この本質は寮もだが事務募集なのに工場勤務に振り分け賃金も事務ではなく一般職なので低賃金に設定してる
だから賃金とか労働条件を聞くも無視して就任先も一切考慮せず会社が一方的に決めたからな
ボロ屋の寮が一般職と工場勤務者が長年使ってると会社が説明してることから嘘募集は明らか


職業安定法第65 条では、「虚偽の求人広告をなし、又は虚偽の条件を提示して職業紹介、労働者の募集を行った者には6 カ月以下の懲役または30 万円以下の罰金」
が適用されるから訴えられる考えすら無いのがイナバ食品のヤバさ
仮にも5000人はいる一部上場企業だぞ