【JAP悲報】作業員「ファン付き作業着使わせて…」会社「風紀が乱れるから🙅塩飴食べて我慢して😤」 [606718172]
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助けて、このままじゃ熱中症に…ファン付き作業着認めない会社「風紀が乱れる」と却下
2023年07月26日 09時58分
職場で熱中症になる人がたくさんいるのに、会社は何もしてくれないーー。弁護士ドットコムにこのような相談が寄せられている。
相談者は、エアコンのない倉庫で働いている。会社が熱中症対策としておこなっているのは塩飴を配ることのみだという。着るだけで涼しくなるといわれる「ファン付き作業着」の使用を上司に頼んだところ「風紀が乱れる」との理由で却下されたという。
自腹でもよいから、せめてファン付き作業着を認めてほしいと相談者は考えている。会社の対応に問題はないのか。村松由紀子弁護士に聞いた。
●塩飴を配るのみでは不十分
ーー会社には、熱中症対策をおこなう義務はあるのでしょうか。
労働契約法5条は、使用者に対し、従業員が安全かつ健康に労働できるよう配慮しなければならないとする安全配慮義務を定めています。熱中症は生死に関わることもありますので、会社が従業員の熱中症対策をおこなうことは、当然この義務に含まれます。
職場の対策に不備があり、従業員が熱中症を発症して損害が発生した場合、使用者は安全配慮義務違反にもとづいて損害賠償責任を負うこともあるでしょう。
ーー相談者の会社のようにファン付き作業着の着用を認めず、塩飴を配るのみの対応は、安全配慮義務違反にあたると判断される可能性はありますか。
厚生労働省の通達「職場における熱中症の予防について」では、服装について次のように記載されています。
「熱を吸収し、又は保熱しやすい服装は避け、透湿性及び通気性の良い服装を着用させること。また、これらの機能を持つ身体を冷却する服の着用も望ましいこと」
どのような作業着を選ぶか、制服の着用を求めるかなどについては、一般的には会社に裁量があります。しかし、熱中症の危険があるにもかかわらず、ファン付きの作業着を従業員が自腹で用意することまで拒絶するのは、安全上などの合理的な理由がない限り、裁量権の逸脱があるように思います。
相談者が言われた「風紀が乱れる」という内容が具体的に何を意味しているのかは不明ですが、仮に統一性がなくなるということなら、会社が統一性のあるものを用意するべきです。 なお、通達では「定期的な水分及び塩分の摂取の徹底を図る」ことを求めており、塩飴を配るという対策だけでは不十分といえます。
●会社にバレずに労基署に相談することはできる
ーー相談者は、改善されなければ労働基準監督署（労基署）に相談することも検討しているようですが、会社にバレるのではと不安なようです。
労基署には守秘義務があり、匿名で相談・通報をすることができます。ただし、告発内容や事業所の規模によっては、結果として会社にバレてしまうリスクはあります。
知られたくないことを明示し、会社の規模に応じて、どのような方法が望ましいのかを労基署と相談するのがよいでしょう。
https://www.bengo4.com/c_5/n_16310/ 労働者が死ぬ姿でシコって射精するのが日本の経営者
世界に対して誇らしい ひでえな
今日日そこらの誘導員のおっちゃんでも空調服着てるのに 最近は本当にヘタレばっかになったな
塩飴配られるだけありがたいだろうが 
>>28
せやな 熱中症でバタバタ倒れる方がよっぽど風紀乱れるのでは こういうところに補助金配るべきだと思うんよね
出さないってことは暑さでしねってことかな 頭のおかしなカルト経営者にさっさと見切り付けないとね ファン付き作業着とかプロ意識なさすぎ
って本気で思ってる奴多いと思うぞ こういう劣悪な環境で労働者が苦しみながら働いている光景を配信したらかなり同接取れそう エアコンが効いてるところで働いてる奴に空調服着させて丸1日業務やらせるくらいのことしないと理解できないだろ
バカバカしい レジ店員が座ってた！
消防車がコンビニ寄ってた！
作業員が空調服着てた！ 倉庫だと風がないから着てもあまり意味ないぞ
カセットエアコン付けろよ 大手はむしろ空調服着てないと作業場に入れてくれないまである 会社の経費でファン付き作業着を買って配れってこと？ 合理的理由すら提示しないジャップ企業キチガイすぎだろ 俺が若い頃はさぁ！(エアコンの効いた事務所から怒る社長)
苦労は美徳なんですけど？🥺 パン工場だからその手の服も当然使えず上から下まで完全防備＆マスクでオーブン周辺で6時間汗だくで働きっぱなしなんだけど労基に垂れ込んでいいのん？ >>62
会社の指定の作業服をみんなが着始めるから 小学生の水筒の中身は水かお茶
「うなじが男子の欲情を煽（あお）る可能性があるため」ポニテ禁止
練習中に水を飲まなければ試合に勝てる
生産労働性>風紀 大手ゼネコンは空調服を着てないと入場禁止まであるぞ
熱中症は労災なんだから お前の体臭が風に運ばれてくるんだよo(｀ω´*)o 酷い所になるとリストバンドすら禁止ってなるらしいな
>>70
ワキガだったらどうなるんだろう🤔 >>62
会社の指定"以外"の作業服をみんなが着始めるから ファン回すと風紀が乱れるの？
風じゃなくて風紀が？
風紀って何？ 当たり前だわな
一人だけ涼しく作業やって周りが死にそうな暑さの中でやれば不公平だし風紀が乱れるわな
だいたい暑さなんて根性があれば乗り切れるんだよ
暑い暑いとか言うやつは精神がたるんどる証拠だよ 小中学校とかいうジャップ奴隷マインド養成施設が諸悪の根源だな >>74
通報あったから在籍確認含めて事実確認したろ！ うちは塩アメすら配ってくれんわ
室内温度39℃
ふらふらしてきた ずっと日本社会って精神論根性論なんだけど
ここだけは全く進化しないの理由あるんか キチガイだなと思ったら物流倉庫ね
倉庫も含めて国土交通系の企業は本当に創価系企業が多いから関わらん方がいい
伊達に国土交通大臣がずっと公明なだけある 上司「空調服なんて甘えﾄﾞﾝｯ!」(室温１８℃クーラーガンガン) 塩飴だけ配って熱中症対策してると思ってる企業多いよな ファン付き作業着って効果あるのかよ
ネッククーラーも効果怪しいけど 劣等民族JAPさん「人の命より企業の風紀が大事です！！」 >>1
じゃああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああ😱 コストがかかるから
爆発しないメーカーの買ったら高いからね 倉庫現場作業では活用して欲しいけど五月蝿いから街中で着るなよ 何も努力してこなかったから底辺職にしか行き着く場所がなかったんだろ
暑いからってなんだよ
そのぐらい我慢しろよクズどもが まだそんな体育会系根性論がデカい顔してる会社があんのかよ。
>>82
体温が16度以下って死ぬのでは？ 今ロジ系人手不足だから、もっと条件の良いところにさっさと移るべき ダメだと言ってる上司は塩飴舐めながら一緒に作業してみろ 会社「バッテリー充電するのに会社の電気使うから
１円でも惜しい」 土方の兄ちゃんらが皆着てるけどそんなに涼しいものなのかいら。 戦前の日本軍から何も変わってないよな
もはや第二の敗戦不可避だわ いや着りゃいいじゃん、そんな命に関わる理不尽な指示は聞く必要ないわ
それで問題になるなら徹底的に争えばいい
って思うのは社不だからなんだろうな >>114
ビッグモーターは社員にはちゃんと報酬与えてたろ 倉庫は頭のおかしな爺が管理してるからな
フォークリフト動かせる俺すごいみたいな爺が威張ってるし ジャップは風紀って言葉使えば押し通せると思ってるからな 快適になったら次は待遇に不満を言い始めると思ってるんじゃないか
ひいひいさせておくのが重要で夏はボーナス期間なんだよ >>96
わからんでもないがエアプほどそう言う
汗かく環境ならどんな灼熱でも効果がないわけないんだよ
水分補給も大切になるけど 上が年寄りだとこうなるよね
現場管理に年寄りとか辞めさせればいいのに >>118
社不とかいう概念自体が怪しいけどな
ブラック企業とかカルト宗教側が作り上げた概念臭い
どう見ても洗脳する側に都合良すぎだからな 空調服は許可とか以前に「みんな着てないんだからお前ごときが着るな」的な圧かけられてるし、高所やるからハーネス安全帯付けてて着れない
熱中症対策は1週間作業で塩飴5個支給されるだけ
うちもそうだから大抵のとこそうなんじゃね 暑さで能率が下がって業績も下がるっていう考えがないのだろうか 小売・物流・飲食・介護は本当この手のキチガイじみた精神論で洗脳してくる会社ばっかだよな
キチガイ4業種といっても過言じゃないレベル >>140
それで能率下がったときは末端の兵士のせいにするだけです
インパール作戦から何も変わってない ほっとくと扇風機付きのボンタンとか穿きだす奴とか出るからね
不良だよあいつらは ジャップ上層部って現場の声を聞かないよな
クビになる覚悟でお前がやってみろって言えばいいんだよ >>139
ハーネスの上から空調服着るのはもう常識だぞ
背中側にランヤード用の穴がついてる空調服なんていくらでもある
胸側にバックアップデバイスつけるスタイルだと工夫は必要になるけど それ防爆仕様じゃないよねおじさん「それ防爆仕様じゃないよね」 >>148
お前こそ文句言ってないで起業して上層部になればいいじゃん >>146
ひょっとしてニッカポッカの事言ってる？ >>62
出力上げたら飛べるから休憩時間に収拾がつかなくなる 風紀が乱れるだの前例がないだので効率悪さが改善されないから落ちぶれるんだよな 中学校で授業中クーラーや扇風機なかったからうちわ使ってたら怒られてたなぁ
ジャップ教育の賜物やな >>62
扇風機が入ってるんだぞ
風紀が乱れるに決まってるだろ >>72
ベルト付き保冷剤とバスタオルで調節して
バンバン交換していった方がはやいと思う そんな会社あるわけないやろ
今時何処の土方もファン付きつけてるのに ,-､,-､
,―／ ￣ ヽ―､ ,― ､_ｿ､_ｿミ -､
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＼ ヽ ＿ ／ ／ ＼ ヽ ＿ ／ ／
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/ / / / 倉庫作業なんて今どきいくらでも就職先が見つかるだろう
断られた時点で、じゃあ辞めますでOK 「空調服ステキ！」 → 不純異性交遊 ってなるからだろ せめてスポットクーラーを適正配置するなりしないと死人が出るだろ >>164
保冷材はあかん
重いだけで全然効果ないわ
ファンはめっちゃ有効なのに >>172
倉庫でスポットクーラーなんて役に立たんだろ ネトウヨ「企業は経営者と株主のもの！ 労働者には文句をいう権利はない。嫌なら辞めろ」
×風紀が乱れる → 〇全員に配らないとトラブルが起こる。でもカネかけたくないし自腹で許しても
トラブルが起こる → 全員禁止！ 「風起」って独裁者の手先か独裁者の手先である教育公務員以外が使うところを見たことなかった
ブラック企業でも使われてたんだな >>167
会社指定の制服以外は禁止て普通にあるぞ >>141
いかに重労働を長時間文句言わずにやるロボットを作り出すかで利益を上げてる業界だな
人間をロボットに改造するためのメソッドだけが異様に発展してしまった
そんな業界でもITやAIでできることがあるんだろうけどそんなの全く育ててきてないしなこの国 一回誰か倒れれば変わるだろうけど
死ぬかもしれないしな 今時ファン付きの作業着とかまだメディアも乗っかった情報操作ステマされてんのかよ
デカいエアコンとデカいサーキュレーターくらい付けるのが当たり前だろジャップ
その無能パワハラ風紀バカをクビにして浮いた金でエアコン付けろよ 肉体労働労働なら仕事はいくらでもあるから
すぐに転職しろよ こういうのを1つ許すからチン毛にブラッシングしたり小指立ててタバコ吸ったり
果ては嫁さんにフレンチキッスしたりする軟弱ボーイが現れたんだよな 今風通しよくした自室で室温35度ある
作業場なんてこれ以上に暑いわけだろう？対策なし塩飴だけじゃ死ぬわ 認めるとあいつだけズルい俺にも空調服を支給しろって声が出て対処するのが面倒だから
風紀が乱れるとかふざけた表現でごまかしているだろうな
下の人間がどれだけ苦しもうが上の連中が嫌な思いをしていなければ問題なしの美しい国 自民党なんかに入れるから
日本の奴隷労働環境が完全されないんだぞ クーラーの効いて部屋でのほほんとしてるやつが実権 握ってるからな
嫌ならやめろってやつだよ コロナウイルスばらまいたらどうするんだ？
ファンなんてもってのほかだしちゃんとマスクもしろよ 空気が乱れるって言ったんだよきっと
砂絵とか作ってる会社なんだよ 気温50度を超えても肉体労働がまっているぞジャップ KU-TYOU運動でもして改善訴えろよw
まぁ俺は全力で否定してやるけどな
甘ったれんな派遣顔ども 今回ばかりは割とマジで日本人しかしなさそうなムーブだな
集団主義の維持のために目的と手段を履き違えてる典型的なやつ もちろん上司は冷え冷えの事務所から一歩も出ないで怒鳴り散らすのが日本企業 ぼくガイジだからわかりましぇーーーんｗｗｗｗｗｗを、健常者っぽく振舞う魔法のワード「風紀が乱れる」 塩飴と水だけ飲んでれば熱中症になんてならんよ
10年以上クーラー使ってない俺が言うんだから 転職しろよ
なんのアクションもおこさないからこんなクソみたいな対応取られるんだよ >>204
でもオタク野郎って風紀委員(笑)系キャラ大好きじゃん
ゆでダコになっても規律を守れよキモオタ(笑)
くっせぇ体臭拡散するな >>62
氷河期ゆとり世代はすぐ調子に乗るから
奴隷の鎖が必要 >>208
派遣作業員が来なくなっても痛くも痒くもない ビッグイシューでも空調服貸出しやってんぞ
金あんだろ？ケチってんじゃねえよ
真夏の酷暑から販売者を守るために行っていること
https://bigissue-online.jp/archives/1080559200.html ペルチェのネッククーラーで頑張って！
涼しい気だけはするよ！ ガイジンには空調服着せなきゃ人権侵害だろうけど
ジャップならなくてもやっていけるだろ
いやならテンノーヘーカ万歳叫びながらどっかのガケから飛び降りてろ ジャップの労働生産性が
諸外国との比較で低下しつづけてる
大きな要因だわな
生産性より風紀www
こういう無能上司を首にどんどんしないから
業績も伸びないんだわ >>1
会社にバレず労基に相談なんて無理だよ
事業規模云々関係なしに、相談内容を労基が会社に伝えるから会社からすれば誰がチクったかバレバレ
昔勤めてた1000人規模の会社で労基に通報したら普通に俺だとバレたわ
残業時間が適正に管理されず、36協定違反を逃れるためにサビ残が横行してる、って相談したら普通に俺が上司に呼び出されたわ エアコンのない倉庫で働く奴が馬鹿だろwこういうバカな奴隷のせいで労働環境が良くならない死ね奴隷 ぶっ倒れればいいんだよ
そしたら会社に賠償してもらえる 工事現場のおっちゃんたちも最近はほぼ間違いなくこのファン付の使ってるよな
風紀が乱れるってどう乱れるんだこれで 保守の本質ってこれよな
伝統、風紀、文化、そういった曖昧なものの為に科学的根拠を無視して不合理を押し付ける
やりたいやつだけやっててくれ😅 >>223
会社の制服を着ずにみんなが好きな服装始めたら風紀は乱れるよ は？
汗で蒸れ蒸れになったチンコをセフレに舐めさせるのが最高の幸せ 自腹でも使う人が増えて来て最終的に会社が支給しろって要求されるのが嫌なだけだよね 会社支給にしたら普通の作業服よりコストがかかるからだろな 熱中症で死人が出たら｢禁止はしていなかった。社員が誤解した｣とか言いそう 服装程度で風紀が乱れて統制取れないとかどんだけ無能よ >>34
水抜きの塩飴だけとか喉が余計に渇いて有難迷惑なんだわ >>235
倉庫作業に行ってみればわかる
マナーやモラルが欠如してるやつめちゃくちゃいるからw >>238
それが服装だけで統制とれるなら他の方法でもとれるやろ >>242
なにいってんだこいつ
服装を自由にすれば風紀が乱れるて話だぞ 風紀って…
ジャップ企業っていつまで学生気分で経営してんの？ 運動中に水を飲むな！ ←戦前のどこかのきちがいジャップ江戸しぐさな僕の考えた最強の運動方法！ これは禁止されてもおかしくないと思ってたから驚きは無いな
会社には会社のルールあるし法律が全てじゃないんだよ なんかもこもこしてるからな
小型の服の中に引っ掛けるやつをバレないように勝手に使ってればいい >>243
おまえはマナーやモラルが欠如してるやつが山程居るって言ってんだろ？
そして服装が自由になれば風紀が乱れるんだろ？
じゃあ今風紀が乱れてないのは服装だけが理由なんだろ？
そんなマナーやモラルが欠如してるやつが服装の統一程度で統制できるんなら空調服導入しても他の方法で統制取れるだろ。 嫌なら転職したらええやん
塩舐めるか転職の二択で決めろよ 塩飴支給とかほんま舐めてるよな
これ全員に支給なんかされず補給された時のやつが全部持っていくからシフトが噛み合わないヤツはなんもないからな コレもしかして「空気が乱れる（ドヤッ）」って言ったんじゃね？？ >>252
会社指定以外の服装(空調服)をしてくるやつが出てくれば一気に風紀が乱れることわかるだろw 自腹で買って勝手に着るとかもってのほかだろ
作業着には会社名や名前もあるのにそれ隠れるとかちゃんとした現場なら出禁になってもおかしくないし 食品メーカー工場で46℃あるけどひたすら耐えてるだけの状態
空調服は熱風が吹き付けるだけで意味なかったから使ってないって聞いたけど疑ってるんだが、ないより絶対マシだよな？ 100歩譲って外出る職ならわかるけど倉庫内で何の風紀が乱れるんだよ
汗臭いおっさんいるほうが風紀乱れるわ 確かにみんな同じ制服なのに1人だけ違うの良くないよな >>261
会社「風紀が乱れるから」とは言ってない。「風が乱れるから」のつもりだった。 >>259
汗をかく人が着ればどんな灼熱の中でも効果はあるよ
フルセットで1着2万前後出す必要はあるけど 安全基準がどうのこうのならまだわかるけど
風紀がってどんな言い訳だよ 建築現場は空調服無いと入れない所すらあるよ
朝礼前から仕事終わりまで入れてる 自腹で買えばいいんじゃないかと思うけど
会社で買って貰えないんじゃなくて着ちゃいけないってこと？ だいたい夏の作業着の生地が大手と中小じゃまったく違うからね。大手のは薄くて涼しい。零細はベトベトしてて通気性皆無 アホ校則かよ
大人になってもこんなのやってる連中がいるんだな
シャーペン持ってきたら怒られそう 労基署に相談とか言ってるけど労基が仕事してたらブラックなんて壊滅しとるわな
結局は責任の擦り合い うちもちょうど先週この話題になった。
みんなでカタログ見てワクワクしながら「これがいいね」「あれがいいね」って話してた。
社長に話を持って行ったところ「現場だけ買うんだろ？」「たまに現場に入る奴らのはいらないだろ？」って少し雲行きが怪しくなってきて「全額は出せないからな、半額補助だ」「こんな高いのはダメだ」「自費で買い始めたら収集がつかなくなる」
と言い出して結局許可が降りなかった。
みんな暑くて熱中症で死にそうなのに「暑いからと言ってダラダラしてるんじゃない！」って毎日朝礼で怒鳴ってる。
ダラダラ歩いてるのは熱中症1歩手前だからだよ。 日本ってこういうところあるよな
小学校時代に似たような経験あるわ
昔は水筒じゃなくて水道から生水を飲んでたけど腹を壊すからって親が抗議したらこんな感じのことを言われた 会社で支給されたのを1日だけ使ってみたけど全然涼しく無かった ゼネコンの現場だと安全装備の一環として空冷服必須のとこばかりなのにな ジャップは頭悪いの?
死人が出るまで変えない
文化もない倫理もない 正直言って作業効率を考えると許可した方がいいよな
多少でも涼しくなった方が仕事もやりやすくなるし 蒸れたおっさんのフェロモンが拡散されてムラムラしちゃうもんな 
空調服はうるさいからな
まわりがみんなそれだったら､まじで会話がきこえない 風紀って曖昧言葉だよな、
むやみに規則を厳格化して動けなくしたり、
逆に風紀とは何かを考えなくなってないがしろにされたりする
「職場でちゃんと働く雰囲気」と置き換えて考えたほうがいいんじゃないかな
ファン付作業着で安全と士気を確保できるんなら採用してええやろ >>294
俺も地元の高校野球見に行く時に空調服着てったら隣にいた人から
「うるさいんだよ、それに自分だけ涼しくなって他人に迷惑かけてるとかありえない！」って注意された。
／⌒ヽ
⊂二二二（ ＾ω＾）二⊃
| / ﾌﾞｰﾝ
（ ヽノ
ﾉ>ノ
三 レﾚ ／￣￣￣＼
...／.＼ ／. ＼
／ <●> <●> ＼
| （__人__） |
＼ `ー'´ ／
／ ＼ 昔いた企業が半袖認めない、午前中の休憩も認めない企業だったなぁ
いまは人がこなくて日本語すらわからないベトナム人だらけになっているらしいがw >>1
ふう‐き【風紀】
読み方：ふうき
社会生活の秩序を保つための規律。特に、男女間の交際についての節度。「—を乱す」 労基、労基って言うけど人手不足で忙しく構ってくれれば超ラッキー
当然セクハラパワハラが優先されるわな
「労基に相談しろ」って言うやつは何も言ってないのと同じ
でも「労基に相談するぞ！」は効果あるかも 企業での風紀とは「不正行為」が起きないようにする規律で
学校では生活態度とか服装規則とか異性交遊での規律になるけどさ
>>1
頭おかしいのかこの会社w 実際、従業員教育がちゃんしてる所はとユニフォーム指定されて始業前に装備点検する所もあるからねえ
そこで装備が他と違うとか大問題になるし最悪上司が責任取らなきゃならないとかもあるからな 建設中に3人が熱中症で死にましたって言えば客が喜んでくれるから ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
