【悲報】 賃金の伸び率1995年を100とした場合、米222、韓国291、日本95。主要33カ国で日本だけが何故かマイナスに [566475398]
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世界主要国の賃金の伸び率をみてみると、1995年を100とした際、
米国では222と2倍以上に増え、お隣韓国に至っては291と3倍弱に増加。
著しい経済成長がそのまま給与にも反映されています。それに対して、日本は95。
OECD調査33ヵ国で唯一、マイナスを記録、つまりこの30年ほどで唯一貧しくなった国、それが日本なのです
（関連記事: 『世界ランキング「賃金上昇率」…世界主要国33ヵ国で比較』 ）。
https://news.yahoo.co.jp/articles/8a72e1bd0a0dd6681c91a67caaca5191b19e5664?page=2 何されたわけでもなく勝手に自滅しそうな感じ
何をしているのか 団塊の世代が定年退職後に再雇用でアルバイトしてるから見かけ上減ってるだけ ／ パ ナソ ＼
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パナソ 竹中工務店 人材派遣事業部 売電殺処分だ
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ところで、そうした正社員の既得権を剝ぎ取ったのは元経済財政政策
担当大臣の竹中平蔵氏(慶應義塾大学名誉教授)であるといった意見が
ネット上で飛び交っている。筆者の前出記事に対してもそのような
コメントがあった。
確かに竹中氏は「日本の正社員は世界一守られている」
という主旨の発言をしている。正社員を既得権益者と指弾し、
解雇規制緩和論者としても知られるが、実際のところはどうなのか。
https://news.yahoo.co.jp/articles/ee675f79b211ce069fd3b0b04a72fdefbd4816a6
こいつのせいだ 新資本主義刷り込んだ香具師だ 韓国はインフレ6％になりそうで金利を何度も上げてるけど効果出てなくて苦しんでるだろ 来年には年収150万増えるから大丈夫だ
安倍さん様々だぜ >>26
その一人の給料を1.5倍にでもするならいいけど、
給料はそのまま、差額は自分のポッケにナイナイだもんな。
それどころか、解雇規制緩和とか喚いて、更に下げようとしているし。 >>824
ドルベースだと今でもう70くらいじゃねえのか >>849
大丈夫なわけないやろ、無計画に子供作れる時代はとうの昔に終わってる 零細～大企業の経営陣の役員報酬が昔とどれだけ違うのかを見れば答えが出る 国民がデモをバカにしてるのも大きいな
労働者のくせに経営者や政治家や官僚を気取って物事を語る土人が多い
失われた30年も企業と国民のせい
政治家や官僚が糞なだけで30年も停滞するわけが無い JKリフレ曰く日本は安倍のおかげで豊かになったのに安倍撃たれたってさ >>860
根底にある国民意識が1番の悪だろうな
日本から出て行く前の企業は日本の行政変化を求めたが
国民はよくわからんとしか思わず変化を嫌った
政治家は正しくはないが変化を嫌う国民の意に沿った
出て行ける企業は軒並み出ていった
残った企業は倒産しないように身を固めた 低いところから上がるんだから伸び率高いだろ
賃金上がっても物価が上がっちゃ意味ないよね >>455
賢い人は歴史に学びバカは体験に学ぶって言葉あるよね
この言葉を送ります ドルベースGDPで見たら2000年頃と大して変わってないからな >>1
安倍が消されたのって
このスレのせいじゃ？ >>3
正社員の制度だと不正解
派遣の制度だと不正解
というような話ではないと思う
労働者を騙して正当な報酬を取り上げて喜んでいた
それが腐敗を招いて全てが終わった ジャパンハンドラーの話、初見のときは笑ってたけど、最近やっと本当なんじゃないかと思い始めた 明るい未来を作り出せなかった為政者が暗殺される時代
無敵の人を多数作り出したら、このような事件も不思議じゃなくなる 95年とか高校生だったけどパーティー開いたら100万くらい浮いたわ
それを5人で分けて1人20万とかだった
年末年始とかデカいイベント打ったら1人100万とかザラだった
まああぶく銭だし当時はやってたハイテクスニーカーとかビンテージジーンズとかゴローズなんかのアクセに使ってたけどね
ほんと貧しくなったんやなあわーくに でも若者は満足してるし安倍さんに感謝してるし今後も自民党政権が末永く続くことを願っていますので！！ 無職jkリフレは山上ですら働いていたことを恥じろよw >>889
やめたれｗ
安倍みたいなのが増長してたのもJKリフレみたいな無職カスウヨが必死でネット工作を啓蒙と称して
トンデモオカルト経済学を布教してたのもあるわけだし
最後は不幸しかないカルト絡みで晋だのもああ納得だろ 賃金が上がらないのは、生産性が上がらないからと言う御用エコノミストの言葉を信じるな！
最近10年で賃金は全く上がらなかったが、企業の利益は20％以上上がっている．株への配当に至っては、3倍支払う様になった．
要するに経営者が会社の利益をどこに回すかの方向を全く変えたのが原因． ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
