従業員の"幸福"が企業成長のカギ 注目の「ウェルビーイング」とは何か？
https://news.yahoo.co.jp/articles/54625932be85dac861663c4ec9940ea277f3c02e
2010年代半ばからは「健康経営」というキーワードが注目されるようになった。
企業経営において、従業員の健康や幸福といった要素を無視できない時代に変わったのだ。
健康経営とは、従業員の健康管理を経営的な視点で考えることをいう。
かつてのように毎日の長時間残業や休日出勤を美徳にするのではなく、モチベーションや生産性を上げるために従業員の心身の健康維持をサポートすることで、結果的に業績や株価の上昇につながることを目指す。
この取り組みに経済産業省も注目している。
健康経営を実践している上場企業を選定した「健康経営銘柄」を2014年から毎年発表している。
2016年には「健康経営優良認定制度」を制定し、健康経営の普及に努めている。選定や認定されることになれば、企業価値の向上も見込める。
じゃあブラックな方が利益上がるんだったらブラック経営するんか？
なんかおかしくね？
