「うちの会社やばいわ…」若手社員が有休を申請→周囲が反対！？ 投稿の真意にほっこり「いい職場…」
「うちの会社やばいわ・・・。若い子が年休申請しようとして、理由書いたらみんなからダメって言われてる・・・」という投稿に添えられたのは、
グループチャットのスクリーンショット。ツイッターでHAL（@HAL1986____）さんの投稿に9.1万いいねがつくほど、注目が集まっています。
投稿文だけ読むと、有給休暇に理由が必要？ しかも理由によって取得を断る？と疑問を抱くかもしれませんが、
HALさんの投稿の真意はそうではありません。チャットの内容は、このようなものでした。
ある若手社員が動作不良のパソコンを復旧するため、当日午前中の有給休暇を申請。
有給休暇の取得に理由の説明は必要ありませんが、急遽だったこともあり、社員は「すみません。
Macの調子が悪くて午前中作業できなさそうなので半休をいただきたいです」と理由を書き添えたといいます。
それに対し、ほかの社員たちから「Macの復旧作業をしているなら、それは仕事じゃないだろうか…」
「それは仕事だよ」と返信が続々。
有給休暇の理由を聞いて、ほかの社員たちは「パソコンの復旧作業も業務のうちなので、有給休暇を使う必要はないよ」とやさしく促したのでした。
投稿者のHALさんに職場について伺いました。
後略
https://news.livedoor.com/article/detail/23219924/
