【悲報】中小企業「中途採用応募ゼロなんよ。給与は他社と見劣りせず年間休日100日もあるのに」 [517459952]
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>>14
ほぼ同じ条件の社員80人の中小企業
職場は都心にあり、複数路線使えてどれも徒歩5~10分の立地
総務で募集したら200人応募があったけど、経理だと30人、営業だと3人もいないレベル
特に20代30代が欲しいのに、7割以上が40代後半か50代の応募だった >>217
年収450万以上でいくらもらえるんだろ
40代後半で 中小はマジで合わない
長時間働いて残業代貰うのが好きな人だけ中小で働けばいい アットホームとかウザイだけなのよw
ビジネスライクで仕事以外の関わりや会話なしの方が働きやすいw 誰も来ないならお前がその分頑張れよ
ガキじゃないんだからわかるだろ 弟のコネでバイトで入ってるけど
降られた仕事やるだけだから気楽でいい 魅力の無さを直視して給料を上げたり休暇を増やしたりしてください >月1~3回の土曜出勤
絶対無理
月一土曜出勤でもきつい >>210
休みの日にアレコレやってたら休みじゃなくね?w
ナニもしないから休みなんだよw >>204
フィクションにしてもタチが悪い
事実だとしたら目を瞑りたい オレ「社長、みんな仕事キツいっス、人増やさないとヤバいッス」
社長「人が来ないんよ、給料は地域平均なんよ、なんでなんよ、悩んでるんよ」
社長「コロナ禍でも過去最高益!みんなありがとうやで!有給?どんどん使いや!ただしちゃんとみんなで話し合って仕事回るようにな!」
社長「ワシ色々内側の仕事あるけ、週休3日になるわ俺君頼むで!」
社長「○○行ったわ、スシめっちゃ美味かったわ」
社長「レンジローバーがデカすぎたから1年でレクサス変えたったけど貧乏くさいねん、次はスポーツカー乗りたいねんけど俺君詳しいやろ?エエの教えてや」 昔働いてた会社は会社カレンダー上は年休120日なんだけど
土曜と祝日の休日出勤がほぼ100%必ずだからいちいち休日出勤できるかなんて誰も聞いてこない
もし土日休みたい時は最低でも数日前に申請書を書いて承認を貰わないといけなかった
申請書を上司に渡すと
「土曜休むのか?2連休も取って何するつもりだ?彼女と旅行でも行くのか?いつどこで誰と何するんだ?」
くらいのことを聞かれる
直属の上司の承認が通っても更に上の係長とかがまたやって来て
「今度の土曜日休みたいんだって?用事があるなら仕方ないかもしれないけど、最近君、協力的じゃねーよなー」
とか言われて確実に評価が下がる
この会社で長年働いてる人は金が貰えるなら休みなんていらないくらいの事言ってる人ばかりだった
人種が全く違う >>204
>擦り傷でもしようものなら大声で怒鳴りつけ救急車と警察を呼ぶよ
こういうのは聞いたことないなー
佐川のベルコンとか地獄だけど 一年は52週あって日本の祝日は16日あるから年間休日120日はないと土日祝休みじゃないってこと >>3
労働時間が7時間45分だからとか休みはすくなくてもいいとか
こういうセコい工作する会社は
実際はそれ以上の時間働かせておいて休日はそのままというのが容易に想像できる
だから誰も来ない まあでも中小の雇用条件なんて地域で変わらんよね
逆に言えば雇用条件が悪いところは
真実を書いているわけでそういう意味では
盛りに盛って真実とかけ離れた雇用条件出す会社よりも
従業員にとっては良いかもしれないよね 客に対しては必要以上に気を遣うくせに
社員に対しては必要以上に仕事ぶっこんでくる >>204
段ボールはヤバいって話を聞いたことある 年収かいてないけど、中小企業ならせいぜい350万じゃないの年収 最早アットホームの文言=地雷求人は一般的な常識になりつつあるというのに >>245
20世紀の時点でブラックの代名詞だったよ アットホームな空気ほど後から入りにくい物も無いだろ 日本は無能な経営者でもやっていける国だからこんなクソ会社が乱立してる アットホーム=ルール守らず同調圧力で違法残業させるってイメージしかないぞ 15分休憩で労働時間規制の抜け道やってるようなセコいことしてるくせにいけしゃあしゃあとぬかせるよな
これぐらい面の皮が厚くないと中小企業なんて運営できないってことだけどさ 「異次元の少子化対策」(笑)なんてやってるけど、そんな事よりこういう「ブラック企業」をどうにかする方が先なんじゃ無いの!? >>252
あと年功序列で、実力よりも人間関係が重視される 大阪で転職活動してるけど
中小はどこも初任給20~23万ぐらいで
半分ぐらいは固定残業代込み
5,6年後に年収400~450みたいなのが基本だな 弊社
デスクワーク
年間休日120、土日休み、祝日ほとんど出勤、GW、お盆、年末年始は連休ある
有給は好きな時に必ずとれる
残業代必ず出るが最低1時間から
出張代も交通費も出る
その他手当はナシ、退職金も無し、転勤なし
給料クソ安い、ボーナス出ない
人間関係は良い
これどう?3・4年応募者いないけど ホテルにいたときは年間休日96日、みなし残業月45時間込で年収300万だったからな
そして大半の人は96日も休み取れないしその分の金も出ないっていう 給与は他社と見劣りしないって自分で言っちゃう会社って大抵の場合… >>258
残業は1分から出ないとアウト
サービス残業はだめなので うちの会社もハロワの求人票は年間休日100日だけど数えたら、92日だったな 完全テレワークなら年間105休日でも全然良いけど年収が少なすぎる ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています