(ヽ゚ん゚)「日本の解雇規制は強過ぎ!強過ぎるんだあああ!」 OECD「いや北米がクソ過ぎるだけ。欧州の大抵の国の方が規制強いぞ」 [879622555]
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井上伸@雑誌KOKKO
@inoueshin0
田端塾長 @tabbata が解雇規制のせいで日本の年収は上がらないとツイートし、いつも同様の主張をしている城繁幸氏 @joshigeyuki もリツイート。しかし、日本の正規雇用の解雇規制は弱く(OECD38か国で強い方から27番目、弱い方から12番目)その上に賃金も低いというのが事実です。
https://twitter.com/inoueshin0/status/1512349744403673088
https://pbs.twimg.com/media/FPztZ52VQAY2eYb.jpg
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account) これじゃまるでネオリベさんたちが嘘ついてるみたいじゃん 田端とか本気で相手するなよ
ひろゆきとか堀江に憧れてるかまっておじさんだろ >>1
少なくとも韓国は、日本より
解雇は容易いよ
日本の場合、中小企業でも相当な嫌がらせしないと解雇難しいから 立憲があんなにダメダメなのに維新がイマイチ伸びない原因の一つスレ
表現規制より社会保障と雇用の安定の方が大事 >>3
田端は、リクルートの落ちこぼれだからな、昔からクソだったわ 堀江はさらにクソだけど 日本はドブみたいなポンコツパートですらなかなかクビにできないの?(´ ・ω・`) 結局誤差くらいなんでそ
金融緩和の威力見たあとでなんで解雇規制にすがってんの? 日本は法律ベースだと解雇できるんだけど
謎の判例で解雇できないからな ジャップは上級の都合のいいように欧米とアジアで比較してるから色んな事がチグハグになってる 日本で言う解雇ってほとんど懲戒解雇でしょ
あるいは懲戒解雇にするには重すぎるから普通解雇の扱いで辞めさせるっていうパターンか 結局問題だったのは雇用じゃなくて土地の流動性でしょ >>2
嘘というか各国の自分達に都合のいいとこだけ切り抜いてさも世界中がそうであるかのように責めてる
この話題に限らず基本これ 賃金が高い国に韓国が入っててワロタ
購買力平価は現実には存在しない数字です どうすんの力説してた奴結構いたよね?維新信者とか維新のバカとか維新カルトとかさ? 何となく気づいてたわ世界一貧乏人(労働者)に冷たい国だって アメリカも厳格な契約社会だから日本で頻繁に行われてる理不尽な退職強要なんてやろうもんなら即訴訟だからな 解雇できるようになったら社員の給料上げるっていうのが
完全に希望的観測でしかないからなあ
ジャップ経営者がそういう善意の理論で動いてないのは
トリクルダウン詐欺みれば誰でもわかる >>27
海外だって賃金が上がっても上はもっと上がるから格差の拡大でインフレが進みすぎて結局生活はそこまで楽にならないという 大企業はグループ会社に派遣会社もってて、そこに配置換えする
事実上クビは簡単 だから解雇規制って具体的に何?
今でも数ヶ月分給料払えば解雇できるだろ 日本の解雇規制は大企業はクソ真面目に守ってて中小企業は全く守らないで労働者も泣き寝入りという格差社会が一番の問題。間を取って賃金一年分払ったら誰でも解雇可能、払わなかったら解雇不能にしたら平等になる >>31
会社が潰れそうでもない限り訴えたら余裕で復職できます。それが判例 あとはガイジが会社を私物化して感情でやってるってくらいかw 大卒といっても遊び倒して高卒と変わらないような奴も多いからなぁ
早く金銭解雇できるようにならないと未来は暗い これ前に見たけど確か何か裏があったような。
非正規も含めてるんだったかな? 大企業でもなんの恥ずかし気もなく雇い止めしてるのを見てたら
絶対に浮いた人件費を有能なやつの賃上げに使うだろうなんて無邪気なこと思えないわなw >>33
そこまで粘る奴なんて100万人に一人とかだろ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています