーンの正社員はキチガイしか採用できない特別な障害者雇用でもやってんの？ まあでも休暇とはいえ給料もらえて昼からバーベキューできるんだからいいんじゃねーの おれもピンサロの店長やってた頃
出勤女性少ないときは俺が女装してフェラしてたわ。
チンポを股に挟んでたら意外とバレない。 若い世代と共にこーいうの消えると思ってたが
老害風習に従う若い奴だけが出世するから
結局消えなかったなあ >>8
全店舗優勝なら一体感出て提案されても行く奴多そう 20人の熊本出張費用で200万くらいか？
バイトは有給よりも一人５万でも貰ったほうが嬉しいだろうな >>8
こういうこという奴がいる店はどの道一位なんて取れないからな ドミノは外資だから教会の慈善イベントとかでお願いするとピザを寄付してくれる 役員に店舗のオペの実態を知らせるためにも下手にサポートつけるのをやめろ >>143
これ
無駄な旅費減らしてボーナスに乗せてくれた方が嬉しい わりといい話じゃない？
コメダの社長も朝店舗で働いてるんだっけ？ 2～5人で回してるところへ20人ってさ
これもう現場に人件費抑制しろとか言えないね >>33
なんかパセリ連れて単独登頂する人みたいだな >>8
アメリカの会社業務改善命令だぞ
日本はーつってるのはこれを知らないか無視してる
パーティが参加できないコミ障は会社にいる資格なし ここ不味いし
好きな奴いんのか
ピザーラとかピザハット選ぶだろ すげえウザいノリだわ
オペレーション慣れていない現場忘れてる役員が
偉そうに高い目標掲げてウザいわ
普段の店長の働きや現場の仕事のこと舐めてるだろ エリアマネージャーならわかるけど、役員が現場に来て使い物になるのか？ 休めって言われてんのに仕事来るのは趣味だろほっとけ無給だし 強大な権力を持つ俺らが下々の仕事をしてやってる！という自己陶酔
前任ヅラしたいなら自分の役員報酬を永続的に減らしてカスみたいな給料で働いてるバイトに分配しろよ 特別有給休暇1日ってなんだよ
週2で4時間ずつしか働いていないバイトでも時給×8時間分の給料を別にもらえるの？
3ヶ月ぐらい休みなしで昼夜のシフト入って社長の娘のマネージャーが店長明日は休んで下さいっていうから当然休むじゃん
次の日本当に休むんだって言われたわ https://youtu.be/HFRrCHO65yY
店長バッチリ着替えてて様子を見に来たレベルじゃないわw タイムカードﾋﾟｯ退社したぞ
さぁ仕事続きやるか！ ＞店舗のクルーたちと一緒にバーベキューに行くと明かし、お店を後にした。
これ有給でやられたらたまったもんじゃねえな
どんだけブラック企業なんだよ 人件費合わない人数で草
一番経営分かってない奴が上司とか終わってんなｗ 丸亀製麺の社長が店舗では習いてるのさっきテレビで見た うちの会社も数年に1回くらい役員が現場の仕事手伝って
やってる感出してるけど邪魔なんだわ 普段の労働環境がちゃんとしてる前提だけど
楽しそうでいいんじゃない >普段はランチタイムで2人、ディナータイムで5人ほど
普段の営業をこの人数でやらせてるなら上の連中もこの人数で営業してみせろや
自分が現場に出ると過剰に人数集めて営業とかふざけてるよな >>1
日本人と殆ど体格が変わらない準ジャップ白人 ７daysで報道されたみたいだし最初から宣伝目的なんじゃね 代理で大失敗して子供蒸し殺した事件あったからなつい最近 カイロレンがお忍び一般兵になるやつか？
少しは末端のことも考えろよ >>8
この手の文化の発祥って欧米だからな
しかも欧米はこういうのってホームパーティーが主流で、パートナーがいない人間の扱いは一段二段と落ちる
欧米のLGBTキャンペーンが凄まじい一因ですらあるからな
同性のパートナー有りとパートナーなしなら前者のほうが圧倒的に扱いマシなのだ 従業員に役員全員練習しないとピザ作りの役に立たないって評されてて草 >>33
役員一人につき現場出身の敏腕社員二人がサポートやな >>192
なおパートナー（嫁）は色々手伝わないといけないので来たがらないし終わったあと不機嫌になるんだけどな
留学シテた時テレビで上司の嫁にパワハラされて刺殺した事件も見た イーロンマスクが目つけたら調理から配達から何まで自動化した完璧な会社作りそう >>33
普段は多くて5人で回すとこを20人でやってんだから普段よりも格段に楽だろ 10人以下でまわしてる店に20人て暇なのコイツら🤔 >>1
ちょっと様子見に来ただけじゃん
それにこんな規模の会社役員が来るなら店長としては一度会ってみたいだろ >>205
役員置いてそんじゃ帰りまーすなんて出来るわけが無い
昇進考えてる人間なら尚更 そりゃ役員含めて２０人も来るとか家でいれないだろ
休暇じゃねーんだよ、イベントなんだよ
表彰式みたいなもんだろ、本人いないと始まらないよ ジャップはこういうのでウキウキしちゃうんだよなぁ
ジャップちょろすぎ情けない ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
