【悲報】ブラック企業さん、労働者に対し極端なノルマを課してしまう [337046725]
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このポスターではホワイトかブラックか区別つかないと思う。 >>37
自分からは違法な提案をせずあくまで社員が自主的にやった事にするわけね
悪質だな 似たようなこと言ってた人、銃殺されたけどええんか？ 会社命令ではなくて社員達の個人の努力だから
労基法に違反しても会社は指示してないんですけどねえってことや 銃死された方がええやん、こんな会社
去年奈良でゴミ虫が一匹駆除されたように 経営者がやるべきことを
労働者に押し付けるブラック企業 お前はそのためになにかやってんのか？って話なんよな 改善しよう！知恵を絞ろう！とかめちゃくちゃ投げやりで笑う
って言ったらまた自分で考えるのも仕事だよ！で返されるんだろうな しかし、会社をある程度の規模にするのはそれなりにアタマつかって問題と直面してきたのに
なんでこんな糞見たいなやってる感をならべるだけの虚業にカネかけちゃうの？
その金で設備更新したらよくね？ 「経営者目線を持て！」って
要するに経営者に都合の良い存在→「少ない給料で長く働く」をしろってことなんだよね
本当に経営者目線を持って一従業員が経営陣に直訴したって「自分の仕事をしろ」で追い払われるだけ >>26
経営者ってのは一部の出世を遂げた人にだけ許される特権なんだよ
特権階級なんだから働かなくても金がもらえて当たり前
悔しかったら出世しろ こんな張り紙ライトなブラックでしかない
モノホンのブラックはとにかくやれしか言われない >>1
会社にこのポスターあるよ
トイレのドアに貼ってある >>44
モチベーションアップ株式会社のポスター枚数は、その組織のブラック度に正比例する こういう経営者に無能しかいないから30年経済成長しないんだよね >>66
そうそう、あまり儲かってないから給料上げられないとか知ったこっちゃないんだよな労働者としては
都合よく物分かりが良いのを利用されてるだけなのにな 全部正論で草
Z世代は正論で殴られると発狂するのやめれ 足らぬ足らぬは工夫が足らぬ
欲しがりません勝つまでは
百年経とうと代わらないジャップメンタリティ
草 細かい規則とかルールを現実的に守るのは不可能なくらい沢山設定して、破った者に罰を与えるとか監視の為の口実にしたりってのはブラック企業特有のやり方ね
要はいつでも血祭りに挙げられるネタをみんな揃えられてて定期的に懲罰や降格を使って従業員を従順に教育しつつ人件費も低く抑えて行くスタイル 非正規薄給で役職も手当も貰ってないのに
先輩は上司だからお前のその注意はパワハラだ！って因縁つける人事がいたのであそこはブラックだと思う
正社員に残業代も払ってないし 仕事から離れてもずつと仕事の話、俺がどれほど苦労してるかすごい人物か周りがどれほど劣っているかずっと喋ってる（一方的に）ヤツいるよな
馬鹿丸出し 零細経営者だけど
お前ら金貰ってるんだよな？なら就業時間内は持ってる能力全部絞り出せよ
残業したくないなら余計にだろ 予算と設備は労働者側にはどうしようもねえわな
歪な環境しか作れない経営側に問題しかない 時間がないから→時間を作ろう
これもないって言ってるだろうがって話
何故時間がないか？→人がいない予算がない設備がない必要時間を無視した無茶ブリ
全部経営側の責任 >>84
全員が経営者並みの裁量渡してから抜かしな 理性的な根性論はかなり有益
まあジャップみたいな動物じみた感情だけで生きてる奴が根性論使うと手足縛って清水の舞台から蹴り落として羽ばたいて見せよ。みたいなことまでやるからいけない 当たり前の事を、掲示しないと駄目な状況なんだな。従業員の選別ミスだよ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
