上司「DX人材を育てるぞ!」ぼく「わかりました!」👈誰もDXがなにか分かってない件 [297142216]
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ふつうにみんなで力合わせればいいんじゃないですかね。。。 デラックス人材
・すごいしかくたくさんもってる
・なんじかんでもざんぎょうできる
・なんでもいうこときく DX化(書類は電子化するがなぜか原紙も保存している) 割とマジな話DX人材って最新の汎用システムに対して苦手意識がなくさらっと理解して活用でき、コミュ力で社内政治通せる人材だろ
育成もクソもねえよ 貧乏神が撃ち倒されたかと思ったらDXキングボンビー生まれてるじゃん、わーくに 今まで通り適当なSIerにモノづくりを投げるだけの簡単なお仕事でしょ? 現場はDXなんて意識してない
上が勝手に言ってるだけ キャッチーな名前だけつけてやる事は中抜き
ジャップのお家芸だよな >>15
いや不要なシステムを受注して中抜きできる人材 デジタルトランスフォーメーションはともかくDXなんて略し方でアピールしてるのジャップローカルじゃね? 定型作業をRPA君でやらせる
アナログのスタッフ業務をサイボウズとか自動化するサービスに委ねる デラックスボンボンってめっちゃ下品な恐竜の漫画載ってたよね 自動化するシステムが無駄なんだよな
虚無感半端ない DXって経営がデジタルに合わせるってことだろ
育てるとか言ってるけど育てる側は大丈夫なの? (ヽ´ん`)「あのサーバ更新しないとまズイです部品もう無いらしいンで壊れたら終わりです」
重役「将来DXがさぁ!サーバーの全社共有がさあ!自社開発でさあ!」
(ヽ´ん`)「」 >>16
DXの方がツインサテライトキャノン打てるから強い デジタル化ってつまりアナログの積み重ねだからな?
書類を全てスキャン
一元管理システム化=業務の洗い出し
全部人力だよ なんでもこなせるヤツ作ろうとして何もかもが中途半端な存在になったやつ量産してるわ
んでやらされてる方もつらいのかポコポコ辞めていく ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています