企業「年功序列をやめて、派遣使って極限まで人件費を抑えて黒字化しました」結果 [189611792]
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経済協力開発機構（OECD）によると、日本の平均賃金（PPP為替レートで換算比較）のランクは、世界12位（1990年）、17位（2000年）、21位（2010年）、22位（2020年）と急落してきた。2020年では、欧米の先進国のみならず、韓国、スロベニアよりも下位に甘んじている。この30年間で賃金に関しては、日本は新興市場国のレベルに成り下がったといえる。
https://forbesjapan.com/articles/detail/51850 真っ当に努力してれば派遣だの何だのにつかず
先進国レベルの給与貰えてんのに
クズしかおらへん、この国 子供の時からファミコンやってた世代
50～30代の人間にクズが多すぎる
人のせいばっかにしてる奴か
さもなければ自己責任論で上の世代や下の世代叩く奴しかいない これまで日本がやってきたのは、非正規雇用を増やして、
彼らに正規雇用の仕事をさせるという〝逆行政策”だった。
日本人の平均賃金が上がらなかったのは、経済成長ができなかったからだが、
そうなってしまった構造的な原因は、賃金が安く済む非正規雇用者を増やしたことにある。いまでは、非正規雇用者は、約2,101万人で日本の全雇用労働者の約4割を占めるまでになった。
非正規といっても、「同一賃金同一労働」が実現していれば、
問題は大きくならなかっただろう。しかし、日本は〝身分社会”のため、両者の格差は歴然とついてしまった。
https://zuuonline.com/archives/252218 なんかよく分からんが突然ファミコンのせいにする奴とかな ジャップの人間性なんて世界最下位レベルなんだから
法律で罰則決めなきゃ人道なんか完全無視よ
ゴミみたいな国ほど美しい国とか粉飾したがる 厚生労働省の「賃金構造基本統計調査」（2021年）によると、
正社員・正職員の平均給与は323万4,000円（年齢42.2歳、勤続年数12.5年）、非正規雇用者は216万7,000円（年齢48.8歳、勤続年数8.7年）となっていて、年収に100万円以上もの差がある。
しかも、非正規雇用者は、今後さらに増え続ける傾向にある。いまや多くの企業で
定年はなくなり、人々はかつての定年年齢を過ぎても働き続けている。これは年金だけでは生活が成り立たないからだが、
こうした高齢者の雇用のほとんどが非正規であり、その賃金は現役時代の半分がいいところである。
このような非正規の高齢労働者が労働市場に存在するかぎり、
平均賃金が上がるわけがない。https://zuuonline.com/archives/252218 よくさぁ物の値段上げれば賃金上がるとか言ってるバカがいるけど
企業の本来の目的は利潤の追求なんだから
まあこういう結果になるよね >>26
アプリ変えて書き込むなカスッ
>>1
ホンマ、カスやなおのれは
どこ産まれならそんなんなるねん
おう あーーーーきっしょいのう
朝から気分悪いわ
ムカつかせる天才やなこいつ
きっしょ 最近になって寝が年功序列の意味がわかった
単純に勤務年数によって給与決めることでベテランが転職していきにくい ５０代から下の世代
社会の中流層がクズな人間性の持ち主が多すぎる
優秀な人材が少なすぎる
一言でいえばネットでゆとり世代差別したり
ちょっと前だとナマポとかいって差別したりしてる世代がそれだ 派遣て好きな時に働いて趣味に生きようみたいな謳い文句で広めたけど
ぶっちゃけ派遣ほど賃金安くて休みも少なくて奴隷のように単純労働でこき使われてしごとばっかしてるよなw 失業を恐れすぎるってのもある
賃金上がればそのかわり失業率も上がるが
それなら低賃金でいいってなる (ﾜﾝﾐﾝｸﾞｸ MM92-FvUw)
なにこれ？ 派遣やってるやつのせいだろ
派遣ではたらくやつがいるから企業がそれに甘える 民間企業の平均は２０位なのに
公務員と国会議員は世界トップレベルっておかしくね？ 元々丁稚奉公やら見習い修行中等
難癖付けてタダ働きさせてきた文化やろｗしゃーないｗ >>37
>>39
はよう始発出勤せえや
耳痛くてレスくれたんか？
クッソ笑った
笑えるよこれ、笑えないのか？
笑い方を検索しろ
>>35
オマエ、ＩＤ変えまくっても分かるで 派遣は悪だけどそもそも解雇規制が問題
解雇規制が無ければ派遣を使う必要がない 日本人て貯金が大好きで、ひたすら安さを追求するからな
売れるように安くするには当然人件費を削らないと無理 金貸しの利息みたいに、派遣が正社員の仕事してたらその差額を払う法律作ればいいのに 解雇規制緩和するとぉ、パソナとかに莫大な仕事が来てぇ
竹中平蔵が儲かることになってんですよぉねえ？ 何の努力もせず
そのくせ他の人間並みの生活を欲しがる
これゴブリンだろ >>52
インターネットの発達で電通が潰れるみたいな甘い夢をみるのはやめろ
勘違いだぞ >>50
安価すらつけない
負け犬
お前を見て悲しくなった
ごめんな
今日はもうレスしないわ
お前のために 海外から安くて高性能な商品が大量に入ってくる
高い日本製を購入する人は年々減ってきてる
派遣で中抜き馬鹿らしいから解雇規制は速やかに撤廃するべき
派遣を規制したらますます商品価格が高くなって海外製品に太刀打ちできない 正社員からしても年功序列で無いのならひとつの会社に居続ける意味が無いからな
優秀な人材からどんどん抜けていく 解雇規制撤廃したら派遣を使う必要性がないからパソナは大打撃
解雇規制撤廃に一番反対してるのは派遣会社 それで世界と戦えてるならいいけど戦えなくなってるからね
結局自分らが死ぬまでどうにかなればいいや精神の塊だよな
政治にしてもそう でも高給の生涯雇用前提でローン組んでるやつが多いから無理やろな 子ども支援とか女性支援とか先進国みたいなまねはやめろ土人国家のくせに身の程知らずが 派遣とか非正規に頼ると技術もノウハウも蓄積しないから長い目で見たらドツボにハマる
でもそれに頼らざるを得ないくらい正規雇用の負担が大きいのよね
その辺のボンクラを60になるまで人生丸抱えしろって言われたら、それは無理だってなるもんなあ >>66
40%くらい派遣なのか正社員で年収600万で
土日祝休みで夏休みもある俺って相当恵まれてるな☺ 節税して人件費削ってデフレを維持して得た利益は全部内部留保になりました
庶民を不幸にして金を溜め込むことばかり追求する企業の集合体がジャップなんだが、要するに利己的で近視眼的な経営者しかいないって事 平均賃金の低下は定年後も働く老人労働者増加の影響が大きい
まあそこも含めて上げてかないとだが
老人労働者はもはや戦力としてカウントしなきゃやっていけない社会だし 非正規の老後どうするんだろうね、みんな生活保護かなｗ 低賃金だけならまだ判る
産業競争力もOECD最底辺だからな
内需国で経済回してるのに人件費と研究開発費カットしたらそら死ぬわ 昔から
金の卵とかおだてて地方の新卒を安く使ってた国だからな 政府が古い大きい会社を潰さないようにしてきた結果がこれ コラムの内容を纏めると賃金が上がらないのは
1. 労働者が労使交渉をしない
2. 企業が海外投資ばかりしてきたせい
3. IT教育不足
4. 年功序列
という事らしいぞ 新陳代謝悪すぎてそりゃ腐るよな
組織なんて普通腐ってくんだから最低限中身の入れ替えはしろよって感じなのに OECDは金銭解雇の法整備と同一労働同一賃金の徹底で正規非正規の格差をなくせと主張してる
https://i.imgur.com/bf1xY97.png あれ！？よく氷河期世代のスレで
氷河期世代の９割以上が正社員だって言ってる奴がいるけど、違うのか！？
他の世代だったら非正規労働者なんか1～2%くらいなんじゃないの！？ >>79
全労働者の4割超っつってんだろ
これについてはもう世代がどうこうの意味もないよ >>22
もう人間ができる努力のレベルをはるかに超えちゃってるんだよ >>79
統計上40代50代の男は自営を除けば9割以上正規だよ
派遣は女がほとんどで派遣による女の労働参加が増えたから男女トータルの派遣割合は増えてる 派遣とかいう使い捨て奴隷制度が当たり前のように蔓延してるのやばいでしょ 民主カンプチアみたいに国民焼いてたらベトナム侵攻で滅んでしまったみたいになりそう 海外に工場おっ立てて現地の人間を安く使い、国内じゃ派遣を使い捨て。国内労働者はまともに労使交渉もしないから企業のやりたい放題だわなあ。これは技能実習生問題等をみればその証明に十分なってるだろうね
三菱や日立、パナなんかも国内で外国人労働者を使い捨てにして問題になってたし、結局企業側がやってきた事のほとんどが今の惨状を招いた原因なんじゃないの？ わーくにって巡り巡って自分達が困るって理解してないよなw
底辺職を底辺が放棄したら中流がやらなきゃいけないんだよw 派遣とかやる奴がいけない
派遣やらずに万引きして生活しろ
その方が社会のバランスがとれる ここ30年いろいろ変えてきてダメだったけど
日本人の性格上昔のままの方が良かったんじゃないかと思ってきた >>84
検索したら男性45から54で31%って出てきたけど 投資せずに自分の服売りまくって
素っ裸で経費節減できたわーい
ってやってる馬鹿が日本 派遣サービス業営業でカウントしたら70%は低賃金休み無しのやついそうだな😟 日本は正社員が法で過剰に守られてる
一度雇うと解雇できない
だから企業は労働力が派遣や非正規で代用する
しかし正社員以上の働きをしても給料は正社員の半分しか貰えない おれは零細法人の代表だけど
派遣がどうこうで平均賃金下がってるより
60とかで定年退職した人の再雇用、再就職が増え続けてるから下がってんだと思うけどな
例えば60で20数万貰ってた人が
定年退職してうちみたいな零細に流れてくるだけで数万給料が下がるのは当たり前だし
中には年金もらうまでのつなぎで月10万だけ仕事すりゃいいとかって人も結構いるし ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
