【画像】主婦さん、初勤務でパートリーダーに無視されたくらいで仕事を辞めてしまう…😅 [511335184]
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これは正しい
これ受け入れてたら不合理をどんどん押し付けられる
安時給のパートでへりくだる必要ない ぐちぐち言って被害者ヅラしながら辞めないケンモメンタルより好感持てるわ
別にいんじゃね
でも呟く必要は無いよね そんなことで一日無視するやつがリーダやってる職場なんて辞めたほうがいい 辞めて正解やわ
そんなとこ勤めてもお互いにストレス溜まるだけやしな 初日で辞めてくれた方が雇って方も助かるからwin-winだな🤗 ぶっちゃけ5分前にタイムカード切って仕事入れば問題ない >>10
こういうやつは嫌われると周知するためにガンガン呟くべき 俺でも止めるわ
頭おかしいんちゃうかこのバイトリーダー こんなやつ絶対治らんから
はやく見切りをつけるほど良い これは正論
初日に10分前に行って文句言われたことあるわ >>12
こういうやつは1日で終わらない
ずっと基本無視で仕事も教えない 一日で判断して辞めるのは俺にとっては常識的で当たり前の行為なのだが
非常識という人もいるね Twitterに吐き捨てず直接文句言っていい案件やぞ ほんとならクソ職場確定
パートなんだからストレスないところが最優先だろ 半時間タダ働き前提のパートなんて即日辞めるのが正解 ぶっちゃけ終わりの時間はグダグダなくせに遅刻にだけ厳しいのアホくさいよな この手の奴は何かしらハラスメントしてくるからな
辞めて正解 これは辞めて正解だわ今後も似たような理不尽を延々押し付けられ続けるの目に見えてる 当たり前だろ
ギリギリにしかいかねえよ
そんな前に行かせるならかね払えよ まぁオマンコの話は自分の落ち度は隠して相手の事は10倍に盛るからな 辞めて正解
どうせクソな職場だし見切りが早いのは大事 パートなんだしこれは辞めて正解だろ
こんな頭のおかしな奴の下で働くとか胃潰瘍になるわ
こんなの野放しにしてる会社もブラック これからは激しい売り手市場が続く
辞めて欲しくなかったら労働環境改善しろや 9時半に行ったら早すぎるだのなんだの言われるんだよね この手のタイプは次から次へと難癖付けてマウント取って来るから
やめて正解だわ いいぞ気に入らなければどんどん辞めろ
ジャップの我慢しすぎが社会全体を悪くしている そんな奴はいねえんだよ創ってんじゃねえまんこワロタ笑 どうせ30分に来ても文句言うよ
それならとパートリーダーより早く来ると、嫌がらせかってまた文句垂れる
どうしようもないんだよ、この手の人は ジャップ猿って時間にルーズだよね
10時スタートなら10時に着けばいいだろ 17時から仕事だけど45-50分の間に着くように出てる🥺 時給で働いてんのに30分も早く来いってバカじゃねーの
15分前に行くのすら嫌だね おばさんが仕切ってるとこんなのばっかだぞ
社員ならまた違うんだがパートだと
自分の立場守るために人手不足のほうが都合がいい
人がいないと言いつつ辞めさせる
なので自分は安泰
パートにはなんの権限も与えるな 今トラウマになって複雑性PTSDになったらまずいからまともな人はすぐ辞めるんだよな
環境に複雑性PTSD加害者タイプいると起きる現象(虐待的環境) バイトやパートは軽率にやめられるのだけが利点だから リーダーもフィルタリングで吹っかけたんだろうね
無視してすいませんなんて半泣きの新人はチョロく使えて楽勝になるし
反抗的な新人には無視継続して既存の奴隷を威圧できて奴隷継続させられる
なかなか策士のリーダー 底辺ジャップにとって新人いじめは定番の娯楽だからな パートがなんで経営者目線で働いてるんだよ。馬鹿じゃないの。
自ら搾取されにいってる。 始業時間まで店内の掃除とか
色々やることあるでしょ
1日30分掃除するだけでも全然違う 職種はなに?
こういうの店長に直談判しても無駄なのかね? 正解でしょ
そんなやつと一緒に働くなんてありえない むしろ英断だったのでは?パートいじめる職場なんて糞&糞レベルのブラックだよ 大学の頃髪長いだけでローソンバイトなった😢
いうてそんな長くないのにキチガイババア店長
客の女子高生にキャッキャ話しかけられてて人生のピークだったのに >>80
早く出なくてもピッタリに到着するくらいで良いんだよ始業時間なんて。
いや言われたら即座に帰れよ
1日ムカつきながらいたの? 怪しい
主婦パートにそんな事絶対言わない
一番怖いのにあり得ない 相手にしない方がいいけど関わらざるを得ないってキツいな 自分ルールを他人に押し付ける人が増えたよな
そういう人ほど会社からの評価が高いから困る パートリーダーがリーダーのままでいるのがやばいんだろな
日本のあらゆるところも同じで 新人無視するような奴がいる職場
無視されて辞めるような新人
両方とも爆弾過ぎるわ
パートリーダーも言う底辺 >>112
そういう人間は同族嫌悪なのかこだわりの強い人間を極端に嫌うという 言わなくても察せって女、特に主婦が良くやってるやつやないですかー💦 これで夫が逃げずに毎日働いてる事は凄いことだと思ってくれればいいんだけどね🥺 正解だな
そんな社会不適合者の下につくなら死んだ方がマシ
取り繕う必要はない 愚かなジャップ仕草なのか知らんけど10時始業で10時には着替えも準備も済ませておくってのマジでクソよな
準備も着替えも労働に含まれるって知らん奴多すぎるわ これ、以前、着替えとか朝礼とか終わってからタイムカード押させてた職場が訴えられて、
職場についた時点から賃金発生、着替えとか朝礼とかの時間も勤務時間に該当するっていう判決が出てたはず >>119
バイトでもない限りまずそんなお局みたいなやつと関わらないだろ 俺もバイトしてたときこんなリーダーいたけど店長に言ってもなんも変わらんかったから本社まで何回も電話してやったわ
そいつめっちゃ叱られてて草
とにかくバイトだろうがパートだろうが自分の主張はして働きやすいように変えていくべきだぞ これは賢い
固執して精神を病んだら馬鹿らしいからな よく1日居たな俺なら朝言われたらあー無理バカくさって言って帰る
何軒かそれでスーパー辞めたわ 9時始業で何回言っても8:58~9分にタイムカード押して、PC電源入れたら9時過ぎってのがおるけどセーフ? 無視されてよく一日務まったな
俺ならその場で帰ってしまうわ
偉いよ どうせすぐ辞める会社なんだよ
だから会話しなかった 初日は30分前に来て常識だろ
というか1時間前でも足りん
定時ピタリに来て何も教えてくれないとほざくなよ むしろこれは契約違反の命令をされたってことで労基に持っていくべき案件では >>137
セーフでしょ
うちの会社はそんなんばっか 俺なら午前中でギブだわ
嫌儲なのに温かいコメントが沢山ありますね😊💓 これは辞めて当然。嫌なやつがいる仕事場は即刻抜けるべき。ただそのパートリーダーなりシステムなりが気に入らないという怨み辛みをこの現場の上に対してはっきり言った方が良い >>1
もうゴミ通貨の国なんだから
薄給の労働者に責任とサービス求めちゃいけないよ やめて正解
典型的ジャップって感じのバイトリーダーやな ツイート見てると子持ちなのにパパ活っぽい事してるやべえやつじゃん 求人出すってこういうことなんよな
変なやつが辞めさせてくから人が続かねえのよな
ほんまあほなことやでえ! パートにあれこれ言い過ぎ
これは辞めて正解
正社員だって雇われなのに、それこそバイトで経営者目線で言ってくる奴はマジで頭おかしい >>137
まあ数分だしいいんじゃないか
どうせ定時じゃ帰らないだろ 正社に良いように使われてるだけで同じバイトのくせにやたら上から目線なアホリーダー多いよな 人雇ってわかったのは学生の方が真面目なのが多い
長くても3年ちょっとで辞めてしまうけどそれでもフリーターより良かった 現場に30分前着なんて当然だろうに
15分前てお前は管理職かよ 俺も学生の時カプリチョーザで働いたら、シフトの15分前には、出来れば30分前には来い、行ったら行ったで無給でその分働かされる
帰りはタイムカード切った後も雑用やらされる
さらに春休みはランチ終わりから夕方の営業まで無給で仕込みやらされるとかいうアホらしい環境だったので辞めたわ
奴隷みたいな扱いなのに惰性で働き続けるやつ多過ぎなんだよ 辞めて正解だろこんなもん
ジャップ丸出しで気持ち悪い職場だな 1日やっただけ偉いわ
言われたらすぐ帰るし電話で本部にクレームいれるわ 相手がパートリーダーってのが味噌
工場とかでも多いけど、古株って新人には冷たくしてちゃんと教えないんだよね
自分の立場や仕事奪われるから 9:30に来て欲しけりゃそう言えよボケが
って俺なら言うよ 主婦ちゃんのまんちゃんは若い男の子に打たれ弱いからにゃ 今は1分単位で時給出るのでは?
ここじゃ結局10時から計算だろうけど 辞めたほうが賢明だがよくあることだと思うわ。
勤怠10時に打つ前に着替えとか、システムとか休憩室であれこれ伝えておくんだろう。パートリーダー自体も出勤前に無休でやってるしそういうシステムに落ち着いてるんだろう。
スーパー以外の、ババアがおおい職場は訳のわからん時間外労働がどんどん増えていくから要注意です。 百貨店とか女の多い職場でいくつか働いたがこの手の奴は一度目つけてくると徹底して無視してお山の大将やろうとするから辞めて正解だ
残るならやり合うつもりじゃないと無理だしパートごときでそんな我慢をする必要はない 数週間くらい色々教えてから辞められるのが一番辛いからな 俺は不機嫌な時に部下の挨拶無視したらそれだけでパワハラ扱いされて口頭注意くらって出世の道からも外れて結果的にやめさせれられたことある 正解だろ
クソみたいな職場で我慢して病むほど無駄な事はない
どうせ辞めるならさっさと辞めるに限る ホワイトカラーはどうだかしらんがブルーカラーにはこういう嫌な感じの職場が多い
しょーもない仕事なのに根性見せろみたいな貧しい感じが嫌なんだよね
知性・センスのある人間といっしょに仕事したい そんなとこ辞めて正解!自分にとってメリットなければ辞めたらいいと思うよ まぁ作り話だね。クオリティ低すぎ。ネタとしての目新しさ無さすぎ。手垢のついた擦り切ったネタ >>173
給料のつく単位が15分や30分のとこも多いよ。セブンイレブンなんかは1分単位でつけてくれるみたいだけど 10時から開始だから9:45には行かなくちゃいけない
→そう聞いた以上さらに15分早く9:30には行かなくちゃいけない
→そう聞いた以上さらに15分早く9:15には行かなくちゃいけない
これ先回りしないと無限ループしてしまうやつだ >>137
そもそもなんでPC立ち上げる行為って仕事のうちに入れてくれないの? >>157
>変なやつが辞めさせてくから人が続かねえのよな
ほんとこれ。
俺が昔バイトしてた工場でも性格悪くて意地の悪いリーダー格のクソババアとその取り巻きババア達が居座って、
優しいおばちゃんとか入りたての新人の若者とかがすぐ辞めて行ってたわ。 パートリーダーってタダのパートだろ
無視するのはこっちだわ
始業5分前に行けば十分 >>178
嘘やろ
それ一回じゃないしそれだけじゃないだろ パートリーダーって何様のつもりなんだよw
会社がコストと時間かけて採用してるのにソイツの対応次第で逃げられるんだからなw
逃げられた人数に応じて減給してやればイイんじゃねw 辞めて正解の職場
察せとか関係なく嘘を吐かれた挙げ句逆恨みとかあり得ないし
初日から半時間も盗まれるのも論外 まあ今はパートバイトは超売り手市場だから待遇悪けりゃさっさと辞めて正解 他の人も言ってる人も多いけど、たぶん正解
女のボス猿に最初から睨まれるケースって本当に碌でもない、ずるずるいびられて終わり 始業10分前に業務説明とかはあるのはまだ良いけど
明確にこれ労働時間だろっていうような準備作業やらせるジャップ流の現場とかあったな こんなんあるのかなぁ
俺こんなことされたら速攻そいつより上の役職にチクるわ
それでだめなら速攻辞める 人間関係は入社せなわからんからな
親ガチャ従業員ガチャやなー そんな所初日で切って正解
むしろ早々に言ってくれて親切ってもんだろ
もちろん死ねやとは思うけどね >>209
あるある
上は面倒くさいから見て見ぬふりしてる S級バックラー
伝説の存在。給料と称して、売場の物やレジの金を強奪して消える
最強のバックラー。場合によってはブタ箱逝きであることから、
バックラーからも畏怖の対象として見られている。
A級バックラー
活力みなぎる若者の主流。トイレの便器から外れた位置にウンコをする、
売場を荒らす、勤務中に姿を消すなど、職場への迷惑行為をしてバックレる
漢の中の漢。世間からは概ね理解を得られぬが、その反骨精神溢れる姿は
一部からは熱狂的な支持を得ている。
B級バックラー
仕事を覚えて、職場の主力に近い立場を取得した後、消える。そのバックレ
効果は絶大であり、職場に致命的なダメージを与えることもある。忍耐力の
あるバックラー、という資質が必要となり、労働時間が長くなる為、C級
バックラーと比較すると少数である。
C級バックラー
入って数日、もしくは1,2週間で消える。職場への被害は極僅かだが、
バックラー本人の貴重な時間を無駄にすることなく、ストレスも最小限で
抑えられるため将来性バツグン。
ブロンズバックラー
即日消える豪の者達。わずか一日で職場を見極めなければならないため、
かなりの判断力は要求される。
ゴールドバックラー
数時間、あるいは数分で勤務中に消える。もはや幻。彼らは本当に存在
したのか?職場に、自信の存在を疑わせるほどの光速バックレ技術は
黄金聖闘士に匹敵。 時給で金貰ってるパートに30分早く来てほしかったら金払えって話
やめて正解だろどんどん要求がエスカレートする 10時開始なら10時に業務開始できればいいはずなのに
30分前に来いとか頭おかしいんよ
じゃあ30分間分の時給出せと >>213
ま~じかぁ
それなら働かないで帰るなw
嫌味言われたら怒鳴りつけたるわ バイトリーダーがただ働きさせる権利持ってるのかよw >>137
セーフに決まってんだろ
こういうゴミが日本ダメにしたんだよ 働き者の無能「初日で辞めるなんてありえない!私なら最低でも一週間はがんばりますよ」 辞めて正解
たかがパートでそんな気難しいやつと関わる必要ない
パートリーダー(笑) 賢い損切り
当たり職場出るまでガチャ回せば長く続けられる仕事見つかるよ 本当松だったら辞めて正解
流石にもう少しマシな職場なんぼでもある 仮にリーダーの言うことに理があっても無視するようなやつに睨まれたら終わりだし行く意味がない
ちゃんと言う事聞いたら急に親しくされてもキモいだけだしこの手の人間がいるってわかった時点で辞めるべきだわな あーこれよ
こういう日本特有の陰湿バイトリーダーが正社員に代わって取り仕切って他のバイトが居づらくさせてるのも
雇用環境を後退させてる原因の一つだしひいては日本衰退の一因 底辺職場の異常な雰囲気は思い出しただけでも吐き気がする
会社に残す人間を完全に間違ってるで あえて辞めない場合はパワハラを録音おすすめ
こう言う奴は必ず続けるからパワハラ
その場合ある程度の回数を録音し
店に法的措置取りますと言えば相手にリベンジ出来ます パート雇うにもコスト掛かってるのに勝手な事パートリーダーにされる企業も大変だな
こいつが居ないと仕事回らないとかじゃないならこのパートリーダー辞めさせるわ 時給で働いてるのにはよ出てこいとかよう言えるな
金出せそしたら出てくるわでオッケー サービス残業とかクソだからしなくていーよ
これは会社側が100%悪い 雇用契約のやつは大変やね1分単位で細かいこと考えないといけなくて
ワイなんて無職王投資家やから全部自己責任でどこでなにしようが自分の勝手やで これは辞めて正解
こんなボスパートおるとこメンタル病む パートなんて働こうと思えばいくらでもあるし
社畜並みの要求してくる職場なんて辞めていいだろ >>232
こういう場合は言ったとこで無駄でしょ
社員が言って改善するならとうの昔に改善してるハズ パートリーダー(笑)
30分前に出勤(笑)
会社名晒せよ >>137
セーフや
30秒で起動しないPC支給してるのが悪い 初日にこんなんで怒られたらトイレ行くふりして即バックれるわ 心療内科に行ってうつ病の診断書もらって訴えればいいんだよ 人助けだと思って社名晒してほしい
学歴フィルターかけるならこっちもフィルターさせろって話や こういう底辺職場の上役はほんとうに人の使い方がヘタだ 着替えとか準備のために10分、15分前に到着はわかるけど
30分前に来いってのは一昔前の昭和の価値観で考えてもおかしいだろw
てか今は労働環境にめっちゃ厳しいからこんなんどっかに証拠と一緒に報告されたら一発アウトだぞ 採用と雇用環境整えるのもコストかかってる
勝手にイジメてやめさせたんだから会社は損害賠償請求すべき >>87
これがガチであるんよね
鎌倉殿の13人のパート版… うちの嫁が子供の手が少し離れてパートはじめたとき
初日に行って自己紹介したらパートのおばちゃんたちが休みが気に入らないとか
時間が気に入らないとか直接じゃないが紹介した社員に言い始めて
見かねてじゃあお断りしますねって言ってそのまま帰ってきた
社員は人がいないとうるさいから少しでもと思って採用したのにと言っていたらしい これ嘘松扱いする奴は学生時代に底辺職場でバイトとかした事とかもないんだろうな
こんなんばっかだよ おばちゃんどもは小学生メンタルから進化してないからな >>276
小学生メンタルに戻ったんだろ脳が衰えて
お漏らし よく分からない事気にする輩が幅きかせてるのが日本企業だからそら外国人が働きたがるわけない 主婦というか女は人権意識あるからな
これで辞めないのは脳死で生きてる男くらいだろ パートなんだから次行った方がいい
こまんの会社だけ >>280
バカが移民入れろ連呼するけど日本に来るわけないわな >>283
底辺職場にはこういう人間が普通にいるんだよ
こういう人間に一度も会った事無い人は幸福な人生を歩んでいるといえる これは辞めて正解
こんなところにこだわる理由はない 精神的苦痛と無給で働かされてるのにヘラヘラバイト続ける方が害悪だわ >>278
怒る奴ってのは頑張って怒ってるわけじゃなくて怒るのが癖になってんだよ
一瞬で怒れる回路が作られてる こういうの1ヶ月我慢してボイスレコーダーや記録取りながら精神的苦痛で訴えたら金取れる? やめて正解やろ
そんなやつがリーダーになる職場なんてやめた方がいい うちの部署、8時30分始業やけど8時15分まで誰も来ないよw
早くきても給料つかねーだろ? 即辞め正解
クソみたいな職場だと早期に分かって良かったな 必要があって人増やしてんだから雇い主にちくってやれよ
パートリーダーとやらがペナルティ食うだろ >>278
まあお話としては良いけど
大体サディストみたいな奴なんだよなぁ パートなんていくらでもあるし気に食わんならやめてええやろ別に >>10
必要で無いけどやっても良いことを、わざわざ必要無いよねと言う人の正体とは? バイトって大変なんだな
正社員だが始業時間1分前に着いてるわ 初回なら色々説明もあるだろうしはよ来いやってなるのは分かるけど業務開始時間前にこさせるのを当然と考える風習やめろ だから偏差値50以下は他人に指示しちゃいけない法律を作ってください
これでこういうバカな離職を70%防げる これリーダーが勝手にやって上は把握してない可能性あるぞ
前に似たようなことでお偉いさんにバレて左遷になったリーダーいた 安倍の言ってた妻がちょっとパートで20万の世界になってるならまだしも 社畜根性の奴隷が欲しかったんだろ
辞めて正解だし店側も奴隷にならなそうなやつ弾けて良かったじゃん 10時スタートだから15前が常識ってなら理解できなくもない
10時から仕事開始するために引き継ぎとか着替えとかあるから仕方ない
本来なら15分の給料も出すべきだけどね
そういう意味で45分に到着じゃなくてそこから更に15分は頭がおかしい これは普通に辞め時だろ
登山口で土砂降りだから帰るようなもん 今飲食店で働いてるんだが、店長が社員並みのスキル要求してきてウザい
もう半年でやめるからそれまでの我慢だけど パートリーダーごときが何いうとんねん社員の指示あったんかって詰めてから辞めるわ まぁ言われた事より初日からガン無視が気に入らなかったんだろうな パートリーダーって聞くとリコーダーとか吹いてそうなイメージがどうしても出てくる 俺の会社も社員全員暗黙の了解で毎日始業の15分前は掃除することになってるわ
もちろんその間無給 これは正しい
できれば店名とリーダーの実名も晒して裁判で争うのが正しい これで叩きスレが成立されると思った>>1って社会経験なさそう 昔、自分のシフト削られると思って新人をイジメ抜いて追い出すババアいて問題なったわ そんなパワハラパートリーダー居る職場は速攻辞めたほうがいいだろ
人生の無駄 スーパーのババアの主みたいの糞生意気なババアいるわ、こういうの本社に通報すべきか? 雇用主に言えって意見もあるけどこんなのが現場リーダーやってるんだから普通に同意見なんだろ
雇用主から謝罪の一つもされるならまだし逆の対応されるリスク抱えながら忠告してやる義理はないな こんなんは別に辞めてもええんちゃう
むしろさっさと逃げてええよ 奴隷的忠誠心コンテストを始めるバカはどこにもいるよね ジャップらしい働き方で素晴らしいバイトリーダーだなリーダーになるだけある ただしい。面倒ごとやるよりとっととやめて他いけ
たかがパートだ 今働いてるところが仕事が終わったらバイトも派遣もリーダーが強制的に早上がりさせてる よくよく考えたら普通のパートとかバイトの仕事で30分前に来いってのは非常識だし、しかもそれが原因で初日から無視ってのは考えがたい
仮に30分前に来いってのが正しければ最初の15分前には来てねってのが15分前にはタイムカード押して中に入ってねって意味で、
30分前に来いではなく15分前には中に入れる状態にしてねって意味ではなかろうか
それをツイ主が自分は準備に15分かかるから30分前に来いってことか!と解釈したものをさも指示されたかのように書き込んだ
もしくは15分前には到着したけど準備が遅すぎて仕事に取りかかるのが10時を大幅に超えてたので、次からは【準備に時間かかるなら】今日よりももっと早く来てね、と言われたとか
ただそれを注意されただけで1日無視されるってのは明らかにおかしい
初日だからなw相手だって何も出来ないことを前提に接してきてるわけだし、ひょっとしたらそれを注意されたときに口論でもしたんではなかろうか
あとはリーダーと作業のポジションが異なっていたからそこからはたまたま話をするタイミングがなかっただけとか
リーダーに無視されても初日から1日業務をこなせたってことは誰かしらにやることを教えてもらってたってことだし 安月給なのにこんなモンスター生み出すのが日本の労働環境
海外に出よう パートの低賃金ごときでそんなやつがいるところで働きたくないだろ いるいる思い出したわこういうやつ
さっさとやめて正解 昔働いてた頃客待ちしてたら女社員に「なんで何もやらないの!!!あんたニートだよ!!!!!ぎゃおおおおおおん」って言われて これは辞めて正解
こういうのがいる職場はどっちみち長続きしない これは辞めて正解だわ
勝手にシフト変えられたりしそう さすがにパートリーダーがガイジ
こういうのがいるから日本の会社がオワコンしていったんだけど自覚あるか馬鹿パートリーダー?おまえは自分の首を自分で絞めてるんだぞ てかそもそもをマジレスすると何をバイト同士でいがみ合ってんだよw
バイトはバイト
いくら長くいようが所詮バイト
経営側は本人よりそれを具体的に理解してる
給与、待遇、保証、何もかもバイトと社員では違うんだからw
バイトが今月はシフト少ないとか代替多かったからとかで時給の微増減で感情動かしてる裏で社員はボーナスが多かった少なかったとか考えてるw
バイトが体を酷使しながら年齢を重ねていきいつまで働けるか悩み始める中、社員は退職金や厚生年金などを積んでいる
社員がバイトリーダーに対して優しいのは低賃金で自分の仕事の肩代わりをしてくれるいい奴隷扱いしてるからこそなんだよ バイトリーダーごときが社会を語ってサービス始業させようとかふざけてるな
法律を学んで認識を改めろ 1日で損切りする方が互いにイイと思うけどねw
ホントは仕事覚えて任される辺りでバックレるのが一番ダメージあるけどそこまで我慢する労力も無駄だしなw 例えばすき家で交代制だとしてピッタリその時間に来られたら
遅刻した時や欠勤の時に次の人が帰れない事態が発生しそうではあるな
ま、悪いのは会社なんだろうが
被害を被るのは従業員だから 日本人ってこういうの好きだよな
なら初めから9:30って言えよ 擁護多くて震えるw初日だぜ?w
まあコイツも店もwinwinで良かったやん >>119
非正規同士で何をいがみあってるの?しか思わんだろ
ドングリの背比べなんてしてないで問題あるなら上に報告しろ、改善無いなら他を探せって言われて終わりだろ
所詮非正規の中でさらにただのバイトだからな そりゃ10時出勤なの30分はよ来いって言われたら萎えるわ
遅刻は怒られるのは仕方ないとして
30分前労働は労基に訴えたら勝てるぞ 始業15分前に来てたら職場のババアに遅いって言われたわ
ババアは1時間前に来てるらしい てかこういう井の中の蛙というかお山の大将というかそういう狭い世界でマウント取り合うのはパートならではなんでないか?
公園デビューとかママ友との絆とかくだらねえことに精を出してるやんw >>12
うむ。
ブラック企業から抜け出せた
パートタイムなんだから、気軽にやめていい 新人無視のパートリーダーがいるとこなんて秒で辞めて正解 まあメンタル弱かったりそこで働かなきゃいけない理由でもない限りは大手のサービス業や飲食業のバイトでもやったほうがいいよ
大手は1分単位で給与が発生したりバイトでも使える労働組合的な相談窓口が用意されてたり、上下関係におけるパワハラとかそういうことに対してかなり厳しく制限してるとこが大半だから こんなゴミがいる職場は人手不足にしてパートリーダーがクソという事に気づかせるべき >>278
パワハラ系は自閉症だから後天的ではないぞ 社会経験ない以前に、日本語不自由過ぎるだろこの主婦
9:45には着いてねって遅くとも9:45には着てねって事だろ
10時始業で周りが10時動き出してるんだから、初日で周りへの紹介とかロッカーの案内とか勤務入る前の準備とか説明あるし
リミットギリギリに来るのは学生バイトとか新卒の学生なら、まだ学生だからで許されるけど、社会人だと視野が狭すぎて駄目だろ こういう環境でも数ヶ月働いて、信用された頃に限界になってバックレるを繰り返してる こういう職場ほど人手不足やらと騒いでるんだよな
お前らが原因だろうに 正解を用意してない人間っているよな
多分9時半に行ったら9時45分に来てって言ったでしょ?って言われてたよ
ジャップは人格が破綻してるからまともに相手にしてはいけない 向こうが教育放棄してんだからやめて正解だろ
ずっとストレス発散はけ口にされるの確定してんのに続けるほうが異常だわ どうせ辞めると決めたなら直接ボロカス言えばいいのにそれが出来ずストレス溜めてTwitterで発散
だからお前はダメなんだよ これは辞めるわ
非常識まで言われたら本部にクレーム入れる 用意されたマニュアル通りに作業をこなして、ミスしても注意されるだけで終わり、業績に関係なく一定の時給が保証されてるバイトを長くやってるだけで職場のリーダー気取りになるやつがおかしいだろw
仕事ってのはマニュアルを用意したりミスを何とかケアしたり給与を保つために業績を上げたり色々な責任が出るんだよw
責任も何もない状態で脳死で用意されたことをこなすだけなんだから本来バイトなんて小学生でも出来ることなんよ
年齢とか労働時間に関わる法律があるからある程度の対象年齢が決められてるだけで 44歳独身童貞派遣工の俺は、3ヶ月前から今の派遣先である電子部品工場に勤務してる
9割が直接雇用の若い女子で、その子らが優しく仕事を教えてくれるが、単に俺を警戒してるんだと思うと死にたくなる
終業後にLINEで俺の悪口言ってるに違いない(´・ω・`) 自分がマトモに働けないからパート探してるように相手もマトモに働けない奴なんだしそんなもんだろう 工場派遣で働いてた時も作業開始(給料発生)までに着替えから作業現場行って朝礼まで有るから実質30分位前に出勤させられてたわ(無給) 後、派遣は30分単位でしか給料発生しないのに作業が終わった時間のサインを付けられるから毎日数十分のタダ働きも有ったな。時給900円の仕事だったから数分間のタダ働きも苦痛だったわ。 フルタイムで働いてる旦那が如何に偉大かわかっただろ? 時給発生しない15分前に言われた通りに来るとか
やる気ある有望新人じゃん でもこんなところばかりだぞ日本は
タダ働きして朝から1時間前について
上司の机をふいたり掃除したりするのが
美学とされているよ そもそも移動時間や準備時間で賃金発生しないのがおかしい
仕事に必要なんだからそこも負担しろや >>419
優しく教えてくれてるなら普通に良い人なだけじゃね?真面目に仕事してるなら悪口言われる筋合い無い お前らツイ垢見てみろよ
典型的なバズり目当ての嘘松量産垢 普段30分以上前から会社におるけど、これには納得いかんわ。 嘘松認定五段ぐらいの人からしたらこれはホント松なの? >>435
そうならいいが
基本的に作業中は皆無言でひたすら個々で単純作業をしてるから、俺は他人が何考えて作業してるのか気になり、そういうマイナス思考に繋がっちゃうんだよぁ… >>434
平社員のくせに経営者目線のやつも環境を悪くしてるよな
労働者は経営者と戦わなきゃずっと給料低いままだというのに 頭ごなしに怒るやつは怒ることで脳内麻薬が出てるナチュラルヤク中
人を叱るっていうのは計画的にやるから、心身消耗するのが正しい姿
自分のために叱ってるうちは三流 >>440
作業中は仕事に集中してるだけだよ 多分他人にかまってるヒマはないんじゃないか? 気にしない気にしない こういうクソみたいな職場はすぐ辞めることで人手不足にさせて潰すのが正解 パートリーダーに言われたことをその上の正社員にちくれば良いと思います >>439
ジャップランドなら普通にあり得るって多くが思うレベルなのが答えだろ
松判定されるのは基本どう考えても嘘か事実ならガイジすぎる場合 こういうパートリーダーやってるおばちゃんって
自分より仕事できるヤツ入ってくると困るから、できそうになる人ほどイジメられる そういや俺の就労してる派遣先の職場は女性9割だけど、こういったいかにもなBBAリーダーがいないわ
最初入った時、過去の職場みたいに絶対嫌がらせされると思ったけど、ここはそんな事なくて逆に震えた >>278
パワハラするやつがこんなナイーブなわけない これは正しい
パートを30分もタダ働きとかありえん それができるのがパートバイトのいいとこなんだから全く問題ないだろ
そもそもこんなこと言うのロクな奴じゃ無いし長居してもいいことないやん
むしろいい判断 正しい判断だ、まあ俺ならそのパートリーダーの私物に大便かまして、その後店に逆を装った電話してパートリーダーの名前で苦情出しまくるけど 即ヤメで正解
私生活が不幸で新入りをいびってストレス発散するリーダーババアは結構いる
ババアで性格が悪いとか最悪なのにな 日本人はちゃんと辞めてくべきだよなあと噂でも口コミでもいいからその職場に従業員寄り付かない理由とかも出てると助かる 従業員募集するのだって抗告打ってタダじゃないのに店長はこんなのにリーダーやらせんなよ 10時スタートなら10時でええやろ
45分とか30分に来たらその分早出手当とか出るん?
お前の指示なんだからスタート前に出てくるのも業務やろ?
業務なら賃金が発生して当然だよな?とか絡めばいいのに
まあジャップ奴隷に染まった馬鹿に一々絡むよりやっぱバックレだよな てゆうか契約外のことはする必要ないからね~
今ならバックれルートの他に侮辱トラップルートもあるからかなり強いよw >>36
それなにが嫌なの?
教えてもらえないなら何もせずぼーっとしてりゃいいじゃん
まあ俺なら勝手に仕事するけどな
それで怒られたら恫喝する これはバイトリーダーのが悪い
誰でも時間通りに行くわ そりゃ「発達障害 面接 見分け方」なんてサジェストが出る訳だよ 初めていく勤務地だけは30分前に着くな
んでそこからどれくらいまで遅れていいか雰囲気を察知して
次回出勤する 辞めて良いんじゃないかな
そんなことで無視する奴とじゃ上手く行かないだろう >>429
着替え時間や構内移動時間については労働時間に含めるという判例がある
なので着替えてからタイムカードを押せはアウト
ただ、日本の労基署は仕事しないからなぁ 変わりはいくらでもいる時代は20年以上も前から終わってるのにね いや正解でしょ
パートなんかで無駄にストレス溜める事無いよ これは辞めて正解だろ
こんなクソみてえなBBAがいる職場で働くより違う職場探してのびのび働く方がいい 時給で働いてんだから文句言うなよカス
嫌なら社員にしろ ちゃんと出退勤管理してるとこならパートが30分前出勤は残業タイムになるから怒られるだろ なぜか主婦の主張を全面的に盲信してるレスばっかでワロタ
出来事自体嘘松も可能性もあるし
この主婦が先に何かやらかしてる可能性もあるだろうに パートだったら自分に合うところに当たるまでガチャ回しといた方が賢明 >>487
アンカーミス
>>485すまない
>>486
それはおまえのことだろアホ >>391
時間あたりの処理能力ではなく、仕事終わりの疲労感でしか仕事を評価できないから
そういうのが二匹いたらどんどん無駄で疲れるマウント合戦が始まって、職場の雰囲気が悪化のスパイラル パートなら他にいくらでも働き先あるんだから気に食わなきゃ辞めるってスタンスでいいだろ >>297
大抵感情的にキレて都合の良い理由を後付けしてるだけだからな
怒ったほうがいいと判断して怒ってる人はちゃんと理由と改善策を分かりやすく提示するから分かる >>486
可能性の話ししたら主婦は何も問題ない可能性もあるだろ
何が言いたいか分からないってよく言われない?? ボスママ
ボスババアかな
この主婦も同じタイプなんだろうけど まあやめても構わないがどこに行っても上手く行かないタイプだな
環境は自分で作るしかないからな
最初はうまくやり慣れたら手を抜けば良い
手抜きは1人前になってから パート如きで30分前到着を要求する企業なんて碌でもないから即辞めるのが正解
15分前で十分な所なんていくらでもある >>486
いや、こういうことは普通にあるから
君は底辺職場を知らない
この人みたいに時間ギリギリ入ったから殴った蹴ったもあるぞ 最初はサー残してあとから回収すればいいんだよ
慣れたらいくらでも手を抜けるからな 15分前はよくて30分前は駄目な理由は?
嫌なら10時きっちりに来いよ クソ野郎とは1秒たりとも同じ時間を過ごしてはいけない
良い判断だと思う >>278
スーパーのバイトが面白いから学校やめるわけないだろ 15分でもおかしいのに上乗せしてくるところなんて
早く辞める一択 >>12
ちんこれ
この手のお局馬鹿まんこがでかい顔してる所はろくな所じゃない スーパー名晒して欲しい
それができる世の中になったんだし やめて正解
こんな意味のない風習に搾取されんのはもうやめましょう
皆で”ブラック仕草”をストライキしよう さっそくAIを研究してきて、逆に作品に取り入れてるのか
囲碁のプロがAIの戦略を真似してレベルアップするのに似てるな ジャストタイム知らんの?追加料金が発生する高等技術だぞ バイト程度でつまらんパワハラに耐える必要なんて全くないからな >>156
見てみたら普通に円光してて戦慄したわ
なんだよコイツ… パートなのに糞職場で我慢して続ける意味ないから正解
母の友達、パート先のヤバい奴に目をつけられつづけて自殺しちゃったよ >>1
コミュ力無いからパートリーダー止まりなんだね
俺も今はちょうどに行く派だわ、早く行っても迷惑だし 10時だから45分に来てねって言われた45に行くよ
45分に来てねなら30分に行く 毎日その日の気分で出社時間決められる職場で良かった…
打ち合わせがあるときはちゃんと早く行くよ >>1
辞めて正解だな
お山の大将に使い潰されるジャップになるからな 続けても同じようにグチグチやられるだけだわ
こういう御局は害虫 >>137
ウチなんてタイムカードないし何なら9:10に来てるのもいるぞ 30分無給なら労基も動くだろ
こんなクソみたいな会社滅茶苦茶にしてから辞めろよ最低限の嫌がらせはしろ ただの奴隷頭の癖になんか妙なプライド持ってる奴おるよなw 損切りが早くていいね、こんな職場だと後に響くから辞めて正解だろ このブラック職場は辞めて正解だろ
バートなんて他にいくらでもあるし ボス気取りのババアのいじめターゲットになったらケンカしてもおさまらんからな
こういうやつは権力あるやつにめっちゃ媚び売ってるからやめれるんならやめたほうがええわな パートなんて腐るほどあるからなゴミクズリーダーがいる職場はやるだけ損だろ >>278
最後のうつ病のとこの流れがわからない
どういう流れでうつ病の診断もらうの >>56
しまいには3時間前に来なきゃならなくなりそう 俺なら10時過ぎに行くね
舌打ちされようが飯を誘われまいが俺は金稼ぎに来てるだけだから
職場はお友達じゃねえんだよバカが 「無視されたくらいで」じゃねーよ
クソ職場確定なんだから1秒でも早く辞めるのが正解に決まってんだろ 辞めて正解
コイツのご機嫌取りに労力使うなら新しい職場探す方が楽だし長期的に考えるといいわ 正社員なら我慢するかもしれんが
パートレベルなら即逃げが大正解 こんな喧嘩売られ方したら逆に喧嘩買ってそいつの上司巻き込んで問題にするわ 頭おかしい職場やなwww
ピッタリでいいんだよそういう契約だろ 工場でバイトしたとき「朝一時間前には来て準備して9時に始められるようにしろ」とか言われて
は?そんなん時給も出ないのにやれるかよ正社員の仕事だろ?と思って辞めた どうせすぐ嫌がらせされまくって辞めるんだから正解だろ テレワークなら起きてから一時間くらい寝てられるのに専業主婦は大変だな >>391
そういうハリキリ君がいるとそれが標準になってうぜぇよな >>161
真面目なんじゃなくて無知だから従順なだけでしょ 最近タダ働きで早いこいとか残れみたいなバイト多い
人手不足で待遇悪化する国は日本ぐらい うちの近所のスーパーもここ十数年ずっとレジ打ちの募集し続けてるが新入りがイジメで速攻辞めるからなんだと 嫌儲も捨てたもんじゃないな
なんで最初にリーダーの態度がどうこうと
言い出したのかは理解に苦しむが
30分前からタダ働きしろってのが糞の塊なのは間違いない >>573
いや別に関係ないかな
そいつが勝手にタダ働きしたいだけだと思ってた
もうかなり昔の話だけどな 15分前で準備間に合うのかとか思ったけどそれはそれとして
偉そうなやつを相手に我慢してパートをする必要はないなパワハラとか平然としてくるだろこの手の奴は
仕事場で 人間関係が円満であるる必要はないが嫌な奴が居るそれも上司の立場のやつとか絶対に避けるべき労働環境 こういうのは勝手に自分(パートリーダー)が作ったルールでイライラしてんだよな
常識を知らない低脳にはよくいる
その後無視ってのものいかにも常識が無い パートや派遣に管理責任負わせるのは契約違反だぞ
俺の契約書にも役職を伴わない契約ってなってるから他人に仕事教えるのも契約違反 >>583
上にもある通り、準備も勤務時間だからな
まあそこまで細かくやるのが全てかは置いとくが
どのみち契約時間より先に準備他をしているのは
そいつの良心なのであって、職場が当たり前と
捉えるのはおかしい >>12
パートは環境大事だからな
いかに糞お局がいない所に入るかが一番重要 昔バイトしてたところは、時間ぴったりに行くと開店準備が終わらないクソ仕様だった
開店に間に合わないからみんな30分前には着いてるというウンコ まあ大金稼ぎまくってる人間が嫌でも目に付く世の中で
働くのは奴隷だけだよな バカらしくならないのか? まあ仕事に納得出来れば良いのだろうが
納得出来なければ苦痛でしかないだろうな このパートリーダーはかなりの損失出してると思うが見逃されるんだろうな こういう奴がいる所はストレスがどうとか我慢できるかよりも
人が寄り付かないから仕事ができるベテランも耐えかねて辞めたり新人も居付かず辞めたりで
結局はそれで個々の仕事が増え過ぎるから辞めた方がいいんだよな パートにサービス残業(出勤)とか頭がおかしい会社だよ 勝手に会社に早くてるだけのことが偉そうな奴っているよな 逆に新人の方から圧かけよう
「は?何言ってるの。指示は明確にお願いします!」 >>323
引き継ぎも着替えも拘束時間に含まれる事を知らないんだな >>278
下っ端として優秀な奴を昇進させるのは間違いというやつ まぁ9時45分から朝礼なりなんなりするならその前について着替えとかすべきやと思うで >>496
物事の重要性の優劣を理解する気が最初から無いよな
というか理解しようとする様な奴は首にしそうだけど 仕事辛いだの辞めただのナマポ寄こせだの
何でお前らってネット弱い自分をアピールするの? >>617
労基とか全く仕事しねえとかいう以前に事業所寄り過ぎ
弁護士直行でしょ 合わないなら早めに辞めるが吉。
お互いにとって最善。 これは辞めて正解
たかがパートに30分も早く来させるのは異常としか言えない
しかも初日だし暗黙の了解みたいな言い方して無視するとかキチガイでしかない 辞めるのは早い方が良いし、バカッターの内容が本当ならさっさと辞めるべきなので正解だな
バカッターの内容が正確なら、ね 会わなかったらいいんじゃね
これでいいってやつが入ってくるか
すぐいなくなるかのどっちかだろうし 初勤務で
>「普通そう言われたら9:30には着くように家出るでしょ非常識」なんて言われるのか?
恐ろしいな陰湿japは 初日くらいちょっと早く行くべきだよ、常識だよ
色々と最初の準備があるからな
お前らは常識が無いから分からないんだろうけど >>630
労基法っていう社会のルール守れないなら経済活動すべきじゃないよ
社会のルールを守ろう ジャアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアア 週に一回ほぼ仕事しないで丸々残してくる夜勤の引き継ぎの時むちゃくちゃ疲れるんだが
上司に何回言っても全然改善されない...
しかも俺契約社員だぞ...この人見たいにキッパリ辞めた方が良いのかなあ... >>634
さっさと転職しろ
履歴書なんかヤギッシュで入力してセブンのネットプリントで出力するだけだろ 辞めて正解
このバイトリーダーも店もせっかく金掛けて採用したのが無駄になった責任も取らされる 10時勤務なのにローカルルールで9時半から勤務
30分タダ働きとかそういう風習やめろよな
欧米の人間なら即辞めてるよ >>631
サービス残業や無賃金サービスを企業に提供しなきゃ
雇われない日本
クソオブクソだな 今日も朝から一人の人生相談に回答して
満足感を得るケンモメン
しかしケンモメンは無職であった😵 正解
ついでに正社員の担当者にチクって本部にチクってしまえw どこにも謎の使命感持った牢名主みたいなババアパートいるよな
まあ生きがいなんだろうな 開店が10時ならミーティングなり業務連絡あるから45分に着いても着替えとかの事考えれば常識的に分かるだろ >>12
しかもたかだかバイトのリーダーでこの荒ぶりようだからな
他の取り巻きも似たり寄ったりだろ
ぶっ潰すぐらいの気概か目標がない限りさっさと次行くのがよろし >>642
確か着替えも業務の内だからそれなら9:30からの賃金を払わないといけないはずだよね? 妻の職場ばあさん連中が就業開始前にサービスで業務を始めて終業30分以上前に業務が終わって定時までヒマしてたら11月から30分パートの仕事時間削られることになったらしいアホかと 10時始業って10時になったら仕事を始める、って話だからな
10時になって仕事の準備始めるような奴は要らない
10時からキチンと仕事始められるなら9時59分に会社到着でも構わんよ >>648
勤務先に着いたタイミングから労働時間になる真っ当な職場ならそんな考え方すら出てこないけど >>278
自分の初めての事を覚えてない奴は全部ダメ >>651
そうそう
パワハラ奴は虫がよすぎだよな
たいてい自分が初心者だったころの事を都合よく忘れてる
だから馬鹿って言われるんだよ >>174
時間内に終わらないからとか言って朝のミーティング前に業務前倒しで始めたりするよな >>278
うつ病はないな
こう言うやつは反省しないから >>278
他人をめっちゃ責めてたのに自分が少し言われただけで辞めるわ鬱になるわとかそのまま終われよ >>656
何が言いたいのかわからないってことを言いたいんだろ
想像力低すぎだぞ こんなに納得してしまう退職理由も珍しいな
末端のパートじゃなくてリーダーって所が職場の終末感を匂わせる 正社員やけどずーっと10分前出社
電車遅れたら遅延証明でチャラだしへっちゃら
始業前に仕事したら怒られるから丁度いい ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています