岸田文雄「女性役員の比率を強制的に30%まで引き上げるぞ！ジャップオスよ、震えろ」 [535650357]
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政府は、男女共同参画に関する会議を開き、新たな「女性版骨太の方針」の取りまとめに向けた議論をしている。
会議は5日午後5時半ごろから、首相官邸で開かれ、松野官房長官らが出席している。
いわゆる「女性版骨太の方針」は、女性活躍と男女共同参画の重点方針を示すもので、岸田政権になってから2回目の策定となる。
4月の会議で岸田首相は、東京証券取引所の最上位「プライム市場」に上場する企業を対象に、女性役員の比率を2030年までに30％以上にするとの目標を示し、「社会全体で女性登用の促進に弾みをつける」と強調していた。
https://news.yahoo.co.jp/articles/3cf7e89c556906ac464dd18d5e1d38f8d8c3fd2b >>135
なんだろう、女に不幸になってほしいわけじゃないけど、男は定職就かないと迫害されるばあいあるんで、そうなったらやっぱ社会が強制的に責任を取るんだってことはわかってるんかね この雑多な雑務＋責任とか家庭と両輪まわせるわけない
おうちも雑務＋責任
PTA責任
子供会
町内会
無理...下手すると給与微増か据え置きで責任だけ増すと思う 社長、副社長(社長の息子)、専務(嫁はん)
これで達成 役員一人の場合はその30%が女だから
ゲイみたいな感じになるのかな？ 手術なしの性別変更が認められれば
役員のオジサンたちが自分が実は女性だったことを自覚することによって達成可能 >>129
中国は一流大学の男女比率も起業やCEO比率もアメリカ同等で欧米水準なんだわ
進学の時点で女性差別が極端なジャップだけが異常なんだわ… これが大学が企業が勝手にやるのなら別にいいんだよ
黒人の無理やりねじ込んで成績優秀なアジアンを差別しても、うちはそういう方針なんでで済む 企業も同じ
でも国全体として強要するのは違うだろ 非正規のほとんどが女なのに
レアケースである大企業フルタイム正社員の女数名を
役員にして男女平等とかアホか 海外みたく役員の男女比率を平等にしたかったら
まず非正規正規の区別からやめろ
これをやらずに
上っ面の男女平等だけ猿真似しても何の解決にならん トヨタ系なんて役員99%男で現場も男
女は事務に少しいるだけ
こんな状態で役員だけ女にしたらどうなるか
連合のおばちゃんみたいなのが爆誕するだけやで 日本の産業は製造業偏重だから
三次産業比率の多い欧米に合わせるとか無理だぞ
男女比率半々にしてもさほど影響がないサービス業やITと同じ考えでうまく行くわけがない
アホの極み 女性役員
これにいいイメージ持ってる人いる？
男も女も関係なく なんだ 役員だけ女枠用意するとか、上級国民のご息女専用枠か 美しい国の美しいやってる感ね しょーもない まあさせてみて、業績で判断するすればいいさ
良ければ続投、悪ければ首
経営に求められるのは結果責任、ステークホルダーを納得させれるかだろ？ 馬鹿なこというなよ 上級の子女や女性官僚の天下り先になるだけだろ 既存の企業に割当すんじゃなくてさ
自分らで1から起業しろよ DeNAの南場さんとかアート引越しセンターの寺田さんとピーチジョンの野口さんとか軽く男超えてる女傑がいるのに情けなくねえのかよ
コーエーテクモの相場師襟川さんなんかも尊敬しますわ フェミニスト
強制的にまんこ枠作れ
弱者男性
強制的に専業主夫枠作れ 
女性の社会進出推し進めて
日本の少子化加速させるのが狙いだろう
ある意味やることが統一されてるぜ~ そこはＬＧＢＴだろ
心は乙女のおっさんを３割集めればいい そんなどーでもいい法案通すヒマあるんなら統一協会の宗教法人格剥奪しろよ まあいいんじゃね？ジャップ社会オッサンしか居なくてキモいし
男しか居ないどころかジジイしか居ねえだからな 比率ありきでやるあたりが安直すぎる
問題の本質はそこではない気がする 確かジェンダー指数引き下げてるのって政治家の女性比率が低いせいじゃなかったか
仕事場に女性はたくさん働いてるぞ 男しかいない会社「女の子は入社してくれるだけで役員待遇です！」 役員志望の男性が偽装LGBTQで
多様性を持ち出したらどうすんの？ こんなの上級の親族を役員に据えるだけよな
あるいは愛人釣る餌にするか これまでのツケを全部若者に押し付けて、女性蔑視の当事者であったシニアどもは一切痛くも痒くもない、いつものジャップ仕草ね 日本の未来を見据え、強固なビジョンと卓越した指導力を備えた岸田文雄総理が注目を浴びている。
その経済政策は、国内外の投資家から広範な賞賛を受け、経済の活性化に大きく寄与している。
また、彼の果敢な外交政策は、国際社会での日本の威信を高め、信頼を勝ち得ている。
教育や環境問題にも真摯に取り組む岸田総理は、持続可能な社会の構築に向けた重要な改革を実現してきた。
その決断力とリーダーシップは国民に勇気と希望を与え、日本の発展を推進している。
岸田総理の優れた能力と人格は、国家のために全力を尽くす指導者として広く称賛されている。
その足跡は、日本の未来に繁栄と安定をもたらすものと期待される。 ノーキャリアのパート女を役員にするんですかぁ！？？！？！ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
