日本詰むwwwwww I T人 材 4 5 万 人 不 足 [271912485]
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2030年には45万人不足する？ITコア人材を確保しよう
2022/12/7
労働人口と同じく、IT人材の不足も予測されています。
経済産業省委託事業の調査によると、最悪のシナリオで79万人、中間シナリオでも45万人が2030年までに不足するとされています。
https://news.doctor-trust.co.jp/?p=53107
能足りん馬鹿ジャップ「増税して防衛費を増額させます！」
🤭 >>502
年齢と地域が全てだな
人生終わったスレが5ch全土で乱立してるけど年齢と地域で変わってくる >>508
元請はしてるけど労働者の権利の無駄なバカパヨク国家で中抜きされとるだけやん
バカな無能がその分とって無駄な雇用を生み出してるよ プログラマーやってた友人から話聞くとそういうのは家までPC持って帰れるじゃん
家でまで上司と連絡とりながら仕事が普通とか聞いたけどw
そういうのが当たり前だっから人がいなくなったんでしょ >>502
子供の頃からパソコン触るの好きなら30前半までならワンチャンある
最近は家にパソコン持ってない奴まで入ってくるからな > IT人材は2030年に45万人不足する
「IT人材」 の定義が知りたいわな
上流の設計業務も、様々な条件で実施するテスト要員も 「IT人材」 に
カウントしてるんだろうな
それなりに単価が貰えればいいけど、何のキャリアにもならない複雑な
雑用を 安い賃金でやらされたら コンビニバイトと賃金は大差ない
潰しも効かないし >>508
日本語出来ないと無理
俺がやっているＳＥの業務は設計書（つまり日本語の文章）作りばっかだもん。
あとは顧客との調整とかかな。 >>517
日本のIT人材とかプログラムも書けないただ中抜きしてるだけのゴミだけやろ >>502
IT派遣なら東京にいっぱいあるから数打ち当たるで絶対入れる 普通は人材不足の場合は業界が率先して待遇を上げて人材を呼び込むのにいかにもなジャップしぐさで逆に既存の手駒に無茶振りして丸投げさせてるような業界レベルのブラックさが知れ渡っちゃってるから完全に詰みなんよ
ガチでなんとかしたかったら政府が助成金でも出して厚遇させるべきだがそうなったら今度は中抜きジャップが発動するからねw 人を育てない
人を大切にしない
人を尊重しない
この国が落ちぶれた理由だよこれ また同じことしか言わないネトウヨが現われたけど
そういうお仕事がネットに流れてたよね一時期
これも一種のIT人材か？ｗ 一歩進んでPL/SQL得意ですって言ったら
もう受かっちゃう 衰退途上国のジャップランドにIT奴隷なんていてもいなくてもどうでもいいだろ
少子高齢化を止めない限り何やっても焼け石に水 未だにITと括ってる時点でお察し
ネットワーク、組込、web、SIer
色々あるのにな 就職氷河期世代や糞ニートを採用すりゃいいやろにゃ
ＩＴ土方なら誰でもできるやろにゃ >>522
入れるけど現場にアサイン出来んの？
sesに入社出来ても客先面談という名の面接で落ちて自社待機が続いて解雇パターンだと思うわ
現場が見つかってもドキュメント整理か電話番で2年後には歳も食ってより、不利なブラック人材になってそう この業界おっさんはいじめの対象になるからな
20下の若造にネチネチいびられるとか何度も見てきた >>502
未経験歓迎のITエンジニアの求人腐るほどあるやろ
とりあえず応募するんや
動いてから考えればいい >>524
俺も散々売り飛ばされてきたけど
若い連中は所属が違えど育ててきたつもりだ
リターンはないのは承知だが 誰かが教えてやらんと
この子はどうなるんだって思っちまうんだよな
おっさんの愛なんだわ >>530
就職氷河期でもIT土方なら仕事あったから向いてる人は既になってる >>1
真面目な人間を陰キャ、ガリ勉と罵り、体育会系を優遇した結果
今の営業は愛想だけで体力必要ない
そういう時代を見越せずに外回りばかり意識し、体育会系を積極的に雇ってきた結果
ジャップは沈むべく沈んだ
インドでジャップのカリキュラム笑われてるらしいな なにが凄えってITは地獄だと思って他業界を調べたら同様に地獄だったってのがゾッとするわ
公務員も楽と聞いて話を複数人から聞いたら地獄だし 絶対増やすな
間違いなくゴミになる
一人増やすごとに生産性下がるのを肝に銘じろ まあどんだけ勉強し続けても永遠に派遣契約労働だからね 派遣会社が使えもしない奴を送り込もうと躍起になってるの止めろって
根本的な解決になってない >>541
インド系の人材はもう１０年は前から日本なんて見てないよ・・・ >>499
そういう話も聞いたことあるなぁ
バグの再現方法も分らんのにとにかくバグを直せだけ言われて全く分らんのがドーン
3日でいけるかもしれないし1年かもしれないとかw
気分が滅入っちゃうね >>415
・JAVAできたら十分役に立つ
・3年継続できてまともに会話できるなら、社員登用は向こうから来る
・変な改行とかはレビューやそれ以前の時点で認識が共有される
・今日中に直しては普通にある
・ユーザもPMもPLもみんなガキ
・締め切りギリギリを派遣にまわすなんて余裕である
俺の見知った範囲だとこんな感じだな
コミュ力あって残業耐性あるなら誰ウェルだよ >>10
いくら人手不足でも労働者側が労組作ったりストしたりする努力をしない限り上がらんだろ
賃上げとは雇う側が勝手にしてくれるもの勘違いしてるお花畑が増えた結果こうなったんだろな >>553
あっさりと自死を受け入れて国ごと道連れにする
これが日本式の反撃 インド人は全然だめ
日本で実用になるのは中国人くらい まずさ、プログラムすらも出来ない管理職のクビを切れ
上がアホだから評価されないんだよ コールセンターってまじかよ
運用監視ですらないのか 人材不足と言いつつITの仕事でもない監視オペをやらせるんだろ？
あんなの辞めて当たり前だから これって結局、
使い捨て人材を45万人捨てたって事 何となくやりたい事見つかるかなと思ってProgateやってるけどまだ何も分からない
HTML、Javascript終わらせて今日Javaのレッスン2終わらせた
HTMLが本当に難しくて何回か挫折しかけたんだけど、JavaScriptはそこまでだった。最後のコールバック関数が結構難しかったくらい
Javaは今のとこそんな難しくない
言語って似てるみたいで初見のあの混乱が減ってるのを感じる 人材不足のおかげで俺レベルの高卒エンジニアが年収700万貰えてるんだから有り難い話やで 多重下請け構造を規制しないのマジで腐ってるよな
もうはよ滅べよとしか ここでいうIT人材がどの程度のスキル持ちなのかがわからんから何も言えんな
記事書いてるやつも経済産業省の官僚もよくわかってないんじゃないのか >>565
そういうことに近いと思うよ
結局成功する企業内を見ると人が使い捨てではなくちゃんと大事に育てていく気があるよね >>532
一定以上の資格もってたら未経験だろうが開発の現場に余裕で入れる
ただ未経験は未経験なので暫くはお荷物として苦しむことになる >>571
今ってそんなに人手不足なの？
実務経験はないけど資格はありますって奴を客先は現場に受け入れるの？ 人がいねーからフリーランスでも余裕で仕事見つかって助かる
とはいえもう何年も同じとこだけど
低学歴でコネも財産も何もない俺でも年収900万だ
夢があるだろ 育ててる企業なんかねーよ
まともな企業は未経験入れねーから 他人と会話してて周囲にITリテラシーがある人間が少な過ぎるのに驚くよな
IPアドレスくらいは知ってるようだが記録メディアのフォーマットになるともうわからない
俺みたいな大先生でも10人に1人くらいしかいない >>570
それは無いんよ、中小なんかが育てても使えるようになるとヘッドハントされて上が持っていく
下手すると新人研修が終わったくらいでも攫っていく
この人買い共をどうにかしないと終わるのは止められない >>415
これホリエモンがマジレス返してるんだよな >>10
まあそもそもの労働人口が不足してるから全業界が賃上げしまくっても必ずどこかは人手不足になるけどね 業界未経験は派遣だけは絶対やめとけ
零細ベンチャーで面倒見良さそうな人がいるとこに入る方がマシ IT求人見ると派遣ばかり。Sierならマシだが狭き門
2次受けSESで雑用ばかり。それで尖った経験・強みが無くて
年取ったら大変。オレのことだけど 低賃金で実務経験豊富何でもこなせるスーパーマンが本当に不足している
助けて… >>560
デジタル庁みたいやな
バカなゴミが金ばら撒いてるからそれを取ってやればええねん >>575
だからIT以外の企業な
よく見るのが同じITくくりCAD系で建築、土木、電気とか、そういう企業はもっと育てる気がある感じがした やってると分かるけど入ってくる下請けの新人マジで何も使えんレベルだからな
ITつよつよになってひと儲けしたろみたいな気概がまったくない イットなら俺に任せろー！(ピコピコでグルグルをターン！） 誰かー
40才でニート上がりで、
IT業未経験で、
趣味で情報処理の
プロマネとかもってる
私を採用して >>572
余裕で受け入れるよ
例えば簡単なスマホアプリ作ったことありますレベルでも即アサイン
それぐらい底辺の案件はレベル低い >>582
当たり前やん
人売りしたらそれで儲かるんやから
その養分のバカ乙 単に社会人でプログラミング習いたいと思って調べたらめっちゃ気持ち悪いスクール紹介サイトがいっぱいでてくる
就職斡旋なんていらねーぞボケ Progateやってる初学者なんだが
Java終われば次はNode.jsやろうと思う。その次はコースというほどじゃないけどGitやってからN予備校へ移る予定
Progateは入口であってこれだけでは何がしたいか見つからないと感じてる
でも種が頭に埋められてるのも感じる >>577
人買いというが、自分からせっせと転職先探してステップアップしていくやつばっかりじゃん
だいたち３年もいればええやろって感じでどんどん転職していくよな
転職すれば年収＋100万とかなるから、しないかぎり上がらないのが悪いと思う この業界の何が辛いって誰からも感謝されない
人間である以上は温かみを感じないとドンドン疲弊していく
たまにアスペにあたるとそこで試合終了 グーグルもマイクロソフトもアドビもCEOがインド人だし、エンジニアもインド人ばかりだからな
平均レベルでも年収2000万円超えてるからジャップ企業が採用するのは無理だぞ
ジャップが提示する報酬ではインドでも底辺のゴミしか引っ掛からない >>34
相手がインドでも中国でもちゃんと伝えられる要件定義書が作れないんだ。日本語は相手の方で対応してくれるのに。
結局最後にこんな予定じゃなかって駄々を受け入れて修正してくれる国内SIerにしか発注出来ないし、SIerは3次受け4次受けを使い捨てるから産業として上がらない。 >>591
ビジネスのセンスなくてワロタ
IT業にとっては飯の種だろ
最適なITとか望んでるやつは、
IT業界に要らないんだわ
自作アプリでも作ってろ 省庁の事務次官になるとか日銀総裁になるとか最高裁判事になるとか
そんなことよりどこでもいいから医学部に行って医者になった方が楽で高収入
志さえあれば安月給で国民のために四六時中尽くせるとか言われる責任ある役職目指すより医者
美しすぎる日本 IT人材だけじゃなくどの業界も人材不足なんじゃないの
ITなんていわゆる第一次産業や第二次産業の土台あってのものでしょ
土台が潰れたらIT人材も要らなくなるよ >>589
プロマネはコミュ力上位層だぞ
例えば今このスレでうちで働いてみる気ない？と声かけられて
そのまま電話やTeams会議開いて
朝までノリノリで面談できるか？
それやりながら並行して予算やスケジュールの話もステークホルダーとやりくりする >>601
それはその通りだね
無駄と非効率が飯の種だわ >>593
基本情報、Javaシルバー、20代程度のスペックでも超余裕
それぐらいなら最初はテスターの可能性高いが
テスターやる中でもスキルを認めてもらえればそこから上に行ける >>571
40歳、ニート上がり、職業訓練でJAVA(サーブレット)は覚えた、
趣味は資格取得、
情報処理合格実績
NW,DB,SC,ES, PM
採用して😭 育成しないのに畑から生えると思ってる馬鹿国家
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